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社保公司给交哪些新上映_2024社保缴费价目表(2024年11月抢先看)

内容来源：威名网所属栏目：导读更新日期：2024-11-27

社保公司给交哪些

劳动纠纷不用愁，先打这三个电话𐟓ž 哎呀，被公司坑了，劳动纠纷找上门了？别急，先别急着找度娘，有时候度娘也不一定靠谱。其实，直接打这三个电话就能搞定！ 12333 全国劳动保障咨询电话 𐟓ž 这个电话可是人力资源社会保障政策的百事通。你可以问：劳动仲裁需要准备哪些材料？公司不交社保怎么办？工资拖欠了怎么办？总之，关于劳动保障的所有问题，这个电话都能帮你解答。而且，这个电话是24小时全天自动语音服务，工作时间还有人工服务哦。 12345 政务服务便民热线 𐟓ž 这个电话可是政府和群众的连心桥。你可以问：劳动纠纷该去哪里仲裁？当地劳动监察大队的电话是多少？总之，你想知道的关于劳动纠纷的所有信息，这个电话都能搞定。而且，这个电话是“7㗲4小时”全天候人工服务，随时都能打。 12348 法律援助热线 𐟓ž 这个电话是法律援助的入口。你可以问：公司非法裁员怎么办？公司不给离职证明怎么办？劳动纠纷需要准备什么证据？所有法律问题，这个电话都能帮你解答。而且，这个电话也是“7㗲4小时”全天候人工服务，随时都能打。希望这些电话能帮到你，祝你早日解决劳动纠纷！𐟒ꀀ

【没签合同被辞退怎么赔偿!也不交社保】当你遭遇不公，被公司解雇𐟘᯼Œ还没有签订劳动合同，也没有缴纳社会保险，你知道该怎么做吗𐟤”？今天，我就来给大家分享一些法律知识，让你知道自己有哪些权利，该如何维护自己的权益𐟒꯼ 首先，如果公司没有在规定时间内与你签订劳动合同，那么从第二个月开始，公司需要支付你两倍的工资𐟒𐯼这可是一笔不小的数目哦！其次，如果公司违法解雇你，那么你就可以要求公司支付经济补偿标准的双倍赔偿金𐟒𐯼这个赔偿可是很丰厚的哦！最后，如果公司没有为你缴纳社会保险，那么你有权要求公司为你补齐并缴纳所有应缴而未缴付的社保费用𐟒𕯼 但是，这些权利可不是那么容易就能拿到的哦！你需要搜集相关的证据𐟓„，例如工资发放记录、员工证件、考勤表等，以此来证实你与所在公司之间确确实实存在实际的劳动关系以及具体的工作时间等事实。如果你与公司无法达成共识，那么你可以考虑向当地的劳动监督部门进行投诉或者提交劳动仲裁申请书𐟓ƒ，以此来捍卫自身的合法权益。 𐟓Ⱏ“Ⱏ“⦜€后，我想提醒大家，在工作中一定要注意保护自己的权益，遇到问题要及时寻求法律帮助，不要轻易放弃自己的权利！𐟒갟’갟’ꊊ律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

【@打工人，关于社保你必须知道这些！】公司不给员工交社保违法吗？哪些人可以不缴纳社保？赶紧跟着检察官一起看看问题的答案！ @昆明东川检察@昆明市委政法委

宣讲会必问HR的10个问题 𐟎“ 基本情况篇自我介绍：请简单介绍一下您的学校、专业和研究方向，以及您意向的岗位。专业匹配度：我的专业能申请哪些岗位？岗位差异：不同岗位之间的区别（如地点、职责、出差、薪酬等）。推荐岗位：如果没有完全匹配的岗位，可以询问HR是否有推荐。薪资待遇：税前还是税后？是否包含福利补贴？工资是否与绩效、产值挂钩？社保缴纳基数和比例。试用期：试用期多久？转正淘汰率？试用期的工资？工作生态：加班情况如何？出差情况：出差频率和地点。 𐟒𜠧侤🝧五险一金：养老险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险和公积金。缴纳基数：有的公司按基本工资，有的按月收入，有的按年收入，公积金多少不能只看比例，还要问清基数。缴纳比例：公积金单位缴纳5-12%，有的单位会说顶格缴纳。交过五险一金的不算应届生。试用期公司是否给交五险一金，不交违法（最好不去）。 𐟓 线下投简历比网申快很多！

【社保个人和公司各交多少】 𐟘‰社保缴费攻略|公司和个人各交多少？社保卡包含哪些项目？ 𐟥‡养老保险：由企业和员工共同缴纳，企业缴纳20%，个人缴纳8%。这部分钱会进入你的养老保险个人账户，等你退休后，就可以按月领取养老金啦𐟒–~ 𐟥ˆ医疗保险：由企业和员工共同缴纳，企业缴纳7.5%，个人缴纳2%。在生病𐟘𗦗𖯼Œ医疗保险可以报销部分医疗费用，减轻你的经济负担哦𐟤—~ 𐟥‰失业保险：由企业和员工共同缴纳，企业缴纳2%，个人缴纳1%。如果你失业了，失业保险可以给你提供一定的经济帮助，让你在找工作的期间维持基本生活𐟒꾊 𐟤𔥷夼䤿险：由企业自己缴纳，企业缴纳1%。工伤保险可以在你因工作受伤或患职业病时，支付医疗费用和赔偿有关工伤待遇𐟘Ž~ 𐟑𘧔Ÿ育保险：由企业自己缴纳，企业缴纳0.8%。生育保险可以为你提供生育报销和有关待遇，让你在生育期间能够得到更好的照顾和保障𐟤𐾊 社保卡还包含了基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等项目𐟓„，这些项目都和我们的生活息息相关呢𐟘‰~ 还有疑问吗？请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~

「广州购房并缴社保满1年可落户」俺想偷偷的问一下，不给交社保的公司怎么算？

人力资源部突然找我谈话最近有不少朋友问我，被HR约谈时应该注意些什么。其实，被约谈并不一定都是坏事，关键在于你如何应对。以下是一些你需要问清楚的关键问题，确保你的利益最大化：确认身份：首先，务必让HR表明身份，确保这是正式的谈话。了解原因：公司是打算辞退我吗？如果是，理由是什么？离职时间：打算什么时候让我离开公司？赔偿金计算：公司准备怎么计算我的赔偿金？支付时间：工资和赔偿金什么时候可以支付？社保问题：我的社保交到几月？解除协议：劳动关系解除协议和离职证明什么时候可以给我？交接安排：我什么时候开始交接工作？保持冷静：在整个沟通过程中，保持冷静，表达对公司和业务的感情。记住，裁员的过错方一定是公司。如果需要，可以上升技术老板和BP老板。通过这些问题，你可以确保自己的利益最大化。虽然这是一个困难的时刻，但做好准备和提问，你就能更好地应对。至于为什么会被裁员，每个人的情况不同。可能的原因有很多，比如公司战略调整、部门裁撤等。无论原因如何，保持冷静和专业态度是最重要的。希望这些建议对你有帮助！如果你有其他问题，欢迎随时交流。

社保卡相关问题解答新参保缴纳社保后，社保卡一般在3个月内下发到公司。只有新参保才有社保卡发放，续交社保不会有新的社保卡。部分企业会主动将社保卡给到员工，但也有些企业不会主动给。这种情况下，员工需要申请办理社保卡。这是因为社保卡是参保人员享受社保权益的重要凭证，新参保人员首次参保时符合条件可获取，续交只是在原有参保基础上继续缴费，无需重新发卡，而企业不给的情况下员工要主动申请以保障自身权益。

我老公的表妹家开了一家公司，正好我和老公一直没交社保，就把社保一直挂靠在他表妹公司了，我们两个人每月转给表妹2800多。昨天楼下听到邻居说，他是交的灵活就业，每年交9000多，这样算起来才每个月1000来块钱，我对这方面不懂，我才知道原来自己交的比挂靠别人公司交的还少，每月可以省800多呢。为了节省一部分钱，我今天去社保局把我们两个的社保办成了灵活就业了。现在不确定的是按照灵活就业交和挂靠公司交，然后领退休金会不会有很大差别？

社保涨了，经济低迷，广大中小企业主能撑得住吗？昨天有个法人送公章过来，要求把他自己的社保给停了，5个员工的社保继续交，他说实在是撑不住了。做点零星工程，工程款到期收不回来，员工工资、社保都是在垫付，自己的社保停了，能撑多久撑多久了。这个月补交1-9月的社保，一个人一千多，很多老板叫苦连天，哎，希望明年的经济能好起来，究竟能好起来吗？#动态连更挑战#