公司合伙人与合伙协议下载_正规的合作协议(2024年11月最新版)
最新出炉动态精选 1、长飞光纤:公司子公司长飞资本及博创科技拟与武汉长飞产业基金管理有限公司、湖北省楚天凤鸣科创天使投资基金合伙企业(有限合伙)等签署《湖北省长飞天使创业投资基金合伙协议》。天使创业基金的认缴出资总额为5亿元,其中长飞资本作为有限合伙人拟认缴出资1.66亿元,占出资总额的33.2%;博创科技作为有限合伙人拟认缴出资2000万元,占天使创业基金出资总额的4%。 2、九州通(600998):公司拟作为有限合伙人,与楚昌私募基金共同投资设立武汉市九盈创业投资基金合伙企业(有限合伙),楚昌私募基金为公司控股股东的下属控股企业。九盈创业投资基金计划总募集规模为5亿元,其中九州通拟认缴出资2.45亿元,认缴出资占比不超过49%。 3、ST元成:公司使用闲置募集资金临时补充流动资金的1500万元及1亿元分别于2024年9月24日、2024年11月8日到期,截至目前,前述到期的闲置募集资金临时补充流动资金未归还至募集资金账户,合计1.12亿元,剩余6000万元将于2024年12月26日到期,仍有可能存在无法按时足额归还的可能。 4、浩欧博:公司股票价格自2024年10月31日至2024年11月8日连续7个交易日涨停,期间多次触及股票交易异常波动及严重异常波动情形。公司将就股票交易异常波动情况进行停牌核查,预计停牌时间不超过3个交易日。 5、华特气体:公司股东厦门华弘多福投资合伙企业、厦门华和多福投资合伙企业、厦门华进多福投资合伙企业计划于2024年12月2日至2025年3月1日期间,通过大宗交易方式减持公司股份,合计减持不超过240万股,占公司总股本的比例不超过2%。 6、康缘药业:拟以自有资金2.7亿元收购控股股东江苏康缘集团有限责任公司控股子公司江苏中新医药有限公司100%股权。本次交易完成后,中新医药将成为上市公司全资子公司。本次交易构成关联交易,但不构成重大资产重组。 7、中航高科:公司全资子公司中航复合材料有限责任公司拟与中国航空制造技术研究院签署技术实施许可协议,中航复合材料有限责任公司可在中国航空制造技术研究院许可期限内利用许可技术制造及销售许可产品,协议约定技术实施许可费不超过1.8亿元。 8、ST百灵:公司于2024年11月8日收到中国证券监督管理委员会下发的《立案告知书》。因公司涉嫌信息披露违法违规,中国证监会决定对公司立案。 9、立华股份(300761):公司实控人程立力的一致行动人常州市天鸣农业技术服务中心(有限合伙)、深圳市沧石投资合伙企业(有限合伙),计划合计减持公司股份不超过2482.9万股(占公司总股本的3%)。 10、宏盛股份:股东常州中科计划减持公司股份不超过300万股,即不超过公司总股本的3.00%。 11、汇通能源:公司与上海迪南房地产开发有限公司签署合同,拟购买上海迪南开发的绣云里项目的35套商业物业,交易总额2059.26万元。上海迪南是公司实控人控制的公司。此次交易有助于补充公司房屋租赁业务的在管物业面积。 12、紫光股份:公司持股13.45%的股东紫光集团有限公司破产企业财产处置专用账户计划减持公司股份不超过2850万股(约占公司总股本的0.9965%)。 13、云南铜业(000878):控股子公司东南铜业拟以自有资金向宁德云铜置业购置商品房及配套车位作为人才公寓,总价款预计约2.12亿元。 14、*ST有树(300209):根据长沙市中级人民法院的裁定,公司于2024年9月30日进入重整程序,自2024年10月8日起,公司股票交易被实施退市风险警示。若公司财务状况未改善,可能触及《股票上市规则》第10.4.18条的相关情形,将面临被终止上市的风险。 15、航天彩虹:第十五届中国国际航空航天博览会即将举办,公司所研制的彩虹-7高空隐身无人机、彩虹-9中高空长航时无人机、彩虹-3D低成本无人机、彩虹-YH1000无人运输机、CH-103精确空投装置、彩虹-817A无人机以及“射手”系列空地导弹等产品集体“真机”亮相航展。 16、龙泉股份(002671):公司拟以现金方式收购南通市电站阀门有限公司80%的股权。若收购事项完成,南通电站将成为公司的控股子公司。 17、中国动力:公司拟通过发行可转换公司债券及支付现金的方式向中国船舶工业集团有限公司购买其持有的中船柴油机有限公司16.5136%股权,并向不超过35名特定投资者发行可转换公司债券募集配套资金。公司股票将于2024年11月11日开市起复牌。 18、东北证券:公司目前处于再审立案审查阶段,作为被申请人,涉案金额为本金2.94亿元及相应利息。案件的最终审查结果存在不确定性,暂时无法预计其对公司本期利润或期后利润的影响。
合伙创业必备:这五份协议你一定要签! 想和朋友一起合伙创业?那你可得注意了,这五份协议可是千万不能漏签的!不然到时候反目成仇,可就得不偿失了。 出资协议 首先,出资协议是必须的。这个协议要明确每个人出资的金额、时间和方式。比如,A出了10万,B出了5万,那大家就按照这个比例来分配股权。千万别口头协议,一定要白纸黑字写清楚,省得以后闹纠纷。 公司章程 接下来是公司章程。这个文件可是公司的宪法,明确了股东的职权、公司的名称、法人代表等等。签订时间也要写清楚,比如2024年1月1日。这样大家就知道自己在公司里的地位和责任。 保密协议 늧𖥐是保密协议。合伙创业难免会有一些商业秘密,比如客户资料、产品配方等等。保密协议就是要确保这些信息不会被泄露。具体内容可以包括保密期限、违约责任等等。 竞业协议 ♂️ 再有就是竞业协议。这个协议主要是为了防止合伙人在外面搞副业,影响公司的利益。比如,规定在一定时间内不能在外面从事与本公司相竞争的业务。具体内容和时间也要写清楚。 退出协议 ꊦ后是退出协议。这个协议主要是为了规范合伙人退出公司的情况。比如,有人想退出,那公司怎么回购他的股权?价格怎么算?这些都要在协议里写清楚。还有,被强制除名的股东如果对公司或其他股东造成损害,那他得赔偿损失。 总之,这五份协议是合伙创业的基础,千万不能漏签。希望大家都能和朋友们一起顺利创业,赚大钱!
【合伙公司与有限公司的区别】 合伙公司和有限公司有3个区别。分别是: 1.概念不同。合伙企业一般是指,各合伙人订立合伙协议,共同出资,共同经营,共享收益,共担风险,并对企业债务承担无限连带责任的营利性组织; 2.组织性质不同。有限公司是法人组织,合伙企业是非法人组织; 3.股东承担的责任不同。有限公司的股东承担有限责任,而合伙企业对企业债务承担无限责任𑣀 你更倾向于哪种组织呢?或者你是自己创业,是想成立合伙公司还是有限公司呢?快来评论区和我一起探讨吧! 还有疑问吗?请点击内容下方或者上方咨询按钮询问律师吧~
合伙企业中的GP和LP区别详解 合伙企业中的GP和LP是什么? 在合伙企业中,有两种类型的股东:GP(普通合伙人)和LP(有限合伙人)。无论是GP还是LP,都可以是自然人、法人组织、个人独资企业或合伙企业。 普通合伙企业与有限合伙企业的区别 普通合伙企业:如果合伙企业只有GP股东,没有LP股东,那么它被称为普通合伙人。 有限合伙企业:如果合伙企业既有GP股东,也有LP股东,那么它被称为有限合伙企业。 GP(普通合伙人)的权利与义务 权利: GP享有平等地执行合伙企业事务的权利,不管出资多少。 可以对外代表合伙企业。 可以以劳务出资。 义务: 需要对合伙企业承担无限连带责任。 国有独资公司、国有企业、上市公司以及公益性的事业单位、社会团体不能成为GP。 不得自营或同他人合作经营与合伙企业相竞争的业务。 如果GP要用其在合伙企业中的资产对外出资,需要取得其他合伙人一致同意。 GP向合伙企业以外的第三人转让其在合伙企业中的部分或全部资产份额,需其他合伙人一致同意,除非合伙协议有约定。 GP退伙,对退伙合伙企业产生的债务承担无限连带责任,GP入伙,对入伙前的债务也要承担无限连带责任。 LP(有限合伙人)的权利与义务 权利: LP只需出资,享受分红。 不享有执行合伙企业事务的权利。 不能对外代表合伙企业。 如合伙企业协议没有另行明确要求,有限合伙人不得从事与合伙企业相竞争的业务。 LP无需经过其他合伙人一致同意,即可依合伙协议约定,向合伙人以外第三人转让合伙企业财产份额,仅需提前30天告知其他合伙人,同等条件下,合伙企业合伙人享有优先购买权。 LP如果退伙,仅以在合伙企业所占财产份额清算责任。 享有合伙企业分红权、监督权、财务知情权、账簿查阅权、参与审计机构选择权、诉讼权、担保权等。 可参与GP合伙人的入伙和退伙。 可对合伙企业经营提建议。 GP和LP的区别总结 GP:享有执行合伙企业事务的权利,对外代表合伙企业,承担无限连带责任。 LP:仅需出资,享受分红,不享有执行事务的权利,不能对外代表合伙企业,承担有限责任。 合伙企业的实际应用举例 创始人赵总拥有一家企业A,想对内部员工进行股权激励。具体步骤如下: 先注册一家有限合伙企业B。 转让A企业10%的股权给合伙企业B。 在合伙企业B中,创始人赵总担任GP,要被激励的员工担任LP。 合伙企业的股权可以先找人代持,在股权激励时,把代持的股权逐步转给员工,只需在合伙企业B中做股权转让即可。 即使合伙企业中赵总仅占0.1%的股权,但B企业他仍然具有100%的决策权,间接等于他仍然拥有A企业10%的控制权。
四人股权分配方案:这些坑你踩过吗? 在合伙开公司时,股权分配可是个大学问。如果股权分配不合理,不仅会影响公司的运营效率,还可能引发各种纠纷。今天我们来聊聊四人股权分配的那些事儿。 4人合伙开公司:常见的股权分配方案 70%; 20%; 5%; 5%:这种分配方案下,老大(70%)有绝对的决策权,其他三人分别持有20%、5%和5%。这种分配方式非常适合初创公司,老大负责决策,其他人负责执行。 51%; 34%; 15%:这种方式下,创始人(51%)拥有绝对的控制权,其他两人分别持有34%和15%。这种分配方式适用于已经有一定基础的公司,创始人希望保持对公司的控制力。 25%; 25%; 25%; 25%:平均分配股权,这种方式下,每个合伙人都有平等的决策权。虽然看起来很公平,但在实际操作中可能会导致决策效率低下。 95%; 2%; 2%; 1%:这种方式下,小股东(2%、2%、1%)几乎没有任何参与感,95%的股权集中在一个人手中。虽然这种方式在短期内可能有效,但长期来看不利于公司的发展。 股权分配的注意事项 ⚠️ 明确合伙人的权利和义务:在分配股权的同时,要明确每个合伙人的权利和义务,包括决策权、经营权、分红权等。这样可以避免日后出现纠纷。 签订书面协议:一定要签订详细的合伙协议,将股权分配方案、合伙人的权利义务、退出机制等内容明确写下来。这样可以保障各方的合法权益。 考虑未来发展:股权分配方案要具有一定的前瞻性,考虑到公司未来可能的融资、人才引进等情况,预留出一定的股权空间。 个人经验分享 我曾经参与过一个四人合伙的公司,股权分配是按照70%; 20%; 5%; 5%的比例来的。虽然老大(70%)有很大的决策权,但其他三人的意见也非常重要。公司运营得还不错,大家的关系也比较和谐。 所以,合理的股权分配不仅关乎公司的当下,更关乎公司的未来。希望这些建议能帮到你!
【实业有限公司招募合伙人是不是应该有合同】⊥彧,以下是根据你的主题改写成的一篇帖子: 大家好!今天我要和大家分享一个超级重要的话题,那就是合伙开公司需要订立的协议是什么。 相信很多人都知道,合伙开公司需要订立的是合伙协议,而不是合同哦!根据《合伙企业法》第九条的规定,申请设立合伙企业,包括普通合伙企业与有限合伙企业,合伙协议书是必备的证明文件,材料不齐全的不予登记。 那么,合伙协议到底有哪些重要内容呢?下面我就来给大家简单介绍一下: 1.合伙人的权利和义务.利润分配和亏损分担方式 3.合伙事务的执行和决策机制 4.股权转让和退伙机制.保密和竞业禁止条款늰ꨮ⧫一份完善的合伙协议可以避免很多潜在的纠纷和风险,保障各方的利益。所以,在合伙开公司之前,一定要认真起草和协商合伙协议哦!
4人合伙最佳股权分配指南 合伙开公司时,股权分配至关重要。若不明确合伙人权利义务、不签书面协议、缺乏前瞻性,可能会为公司带来隐患。以下是一些实用的股权分配建议: 岤伙开公司: ✅推荐比例:70%;30%或80%;20% (明确老大,便于快速决策) ❌避免比例:50%;50%(决策人不明确) 65%;35%(小股东拥有一票否决权) 95%;5%(小股东参与感低) 峤伙开公司: ✅推荐比例:70%;20%;10% 60%;30%;10% (沟通效率高,快速做决策) ❌避免比例:33%;33%;33% (决策人不明确) 40%;40%;20% (小股东与大股东对抗,大股东无法独自做决定) 49%;47%;4% (小股东与大股东对抗,大股东无法独自做决定) 崤伙开公司: ✅推荐比例:70%;20%;5%;5% 51%(创始人);34%(合伙人);15%(员工股) (明确老大,便于快速决策) ❌避免比例:25%;25%;25%;25% (决策人不明确) 95%;2%;2%;1% (小股东参与感低) ᦳ覄事项: (1)明确合伙人的权利和义务:在分配股权的同时,要明确每个合伙人的权利和义务,包括决策权、经营权、分红权等,避免日后出现纠纷。 (2)签订书面协议:一定要签订详细的合伙协议,将股权分配方案、合伙人的权利义务、退出机制等内容明确写下来,以保障各方的合法权益。 (3)考虑未来发展:股权分配方案要具有一定的前瞻性,考虑到公司未来可能的融资、人才引进等情况,预留出一定的股权空间。
【合伙企业有股东会吗】 你知道吗?合伙企业可没有股东会哦!股东会是公司制企业的组织机构。 合伙企业的独特之处在于合伙人共同出资、共同经营、共享收益、共担风险。他们的决策和管理主要依据合伙协议,由全体合伙人协商决定重大事务。 在合伙企业中,合伙人对执行合伙事务享有同等的权利。根据法律规定和合伙协议的约定,可能会委托一个或数个合伙人作为代表,对外代表合伙企业,执行合伙事务。但这与公司的股东会机制有很大的不同哦! 所以,合伙企业不存在股东会这一组织形式。你了解了吗?
晚间重要公告2024年11月27日星期三 ————重大事项———— 上工申贝:公司于2024年11月27日收到第一大股东浦科飞人的通知,因浦科飞人的间接控股股东宏天元合伙的合伙人正在筹划财产份额协议转让事项,该事项可能导致公司第一大股东浦科飞人的控制权发生变动;公司A股股票、B股股票将于2024年11月28日开市起停牌,预计停牌时间不超过2个交易日。 万业企业:公司间接控股股东宏天元合伙的合伙人正在筹划财产份额协议转让事项,该事项可能导致公司实控人发生变更,股票11月28日起停牌,预计停牌时间不超过2个交易日。 交通银行:公司迪拜国际金融中心分行于2024年11月27日在阿联酋迪拜国际金融中心正式开业;开业后,公司在全球设有24家境外分行及代表处,境外经营网点67个。截至2024年6月末,境外银行机构资产总额12467.21亿元,占公司资产总额8.79%。 丽人丽妆:股东杭州灏月拟转让不超过17.57%公司股份。 ————投资并购———— 中航重机:竞得安吉精铸3.472%股权,强化铸造主业。 中国医药:拟收购辽宁公司40%股权。 蓝丰生化:控股子公司旭合科技增资扩股引入投资者。 ————股权转让———— 中船科技:子公司拟出售高台新能源公司100%股权。 节能国祯:持股5%以上股东终止公开征集转让公司股份。 ————经营业务———— 吉林敖东:子公司一贯煎颗粒获药品注册证书。 汇宇制药:注射用氨磷汀等获药品注册证书。 红日药业:酮咯酸氨丁三醇注射液通过仿制药一致性评价。 盟科药业:完成注射用MRX-4中国Ⅲ期临床试验。 通化金马:下属全资公司拟建设人工繁育麝香基地。 中国核建:与中国信达签署关联交易框架协议。 微芯生物:西达本胺临床试验申请获得受理。 白云山:苹果酸舒尼替尼原料药上市申请获批。 康缘药业:两款1类化学新药获临床实验批准。 华东医药:全资子公司独家商业化产品IM19CAR-T细胞注射液注册上市许可申请获受理。 ————中标合同———— 博实股份:签订5300万元重大合同。 海兴电力:预中标国家电网采购项目。 林洋能源:预中标约2.11亿元国家电网采购项目。 炬华科技:预中标约2.37亿元国家电网采购项目。 ————增持回购———— 节能国祯:控股股东中节能集团计划增持不低于2270万股且不超过4540万股。 ————减持———— 宏达高科:减持海宁皮城1115万股。 招商公路:泰康人寿减持至5%以下。 昀冢科技:员工持股平台拟减持不超过1.09%公司股份。 金力泰:监事会主席沈旭东拟减持不超过22500股。 ————风险提示———— 20CM5天4板贝仕达克:不涉及工业机器人、人形机器人等相关机器人本体业务。 18天14板日出东方:公司经营业绩未发生与近期股票涨幅对应的变化。 8连板南京化纤:滚动市盈率、市净率显著偏离行业平均水平。 3连板新世界:泛二次元业态在公司整体业务板块中占比很小。 6连板实丰文化:公司不存在违反信息公平披露的情形。 ————监管———— 格力地产收到上海证券交易所问询函,要求公司结合持股比例、章程规定、董事会席位、经营决策和重大事项表决安排等,分析说明交易后上市公司对免税集团能否实施有效控制等。
合伙人要跑路?教你几招轻松应对! 哎呀,真是急死我了!合伙人突然说要跑路,这可怎么办啊?别急,我来给你支几招,保证让他乖乖留下! 三年不离规则 首先,咱们得来个“三年不离”的规矩。合伙前三年,谁也别想离开。要是实在想走,那就得净身出户,一分钱也别想带走! 亏钱也想走?那你就别走了 𐊥悦公司还没挣钱,你就想跑?那你那点股份我1块钱就回购了!对,你没听错,就是1块钱! 合同到期,原价回购 合同期满了,你想走?那行,按原价回购你的股份。咱们好聚好散,不伤和气。 分两步走 𖢀♂️𖢀♀️ 第一步,先退40%。剩下的60%,在两年内慢慢退。但要是你这两年内去了竞争对手那儿,或者挖我们的客户和员工,那你就别想拿这60%的股份了! 违约赔偿 ⚖️ 合伙三年内你想跑?那你得准备好掏高额违约金,还得承担退出的所有损失!别以为跑了就完事儿了,后果可是很严重的! 签好这几份协议 为了防止合伙人中途“跑路”,记得要和合伙人签好这几份协议:《股东合作协议》、《进入退出机制》和《一致行动人协议》。这样就能有法可依,有据可循了。 希望这些招数能帮到你,祝你能顺利留住你的合伙人!ꀀ
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