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招聘公司提成权威发布_五种人适合学厨师(2024年11月精准访谈)

内容来源：威名网所属栏目：观点更新日期：2024-11-28

招聘公司提成

浙江杭州，一刚毕业的女大学生上班没几天，就被经理撺掇着买公司的产品。女大学生没钱，只好在借贷平台上借94000元，结果还不够，开口向姐姐借50000元。姐姐察觉到不对劲，带着妹妹找到公司，要求退货退款，却遭到了经理的拒绝。姐妹俩无法，只好向记者求助…… “姐，你能不能借我5万元。”这天刚下班的唐宁（化名）突然接到妹妹唐馨（化名）打来的电话。一听对方要借钱，还是借这么多，她吓了一跳，赶忙询问妹妹究竟发生了什么事。唐馨大学毕业以后就留在了杭州，入职了一家电商公司上班。最近环境非常不景气，很多电商公司都倒闭了，唐馨就这样失去了工作。为了找到一个新工作，唐馨想到销售这个岗位，因为销售工作提成高，她想着自己只要努力，一定能赚到想要的钱。在刷招聘信息的时候，一家叫金兜兜的公司正在招聘销售专员。收到对方的招呼，她就与那家公司的HR详聊了一下，发现福利待遇各方面都挺符合唐馨的要求，于是就和对方约了面谈时间。当天面试结束，金兜兜公司就通知唐馨通过面试，可以过来办理入职手续，这让唐馨很是开心。入职以后，唐馨被分配到了陈经理的手下学习，这个陈经理每天都带着她一起吃饭，还指导她关于销售的技巧。更重要的是，他还告诉唐馨，只要买了公司的产品，带着产品去和客户洽谈业务，那成功率就会蹭蹭往上涨。这个公司是做共享充电宝的，只要有人借充电宝，他们就能赚钱，而且买了产品还返积分，到时候可以提现。听到陈经理画的这个饼，唐馨狠狠心动了，她详细咨询了关于购买产品后如何赚钱的细节。陈经理介绍，只要购买的产品越多，到时候积分返还的越多，提现的金额就越多。而且也陈经理还向她保证，她只要负责购买产品，铺货什么的都由公司负责。在陈经理这么忽悠下，她还是有点犹豫，但每次一起吃饭的另一个女生都会在旁边附和，还说自己买了多少产品，又打消的她的疑虑。可现实还有一个问题是，唐馨工作一年多，基本都是月光，根本没多少积蓄，买不了几台产品。这时候陈经理给她出了一个主意，就是用网上借贷的方式，借钱出来买产品，等赚了钱以后就可以还上了。在陈经理的指导下，她用某借贷软件上借出了9.4万元的款项，加上自己的积蓄，一共购买了60台机器，总价值106800元。当她签订完合同以后，陈经理又宣布她是购买的100台，第二天会补余款。所以才出现了开头一幕，唐馨找姐姐借钱。唐宁工作多年，从没听说过去什么公司要借款上班，还没上几天班就负债近10万，这不是扯嘛。她意识到妹妹被骗了，立刻打飞的到杭州。唐馨直到姐姐来，才明白自己被骗了，她着急的打开借贷平台，发现自己结借的那笔钱总共要还12万多，每个月还3390多，当即哭出声来。唐馨从没用过网贷，就连花呗信用卡都没用过，她不知道这里面借款还需要还利息。唐宁第二天找到公司领导，想要让公司退款，可公司根本不可能答应他，只说买了就没办法退。不得已之下，唐宁只能寻求节目组，希望曝光这件事后，公司能退款。为了不影响公司的运转，公司领导人终于出面，承诺可以退款，但要扣除30%的违约金。当初签订合同的时候，已经标注这个违约金需要扣除，唐宁看了合同以后，确实有这一条，她表示可以接受。没想到到了退款的这一步，陈经理出来说不可以退款。他说这些充电宝是和第三方机构合作的，如果他们退款后，积分还是到他们的账户，那公司就损失了这些积分，无论如何他都不愿意退款。当着记者的面，唐宁拨打了第三方平台客服电话，询问如果注销账号，不要这个积分是否可以，客服表示可以。但是陈经理还是不同意，表示10万多积分的损失就需要唐馨承担。这一条在合同上没有注明，唐宁无法接受，双方的谈判陷入了僵局，记者也觉得不合理。目前，唐宁准备寻求法律的渠道为自己的妹妹讨回一个公道，合同上标注的赔偿30%他们认了，但额外的他们坚决不会承担的。案件还在审理中，希望她们能获得一个好的结果。法律是公正的天平，相信会还她们一个公平。这一事件也给众多求职者敲响了警钟，在面对看似诱人的工作机会时，要保持清醒的头脑，谨慎对待各种不合理的要求。特别是涉及金钱交易和借贷相关内容，更不能轻信他人的花言巧语。希望姐妹俩能早日拿回属于自己的钱，也希望类似的骗局不再发生，让每一位求职者都能在安全的环境中寻找工作，开启自己的职业生涯。#热点引擎计划#

最近，一则关于两位大学毕业生因找不到理想工作而选择当店员的消息引发了广泛讨论。据一位家长透露，邻近的一家店铺最近招聘了两名刚从大学毕业的年轻女性作为店员。令人唏嘘的是，她们每月的基本工资仅为1700元，即使加上销售提成，总收入也勉强接近3000元。其中一位女生无奈地表示，自己辛辛苦苦赚来的钱甚至不如父母给的生活费多，这让她开始反思当初的选择：“要是早知道这样，还不如去学一门实用的技术。” 这一现象在网络上掀起了激烈的讨论。一些网友指出，当前的高等教育体系存在一定的滞后性，许多课程内容与实际工作需求脱节严重。“现在的大学教育，很多东西都是二十年前的老古董了。”一位网友如是评论，“实际上，很多职场上真正有用的知识，企业花个把月就能教会。”另一些网友则持不同意见，他们认为虽然文凭不是通往好工作的唯一门票，但没有文凭的人想要在社会上立足同样困难重重。“关键是看个人如何规划自己的职业生涯，比如技术工种的收入并不低，只不过工作相对辛苦。” 面对这样的社会现实，小周深有感触。他回忆起自己刚毕业时的经历，那时他在北京一家知名公司实习，月薪虽为3000元，但扣除税后实际到手的工资仅剩2000多元。“这种情况对于刚走出校门的年轻人来说，实在是太普遍了。”小周感慨道，“但是，我认为这并不是一件坏事。相反，它教会了我们如何面对生活的不易，以及怎样通过自己的努力逐步改善现状。” 小周建议，对于刚刚步入社会的年轻人而言，最重要的是调整好自己的心态，不要因为一时的挫败感而放弃追求更好的未来。同时，也不要急于求成，而是要脚踏实地，从基层做起，慢慢积累经验，寻找机会。“在这个过程中，可能会遇到各种各样的挑战，但只要保持积极向上的心态，总有一天会迎来属于自己的春天。” 面对这样的社会现象，每个人都有不同的看法，但无论如何，我们都应该给予年轻人更多的理解和鼓励，帮助他们更好地适应社会，实现自我价值。

我在宜信互联网保险事业部管广告投放，广告费过亿，领导要洗钱50%，我拒绝操作，被离职，被一名HR拖欠工资两年多了。很多网友问我，钱是怎么洗的？提成、洗钱是两码事。洗钱是刷假量，用机器模拟用户行为，让公司以为买的是真实用户。公司会正常结算给广告公司，广告公司再把钱提给个人，行规提50%。我领导找来那些渠道最低50%，甚至有些80～90%是有的。他和广告公司私下协商以后，要求我去走公司内外所有流程，他全程不参与。我不同意操作，被离职，被一名HR欠薪两年多，反应到公司内部，内审回复说他们也管不了… 钱是领导招聘了一名广告公司女员工进部门，帮他洗的…(转)

女子工作两个月被欠薪9200元——女子工作两个月被欠薪 9200 元事件具体情况如下： 1. **事件经过**： - **求职与入职**：陈女士原在地产行业，后因市场不景气转向家装行业。她通过 boss 直聘收到上海境远建筑装饰工程设计有限公司的面试邀约，于 6 月 23 日正式到公司报到上班。面试时，自称设计总监的朱先生告知她每月基本工资 3500 元，算上提成一个月最低拿 7000 元没问题，试用期 2 个月，过了试用期公司为其缴社保，工作性质为弹性工作制不需要打卡。 - **工作过程中的异常**：入职后，陈女士按要求工作，但到了约定的发薪日，工资并未按时到账，社保也未缴纳。朱先生曾以各种理由搪塞，如老板没给他发工资、老婆怀孕心情不好、带老婆去医院产检等。7 月 17 日，朱先生仅向陈女士微信转账 6 月份工资 620 元。8 月，朱先生将陈女士的工作内容从家装设计师助理调整为短视频编导。 - **讨薪过程**：8 月 15 日至 16 日，陈女士见 7 月、8 月两个月工资未到账，多次向朱先生讨要。朱先生提出最多支付 8000 元了结此事，但双方未能达成一致。 2. **涉事公司与相关人员关系**： - **公司合作关系**：陈女士的直属领导朱先生其实是上海坝零建筑装饰设计工程有限公司的法定代表人，该公司与境远公司存在合作关系。2024 年 6 月 1 日起，朱先生代表坝零公司与境远公司合作负责市场营销推广，9 月 5 日又签订视频内容策划制作方面的合作协议，9 月 27 日双方签订解除合作协议。协议明确，朱先生所在公司招聘人员的薪资、社保等一切责任由其自行承担，与境远公司无关。 - **人员身份混淆**：陈女士从面试到离职，一直以为自己在为境远公司工作，对坝零公司毫不知情。她的工作地点和内容都与境远公司有关，朱先生也一直以境远公司的名义安排她工作。 3. **后续发展**： - **协商无果**：记者帮助陈女士讨要劳动报酬时，境远公司的吴店长表示会协助解决，但朱先生拒绝回应并玩起失踪。10 月 15 日，朱先生委派他人告知只愿意给付 4000 元，且要求陈女士收到钱后签署《自然人合作终止协议》，不得仲裁、起诉及在各类公开媒体发布与朱先生有关的事项，陈女士对此不予认同。 - **相关部门介入**：截至 10 月 17 日，劳动监察部门已经关注到此事正在调查，工会也已介入调查，并表示愿意向陈女士提供法律援助。境远公司表示将对朱先生给公司造成的名誉损失进行追责。#多银行今日起下调存款利率# #今年第二次下调人民币存款利率# #开奖公告#

这大概就是我想考烟草的原因吧用我的亲身经历告诉你在烟草局有多香，我是去年11月份进来的，一毕业就进烟草真实不要太爽了！ 𐟤餸Š岸后的工作、生活，跟之前比起来，真的是美滋滋啊，下面给大家说一下我在烟草局的生活感受 . ✅烟草局待遇待遇构成 1.基本福利待遇为：缴纳五险一金、年终奖 2.面向应届异地学生提供为期两年的住房补贴 3.提供免费工作餐及节日物资服务，实行双休制 4.有完整年休假制度;每年安排职业健康体检等 . ✅吃饭问题：首先吃饭不怎么花钱，公司有食堂，我们这边是有餐补，所以饭很便宜，我在郑州的朋友是直接管饭，吃饭不花钱，所以生活成本可以说是非常小 . ✅工作内容每天早上9点上班，干会儿活，中午12点去吃午饭。中午午休到2点起来，开开会写写材料，到6点下班时间直接跑路回家。工作内容比较简单，就是写写word、做做excel、打打电话、开开会、做调研。偶尔也会加班，这里也会有人卷的，还有绩效考核。 . ✅薪资福利方面逢年过节，单位会发一些米面油，周末偶尔做做饭，根本用不完。而且薪资又高我一个月能拿到6k，周末双休，节假日正常放，生活真的幸福！ . ✅岗位收入每个月的基本工资是4200元，并不是很高。绩效工资3500元，就和提成差不多，也还可以。还有二次分配的工资，具体是什么不太清楚，每个月差不多在4,5千左右，此外，还有1000左右的补贴，以及 500左右的夜班费。这样综合一算，每个月应发的工资在13000到15000之间，扣除五险一金和个人所得税之后，实际到手差不多有9000—12000元。 . ✅关于考烟草难不难：这个问题总被问，但是感觉和公务员一样，好的岗位竞争肯定大，烟草考试的题目比公务员简单的多，但是卷王无处不在，不认认真真复习，上岸几乎不可能 . ✅笔试备考建议中国烟草行测和公务员行测类似言语理解、逻辑推理、数量关系、资料分析。 . 这部分占据分值较高，时间紧题量也大，直接跟着青顿步云班把答题技巧学会，提高做题效率，言语中心理解找关键词、转折词、首尾句、梳理行文脉络是关键；逻辑填空大量背成语。 #动态连更挑战# #应届生# #中国烟草# #招聘# #烟草# #考试# #秋招#

【工人回家收麦老板不给钱怎么办】打工人一定要❤住！𐟤늊最近𐟑€看到好多宝子因为𐟘𗥛ž𐟏 收庄稼被老板✉️拖欠工资，𐟒堨€板嫌远❌ 不想给的，✉️不给❌ 全部结清的，在这里𐟓Ⱏ“⨷Ÿ大家说一下，遇到这种情况，✅ 大胆维权！今天给家人们𐟑갟‘袀𐟑颀𐟑碀𐟑榕𔧐†了三种维权的方法，放❤️ 大胆✔，让违法♂挨罚♂！ ❗𐟒•劳动仲裁，威力最𐟖大！❗ 家人们听我一句劝𐟚鰟š鯼Œ要是被欠薪了，赶紧 get✔起𐟓ƒ𐟓ƒ劳动仲裁！有了它，再也不用担心老板𐟑‰耍赖了！𐟑 招聘的时候𐟓„会不会和你说基本工资𐟎‰多少多少？会不会和你说提成奖金𐟎‰怎么算？会不会和你说好的餐补𐟚𐣀交通𐟚—、住房𐟏˜️补贴呢？ 𐟘䰟˜䰟䐰Ÿ䐥𝓥ˆ这些说得那么好的福利，没关系𐟙Œ，现在就可以𐟑‰用上啦！根据《劳动争议调解仲裁法》𐟓𐟓第二十七条规定，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。 𐟑‰明白了吧家人们！！赶紧写下𐟓ƒ𐟓ƒ申请材料，𐟓尟“䤺䤸Š去，让𐟒ꥊ𓥊襱€的同志𐟑鰟‘褸𚤽 撑腰✊✊！𐟓㰟“㊊上面𐟑†的是最𐟖常用的方法了，但是需要的时间𐟕‘有点长，有的宝子等不及，接下来𐟑‡，我再说一个最𐟆‘快捷的方法。 ❗𐟒妋覉“投诉热线 12333❗ 这是一条拖欠工资投诉专线，𐟓ž𐟓ž专门为咱们打工人服务的专线！𐟓𓰟“𓥏꩜€要拨打这个电话，根据提示填写投诉信息𐟓ƒ就可以了，步骤超简单，有手就会！𐟑‹𐟑‹ 是不是很快捷很方便！家人们这种快捷方法根本就不会有𐟒㰟’㥝‘和套路！因为这个热线，它𐟑€就不存在套路！一点套路也没𐟈𖯼他甚至连推销𐟗㯸、诈骗𐟗㯸、不良信息𐟗㯸都！没！有！它就！只！有！一！件！事！那就是！帮你！讨薪！𐟤‘𐟤‘ 除了打𐟓ž电话投诉，很多宝子还会疑惑，那我去♂劳动监察大队♂投诉，♂去♂法院♂起诉会不会更♂快一点呢？𐟤”𐟤” 这些途径也是可以的，但是需要𐟓„准备的材料比拨打 12333 要复杂的多，𐟑‰需要准备好证明存在事实上的劳动关系，也就是我们常说的劳动合同之类的𐟓‘𐟓‘，而且打官司可能要来回跑好多次𐟕‘，𐟒奯𙤺Ž一些急需用钱的打工人们来说，可能时间上✌✌不好等着。 𐟑‡𐟑‡𐟑‡𐟑‡𐟑‡𐟑‡ 所以说如果时间上能等，证据𐟓ƒ全面的，直接仲裁𐟓„就可以。𐟙Œ𐟙Œ如果等不及，证据𐟓‘不多的，那就𐟓ž𐟓ž打电话投诉更快捷。希望家人们⚡⚡都能摆脱欠薪困扰，早日获得足额工资！𐟘‡𐟘‡ 律图网，18万律师专业认证，真人律师1对1服务。超3亿人使用，99%用户选择。如果还有其他法律问题需要咨询，欢迎点击图片下方按钮【立即查看】～可以快速咨询本地律师哦～ #法律咨询# #律师咨询# #免费问律师# #每天学点法律知识# #免费法律咨询#

企业招聘：因业务扩大，现招聘联通直销人员招聘要求：男女不限，专业不限，年龄不限，有一定沟通能力，有责任心，能吃苦耐劳。工作时间：上午8:30～11:00 下午2:30～17：00 上六休一薪资待遇：底薪➕绩效薪酬➕提成等，综合薪酬2000-8000元，待遇优厚，转正后缴纳社保。准备材料：报名时携带身份证、相关学历证件和1寸彩色照片2张。工作地点：伊川县城、各乡镇均可报名联系电话：15637908587 有以上相关工作经验者优先考虑！联通欢迎您的加入！

【国企招聘】国企和私企哪个更好？#国企招聘考试# #易考吧# 1、稳定性：国企：通常被认为更加稳定，因为它们背后有政府的支持，不太可能因为市场波动而出现大规模裁员或倒闭。私企：可能在市场竞争激烈或经济波动时面临更大的不确定性，但优秀的私企也能提供长期稳定的职业发展。 2、薪酬和福利：国企：可能提供更全面的福利，如医疗保险、退休金计划等，但薪酬可能不如私企那么灵活或高。私企：薪酬结构可能更加灵活，根据业绩和贡献给予奖金和提成，但福利可能不如国企全面。 3、工作文化和环境：国企：工作文化可能更加正式和等级化，决策过程可能较为缓慢。私企：通常更加灵活和创新，鼓励个人创造力和快速决策。 4、职业发展：国企：晋升可能更依赖于资历和内部评估，职业发展路径可能更可预测。私企：晋升可能更依赖于个人能力和业绩，提供更快的职业发展机会，但竞争也可能更激烈。 5、工作内容和挑战：国企：工作内容可能更稳定，变化不大，适合喜欢稳定工作的人。私企：可能面临更多的挑战和变化，适合喜欢不断学习和适应新环境的人。 6、社会责任和影响力：国企：可能更注重社会责任和国家战略，工作可能对社会有更直接的影响。私企：可能更注重经济效益和市场竞争，但也可以通过创新和优质服务对社会产生积极影响。总的来说，没有绝对的“更好”，选择国企还是私企应基于个人的职业规划、工作偏好和生活目标。有些人可能更喜欢国企的稳定性和福利，而有些人可能更倾向于私企的灵活性和挑战性。在做决定之前，了解自己的价值观和职业目标是非常重要的。

云南财经大学2025届秋季招聘会：前台在列，最低月薪2500，太差了

广交会还没结束就跟老板大吵一架离职起因是每次我谈到一半或者报价差不多的客户，老板都要插嘴进去跟客户聊天，莫名其妙客户就变跟我没有关系了。客户有意向下单的，老板都会故意避开我只跟别的家奴同事聊后续。。。。从十四号狂干到现在一直没有休息，期间经常出现累到睡不着手抖脚抖的症状，本想着熬到广交会了能多谈几个单子挣点钱，没想到人家根本不让你谈。既然不让谈我昨天下午就去逛展了，离开一小时就被他找你人在哪你都不让我谈了还需要我干嘛？四千招一个单休的跟单还得给你谈业务，谈了还不让拿单子？？晚上回来他就说要谈，一上来就火气冲冲，觉得我下午给他甩脸子，说我的摊位，我在接待老客户的时候，新客户来了，你在哪里？我就说，不是有另外一个同事吗？而且我每次接待完之后，你都要抢过去啊，那我接待了也没有意义。他就又说是你没有搞清楚你自己的定位，我招人的时候是招跟单。让你来广交会，只是给你机会接触客户，言外之意就是我让你过来接待客户，不是让你来抢我的单子的。不是做完单子之后来找我伸手要提成的？？？那你招聘要求和面试说的提成是怎么来的？不想给大可以不写，不用又当又立。而且，广交会本来就是一件特别特别辛苦的事情，我连续干了半个月，我不是为了来你这里做苦力的，所有来这里的广交会的业务员，他们都是想要拿单，想要赚钱才会来广交会，不然谁会来这里受罪受累啊？既然我是跟单，哪有跟单员来广交会还要谈客户的道理？让我在工厂处理事情我毫无怨言。既然我谈了你又硬要找借口说我没技巧单子得你拿，那你就自己接待好了，怎么又缺我一小时就得跳脚了？我就是要甩脸子玩手机给你看嘻嘻。结果直接戳到他肺管子，在那拍桌说都是你对，你是老板还是我是老板？我们工厂不需要呢这种人。正和我意，本来一想到撤展的时候累得要死还要狂收拾样品，回去还得连上六天就想死，现在乐得轻松了。

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