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小公司有那些权威发布_正规代理记账代办价格(2024年12月精准访谈)

内容来源：威名网所属栏目：观点更新日期：2024-11-28

小公司有那些

避坑指南：那些年我遇到的糟心面试经历有时候，真的是仗着有研的名头，底下的小公司就不知道自己几斤几两了。今天就来聊聊我那糟心的面试经历，名字是国合通测（北京公司），做检测相关的。第一次面试：还算正常 𐟑Œ 第一次面试的时候，还算正常。问了一些技术问题，态度也还行。人力资源的态度和专业性也还不错。第二次面试：简直糟糕透顶 𐟘ኊ第二次面试简直让人无语。公司位于怀柔，结果二面让我去西城有研大厦面试。一进大楼，眼前一亮，结果走到面试考场，闻到一股烟味。这种干净的楼里居然有人吸烟，真是素质低下的表现。背景调查：挖坑式面试 𐟕𓯸 二面开始背景调查，问父母、兄弟姐妹、配偶的详细情况。之前面试的国企央企都不会问这么细，结果这家公司还继续问职业。估计是为了后续好怼我。领导态度恶劣 𐟘䊊一进去看到他们领导，网上都能查到，赵春lei，性别男，硕导，快五十了才是个硕导，估计硕导也是买来的吧。态度极其恶劣，问东问西，问不到点上。先是挖坑，问我对自己能力的评价，我回答是正向的，然后他就找一个毫无相关的方向问我能不能做。我是物理专业，他问我生物工程能不能做，这就是挖坑。面试结束：被弹简历 𐟓„ 最后面试结束时，他手举着我的简历，另一只手弹了一下，然后说：“看来你志不在此，下一位。”我直接站起来就走了，就这种态度还招博士，真是垃圾。总结：素质低下 𐟑Ž 全程给我的印象就是素质低下。他明明是个工科领导，却给我讲了一通我专业（凝聚态物理）是干什么的，真是笑死了。这就是无能领导专门打压高学历的铁证。他自卑，深知不如博士，所以问一些无关紧要的（主要是他也问不出来专业知识），从而凸显自己知道的多。越是这样表现，越证明他自卑，怕在博士面前露怯。生怕别人知道他什么也不懂。往往有大学问的人都很谦卑。我面试找工作一直很卑微，生怕给自己学校丢人，生怕断了师弟师妹的后路，结果遇见了个SB单位，高高在上的，靠打压别人凸显自己。现在是看透了很多国企央企的领导由于学历低下，知道的又少，所以看到博士呢第一反应是打压，觉得你是博士也得跟着我干，也得当我的下属，所以就很狂，其实他们怕博士比他们厉害怕有背景。这么丑陋的人还当领导，脑子里啥都没有，所以只能一直彰显自己的官僚主义。带着你们的官僚主义进棺材吧。

上海股市一位小散户最近摊上大事了！原本信心满满地买入上海电气的股票，结果不止没赚到钱，还被深套14个点。之前有8个点的时候就该跑，但太相信公司那些美丽故事，硬是没舍得割肉，现在只能自嘲成“芝麻粉”小股东。这样的遭遇让他开始怀疑人生，到底这票还留不留？聊聊这个问题：上海电气到底发生了啥？我们得翻翻近期的新闻和财报。这类公司的动荡可能源于业绩下滑、项目延迟或者行业政策变化，这些都能对股价造成冲击。如果你也是投资者，就要时刻盯紧这些动态啦。再说说市场反应吧。当这种情况发生时，有人赶紧抛售止损，也有人认为跌过头继续持有甚至加仓。这里面藏着一个逻辑链——短期看情绪波动，长期靠基本面支撑。有经验的人会告诉你，不要轻易跟风，要多元化配置资产来分散风险。最后从心理学角度看看，这种信任崩塌后的自我怀疑其实挺常见，每个人都会经历类似的小插曲。在这里，我建议定好计划并严格执行；别忘记求助专业人士，比如金融顾问；还有就是记录成功案例，多给自己一些正能量反馈。

为什么现在的年轻人普遍性格内向？我们公司里面，空闲的时候，那些嘻嘻哈哈聚在一起聊天的，基本都是已婚已育的中年人。而且往往是年纪越大的，话越多，越放得开聊天。那些刚毕业没几年的年轻人往往不爱跟别人交流。平时就是埋头干自己的工作，除了工作以外，基本不说其他的话，也不主动跟人聊天。见面也就是点点头，下班收拾起自己的东西就走。有些小年轻来了几年，我都不知道他们的具体情况，甚至连他们结婚没有都不知道。也不好问，问了怕人家多心。难道这些年轻人都没有社交需求吗？都不需要跟人交流吗？平时一个人独来独往，不觉得尴尬吗？我觉得很奇怪。#动态连更挑战#

以前年度损益调整在汇算清缴时的处理最近有朋友问我，以前年度损益调整在汇算清缴时到底该怎么处理？其实这个问题还挺常见的，尤其是对于那些在年末或者季末为了少预缴企业所得税而暂估成本的企业。今天我就来给大家详细讲讲。一、假暂估成本的处理 𐟓Š 首先，我们得搞清楚什么是“假暂估”成本。简单来说，就是为了避免多预缴企业所得税，有些企业在计提成本时会故意高估，甚至无中生有地暂估一笔成本。比如：借：主营业务成本 100万元贷：应付账款 100万元那么，对于这些“假暂估”的成本，我们应该怎么处理呢？会计处理 𐟓 对于“假暂估”的成本，我们需要在次年年初将其冲掉。具体的会计处理方式取决于企业适用的会计制度：小企业会计准则如果是适用《小企业会计准则》的企业，采用“未来适用法”进行会计处理：借：主营业务成本 -100万元贷：应付账款 -100万元企业会计准则如果是适用《企业会计准则》的企业，采用“追溯调整法”：借：以前年度损益调整 -100万元贷：应付账款 -100万元同时，将“以前年度损益调整”结转至未分配利润：借：利润分配/未分配利润 -100万元贷：以前年度损益调整 -100万元这样处理的结果是，对以前年度成本的调整不会影响本年度的损益，而是直接体现在资产负债表的“未分配利润”中。所得税汇算处理 𐟓ˆ 在所得税汇算时，我们需要对“假暂估”成本进行调整。具体操作是在A105000《纳税调整项目明细表》的“（十七）其他”中进行调整。比如“假暂估”成本100万元，则在汇算时调增100万元。如果次年初我们忘记对“假暂估”成本进行冲销，那汇算后也要及时进行账务处理。其他事项 𐟓– 在实际工作中，财务人员经常会中途接手一些其他公司的账务。对于这种情况，我们一定要抽空对公司的账务进行复盘清理。不然，以前的同事在账上做了“假暂估”，我们新接手又没有去清理，很容易造成汇算时不准确，以后税局发现了还得补税和滞纳金。希望这些内容能帮到大家，处理以前年度损益调整和汇算清缴时不再手忙脚乱！𐟒ꀀ

【公司清算组成员需有哪些条件】 ✨公司清算组那些事✨ 哈喽，朋友们𐟧š！今天来给大家分享一些关于公司清算组的小知识𐟓š！大家都知道，公司清算组是负责处理公司解散、清算事务的组织𐟘Ž。那么，清算组成员都需要具备哪些条件呢𐟧？第1步：有限责任公司的清算组𐟑袀𐟑颀𐟑碀𐟑抦 𙦍‘国法律规定，有限责任公司的清算组成员必须由股东组成。这意味着，如果你的公司是有限责任公司，那么清算组将由公司的股东们组成𐟤。第2步：股份有限公司的清算组𐟑袀𐟑颀𐟑碀𐟑报﹤𚎨‚᤻𝦜‰限公司来说，清算组成员必须由董事或者股东大会确定的人员组成。这是因为股份有限公司的股东众多，股东大会可以通过决议确定清算组成员𐟑袀✈️。第3步：人民法院指定清算组𐟑袀✈️ 如果公司出现解散事由，而股东或股东大会无法确定清算组成员，或者无法组成清算组，那么人民法院将指定清算组。这些清算组可以由依法设立的律师事务所、会计师事务所、破产清算事务所等社会中介机构中具备相关专业知识并取得执业资格的人员组成𐟓‘。以上就是公司清算组成员必须具备的条件啦！如果你对公司清算还有其他疑问，欢迎点击在线咨询进行咨询哦𐟒쯼

抢盐不如抢专升本！抢盐这事儿跟你们关系不大！要抢就抢专升本的机会吧！专升本可是关乎你未来的大事啊！想象一下，如果你不专升本，你现在可能每天都在浑浑噩噩地度过。睡到自然醒，饿了叫外卖，吃完饭继续追剧聊天，日子过得飞快。等到毕业的时候，你可能在一个小公司实习，每天端茶倒水、收快递、拿外卖、复印资料，脑子里想的都是如何混过这三个月的实习期。再想想看，如果你混完这三年大学，回到家乡的小县城，找个小公司，父母或者单位介绍个对象，然后结婚生子。父母买房买车，你在单位对领导阿谀奉承，对下属颐指气使，下班后在酒桌上与人称兄道弟，守着一张办公桌一辈子。但我绝对不想过这种生活！我讨厌那种无所适从的茫然感，讨厌那种一眼就能看到头的生活。专升本至少给了我一个相对公平的平台，只要你做对了就能得分，分够了就来，不够就滚蛋。我可以清晰地看到自己每天的进步，这种感觉太美妙了！专升本有什么用？成绩有什么用？我们学了这么多年，不仅仅是为了那些可能一辈子都用不到的知识。成绩代表了一定的理解能力、举一反三的能力、毅力和努力，还有记忆力。这些能力决定了你未来的发展，而不只是单纯的成绩。当然，专升本也并没有那么神奇，一场考试也不会立竿见影地改变你的人生。但请享受整个过程吧！迷茫、痛苦、无所适从、奋起直追……这些经历都会让你受益终生。与最后获得的录取通知书相比，专升本过程中你学到的东西才是真正宝贵的财富。我想去看更广阔的世界，想和更优秀的人在一起，看更多的书，汲取更多的知识，满足自己的欲望。我想获得足够的自信，来和这个世界干一架！内心的强大和富足，这比什么都重要。在专升本的路上，我们每个人都好像搭上了一辆快速列车。列车途中可能会停靠，失望、痛苦、分裂、自省、领悟、觉醒、重生……在列车停靠的过程中，会有很多人下车，但能坚持到终点站的人，往往才能看到最美的晨曦，走向未知的旅程。

审计经验分享：那些混得好的审计人都有规划说实话，做审计其实没那么难，难的是刚开始没人带，自己怎么快速度过新手期，把东西学精。干久了你会发现，那些混得好的审计人都有自己的规划。今天就来分享一些经验，希望能帮到大家！校招选择：企业还是事务所？如果你是本科学校不错的应届生，校招时选择企业会比事务所好。大企业规范，加班少，虽然竞争大，但进去后个人竞争力也会提升，相比审计工作更舒服。事务所选择：考虑自己的情况如果你决定去事务所，一定要好好考虑自己的情况。是校招、本科实习经历就可以去好的事务所，还是想通过事务所的工作履历为接下来几年的职业发展打下基础。小公司、大公司、四大八大事务所的选择小公司或企业或事务所比较好进，但接触面小，学的东西不全，以后跳槽也不够用。大公司和四大八大事务所要求高，难进，但平台好，学的东西多。助理工作：低薪但有经验没经验一般都要从助理做起，审计助理工资特别低，我们这三四线城市一个月工资一千多，有的事务所甚至说干审计助理没工资。但也不是全是坏处，如果去的所还可以，就适合二本三本甚至大专的姐妹翻身。学历提升：读研还是考证？如果学历情况并不是很优秀（仅应届），可以考虑提升学历，读个研。如果读研无望，想进事务所锻炼，尽量不要选小所，小所缺少规培，还累。要知道哪些事情值得去吃苦，机会成本有多高，吃的苦最后能给你提供行业信息、技能。小企业与事务所的选择如果是小企业，可以去好一点的事务所。小企业的会计没有完整的规培，待遇也低，光靠考证也只是瞎忙活，很容易有瓶颈。实操方面也可能只能自己摸索，光做账，你是连转FD的思路都没有的，因为公司根本没有足够的平台支撑。企业工作：中级会计职称+会计实操去企业的话，先考中级会计职称和会计实操，维稳一下，之后考虑自己的职业发展方向。先接触账务，以后考虑发展分析，再是战略、商业分析最好。公务员、CPA、S务师的选择考虑公务员的话，CPA、S务师、公务员三选一。但CPA自学难度很大，尤其审计+会计+财管三科，建议零基础可以跟氢虎CPA火箭班，和新手小白适配度最高，好好跟一年两科稳稳的。总结刚毕业到底去事务所还是企业，一定要好好考虑自己想要什么。本身学财务就挺容易内卷的，心态好一点，才能不那么累。最后无论是去事务所还是企业，该学习学习，该考证考证。事务所的话，考考CPA，目前CPA也确实是路子宽，你进八大要一本或者二本财经专业才进得去，社招有CPA就行了。

牛市第二阶段只有买大企业，做大企业的波段，才会赚到钱，搞那些小企业，题材股，都是追涨杀跌的人在折腾最终亏钱，钱落不到你手里的，就在你不知道的时候跌停板砸下来了，干的有多刺激，亏的就有多心慌！炒股不是玩心跳，而是稳定的落袋为安，收到点赞。

官印适合去那种大企业，大公司上班，公司有规章流程，按照流程做事就可以了。伤官适合去那些小一些公司，比较自由，自己可以发挥的空间多，没有那么多框框套套的限制。

婚礼小记：那些年我们和婚庆的那些事儿 𐟒•吉爱婚庆大概在婚前，我和婚庆公司对接了三次，其中有一次是签合同。和我对接的是一个小姐姐，真的要给她点个赞！我要求的是全布景，自己在百度上搜了一些设计方案进行调整，最后还原度真的很高，看得出来她很努力地在实现我的想法。毕竟是第一次筹备婚礼，加上婚礼季结婚的新人很多，有些细节可能没有沟通到位，在这里提醒备婚的仙女们注意以下几点： 1⃣️. 婚纱如果很大，一定要加宽走向主舞台的通道，不然就会完全失去婚纱大摆的效果！这点真的让我很遗憾，没有把我精心选的婚纱展现给大家看，一直在刮旁边的装饰。 2⃣️. 定制物品一定要提前做出来看到效果，不然婚期将近很难改变～我定制的回忆板，当天婚礼发现颜色有点褪色严重，但也很难更改了（图片是加过滤镜的，现实颜色让我很一言难尽～） 3⃣️. 要确定好每一个细节沟通，小到婚车耳花～（婚庆和我都没有准备～当天很尴尬） 4⃣️. 要确定好每个环节是否有婚庆人员跟随，如果所在城市有婚礼管家，真心建议没经验的小仙女联系个婚礼管家，这样婚礼就会少些遗憾～ 𐟌Ÿ仙女陈的碎碎念总结到这里，不自主有些体会分享给大家～作为一名军嫂，这场婚礼可以说基本都是亲力亲为～备婚期间从选酒店到选四大金刚，你会听到周围很多的声音很多的建议。有人说婚礼是给别人看的，要让参加婚礼的人舒服，也有人说婚礼是自己爱情的仪式，要顺从自己的本心。其实，我觉得都有道理，婚礼难就难在你要平衡这两点，期间又要考虑到婚礼预算！既要来宾开心满意，又要让自己相对不遗憾。是的，我为什么要说相对不留遗憾呢？因为对于第一次备婚毫无经验的仙女来讲，我们真的很难做到十全十美毫无遗憾可言，所以无论你多么的追求完美，你都应该放下自己的焦虑，顺其自然的看待婚礼这件事。享受婚礼的过程比结果好坏更重要！没有大的差错就是圆满～关于婚礼的遗憾要理性看待～典礼过后你会突然释怀很多事情～ 𐟌Ÿ仙女陈的愿望 ❤️愿望1⃣️希望每一位婚庆工作人员都能尽其所能的帮助新人，因为这一天对他们来讲真的很重要～ ❤️愿望2⃣️希望每一对备婚新人都能得到亲人的理解与帮助～ ❤️愿望3⃣️希望婚礼来宾都可以高素质、高修养的参加婚礼～ ❤️愿望4⃣️祝福大家都可以快乐度过人生最重要的一天～