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广告公司上班工资待遇下载_广告投放费用价目表(2024年11月最新版)

内容来源：威名网所属栏目：新闻更新日期：2024-11-27

广告公司上班工资待遇

女生学视觉传达的害处视传专业的女生们，别只盯着平面设计了！虽然这个领域竞争激烈，但含金量并不高，而且市场已经饱和，工资也不高。想要往管理层次发展，品牌设计可能是更好的选择。不过，品牌设计也需要灵感，难度也不小。现在很多传统行业都被信息化取代了，基础设计市场已经非常饱和，工资低，工作内容枯燥。所以，真心建议视传专业的女生们可以考虑一下这个新兴行业——后期建模。作为设计人员，对画面敏感，转型为后期建模师会拥有天然的优势。为什么建议女生们转行学后期建模？前景好：现在不仅互联网企业，电子商务、日化品、广告公司、无人机、智能硬件、信息安全等行业对建模的需求也很大。薪资待遇优：一线城市1-2年经验的后期建模师月薪基本在12k左右，而且这个岗位没有销售性质。工作轻松：没有互联网和金融行业的辛苦，也不会有35岁危机，不会随着年龄增大有危机。大部分的公司上班时间是早9晚6，节假日正常有假期，双休不加班。学习周期短：基本上2-3个月就能上手，学习周期短。 3D建模学习干货分享 3D Max：各种大大小小建模都从3D Max开始，做建筑场景也特别好用。从小场景、小人物等慢慢开始做，不要怕，慢慢来。后面可以找一些次世代游戏场景图片来模仿。 Maya：优点是功能完善，主要应用于专业的影视广告、角色动画、电影特技等。功能完善，工作灵活，易学易用，制作效率极高，渲染真实感极强，是电影级别的高制作软件。 Zbrush：高模的诞生软件，用ZB做人物也很不错，但难度有点大。平时可以多看人体解剖的推荐书籍，或者找人体写生来把控不同姿势的人体肌肉变化，多操作、学习。希望这些建议对你们有帮助！加油吧！

一觉醒来，发现工作机会多到离谱！真是惊呆了𐟤ﯼŒ本来只是想分享一下自己的生活和工作经历，结果一觉醒来，发现自己成了大家的“工作牛马”了𐟐‚𐟒裀‚私信都快要回不过来了，感觉比上班还忙！ 𐟔 很多人问我，石油企业怎么进？其实现在只要不是考正式编制，像我这种只想挣钱的人，进石油企业还是很容易的。只要你能忍受那种远离高楼大厦、生活单调的工作环境，还是很适合的。 𐟏�𗥤𝜧Ž異ƒ到底如何？石油企业的工作环境，说实话，不太适合所有人。工作环境一般都比较偏僻，没有什么娱乐项目，更适合那些想存钱的人。我自己就是四川人，专科学广告专业，毕业后在成都找工作，一个月5k-7k的工资，早9晚5、周末双休就别想了，只有加不完的班，头发都快掉光了。 𐟒𐠦™š牛马工资一个月还能剩多少？我算了一笔账，平均每个月6K的工资，减去生活开销（每天40元*30天=1200元），还剩4800元。房子单间很小，800元一个月+水电气，算1000元，还剩3800元。一个月同事聚餐2次，算400元，还剩3400元。最后吃点零食水果，买点生活用品，算400元（不算买衣服这些），还剩3000元。别忘了公司还得扣社保，3000元都不到了。 𐟒𜠧Ÿ𓦲𙤼业的工资待遇如何？再说说石油企业，我有个同事在南方项目上工作，一个月到手5000元左右（扣除五险）。公司包吃住，工作外套也是公司提供，所以其它开销就是抽烟和小零食了，这里我减1000元，还剩4000元。而且没有加班，上三个月休一个月，这样我有更多的时间陪家人或者去旅游，感觉比双休还多两天。 𐟌 如果你看到这里，觉得你也能接受这样的工作，你再联系我。不然我真的回不过来了！𐟘𕊊希望这些信息对你们有帮助，祝大家都能找到满意的工作！𐟒𜰟ŒŸ

学AE影视特效的六大高薪岗位，你知道吗？最近有不少朋友问我，学AE影视特效到底值不值得？前景如何？待遇好吗？今天我就来给大家详细讲讲，学AE影视特效到底能做什么岗位，而且这些岗位都非常吃香哦！ 𐟌Ÿ一、影视制作公司如果你是初级AE特效师，工资大概在四千到六千块左右。如果你有丰富的经验和高级职位，那工资能达到八千到一万二左右。 𐟌Ÿ二、广告制作公司在广告制作团队里当AE特效师，工资大约在六千到一万左右。你需要有AE特效制作经验和广告创意知识。 𐟌Ÿ三、动画制作公司作为AE特效顾问，工资大概在六千到一万二左右。你需要有相关工作经验和行业知识。 𐟌Ÿ四、视频制作工作室在视频制作工作室里当AE特效师，工资大约在五千到八千左右，而且还能从项目提成里拿到额外的收入。 𐟌Ÿ五、影视特效培训机构当AE特效培训师，工资大约在六千到一万左右。你需要有AE特效技术和培训经验。 𐟌Ÿ六、游戏制作公司在游戏制作团队里当AE特效师，工资大约在八千到一万五左右。你需要有游戏特效制作和动画设计的能力。 𐟓š在选择培训学校时，一定要注意以下几点：选择正规注册的影视特效学校，有相应的教育资质和设施，并且得到教育部门的认可。收费要合理透明，不能有乱收费或者强制消费的情况，记得签正式的学费合同。师资队伍要高素质，至少有85%以上的老师是全职人员，并且有三年以上相关工作的经验。 𐟓在这里，我真心建议大家去专业学校学AE影视特效。从业多年，我对国内的AE影视特效学校都非常了解，整理了一些办学正规、师资专业、技术潮流、教学口碑好的学校，大家可以参考一下：北京、上海、天津、广东、成都、云南（8家）江苏、湖北、湖南、广西、山东、安徽（9家）陕西、河南、河北、辽宁、江西、浙江（7家）

湖北自考必选｜视觉传达设计专业 𐟔奰𑤸š方向广告公司/设计公司：平面设计、展示设计等出版机构/网站：美术编辑等电视台/影视制作公司：影视制作、影视编辑等高等院校/教育机构：设计、艺术教学 𐟔娀ƒ研方向动画、艺术设计、计算机技术、广播电视、新闻与传播、软件工程、戏剧与影视学等 𐟔夸“业优势 ✅统考科目少，省时省力 ✅拿证时间快，小自考一年可以考4次 ✅就业面广泛，工资待遇优，工作环境好 ✅本科毕业且符合条件可申请学士学位，报研究生提供条件 𐟌Ÿ官方助学点会提供齐全的网课和备考资料，大家有什么问题都可以随时提问哦！

孟羽童从格力离职一年了，已经开始筹备自己的公司了。她在格力月工资5000到10000之间，但是她的一年广告收入有400万，可以说她在格力都是赔钱上班的。之前孟羽童从格力离职，还觉得她年轻任性了，放弃了董明珠这个大腿。反而王自如的选择才是职场打工人向往的，虽然我们都嘲讽他，但却想成为他。现在看来，王自如在格力干脏活累活，却也没啥好下场，还是孟羽童人间清醒

英语专业毕业生的7大职业方向对英语专业的学生进行了调研，收到了103份问卷，以下是详细的分类介绍𐟑‡𐟏𛊊1⃣️ 教师类：学校老师、培训机构老师、助教 𐟓„ 证书：专八（部分专四、公六即可）、教师资格证 𐟒𐠨–ꨵ„：公立学校4.5k+，私立学校6k+，培训机构旺季10k+淡季7k+（雅思托福老师工资更高，取决于个人水平及上课量），助教5k+（需运营家长社群，取决于业绩）利弊：学校老师最大的好处就是寒暑假，但面对一个班几十个学生，心累是常有的事，加上学校动不动的教研考核、比赛以及学生的成绩压力，实在也不轻松。机构老师，上班时间长，且常在周末，从早忙到晚，休息时间和朋友都错开；机构同样也有很多教研活动，雅思托福老师还需要定期去考试。助教，工作内容繁杂，需要大量家长进行沟通，即使下班时间也常要处理工作事宜，背负一定业绩压力。 2⃣️ 翻译类：口译 & 笔译 𐟓„ 证书：专八、Catti二级口笔译 𐟒𐠨–ꨵ„：全职口译10k+（看城市、看公司待遇不同，兼职的话取决于翻译水平、工作量），全职笔译6k+（取决于翻译量），通常在企业工作而不是翻译公司的话，会要求口笔译都要胜任。利弊：口译相对收入高，但需要经常出差跑会议，时间跟着客户走；译前准备、公开的场合、不熟悉的领域等这些都要求具备大心脏。笔译收入相对低，内容单一稍显枯燥，工作量大；相对地，工作环境单纯，人际关系较简单。 3⃣️ 互联网类：海外社区运营、海外广告投放、海外产品经理、自媒体 𐟓„ 技能：数据分析能力，熟练使用数据分析工具；熟练使用原型设计工具Axure、墨刀等及思维导图工具Xmind；互联网公司更看重职员的数据分析、逻辑思维能力 𐟒𐠨–ꨵ„：10k+ 利弊：互联网公司工作的通病是加班，或多或少都会有这个情况，大公司待遇好氛围佳，但相对难进，小公司则存在管理混乱、产品滞后等缺点。总体行业人员年轻化，有更多沟通的空间，也更看重个人能力，而不是证书至上。 4⃣️ 导游类：境内 & 境外 𐟓„ 证书：英语导游证 𐟒𐠨–ꨵ„：境内地陪7K+，出境领队10k+ 利弊：接送客、夜班机、白天暴走等等都要求超好体力，面对性格迥异的游客、未知的情况，需要时刻做好应对准备，游客的投诉对导游影响很大；要想成为出色的导游，需要具备广泛的知识面，熟悉各个路线，也要面对游客的质疑。领队有游历世界的机会，但同样需要工作经验的积累和语言的加持。 5⃣️ 销售类 6⃣️ 外贸类 7⃣️ 其他类字数限制𐟚뤸‹篇继续说

𐟚력𘸥𗞨‹润机械有限公司：避雷指南 𐟚능ˆš踏入社会的我，满怀期待地开始了第一份工作，却遭遇了让人心寒的经历。常州苏润机械有限公司，这家公司让我深刻体会到了职场中的恶意与冷漠。𐟘ኊ𐟒ᠩ斥…ˆ，公司恶意克扣员工工资，态度还十分恶劣。因为受到人身攻击，我选择离职，但公司负责人却以各种理由推脱，甚至不承认我的离职请求。𐟙…‍♂️ 𐟕’ 其次，公司的工作时间与实际不符。在Boss上标明的10:30-20:00实际上都变成了迟到，让人不得不怀疑公司的诚信。𐟕𐯸 𐟓‹ 工作内容也不明确，很多任务都是临时安排，让人难以适应。法定节假日带薪休假更是一种奢侈，我从未享受过。𐟛Œ 𐟒𐠧滨Œ时，公司只同意扣除广告提成，但连高铁票都不报销，这种做法实在让人难以接受。𐟚„ 𐟘䠦œ€让人气愤的是，两个负责人竟然说随便我去劳动仲裁，反正他们一分钱都不想给我。这种态度让人感到无比失望和愤怒。𐟔劊𐟑€ 总的来说，常州苏润机械有限公司的工作环境和工作待遇都不尽人意。实习生们在找工作时一定要擦亮眼睛，避免步我的后尘。𐟑€

哥，你愿不愿意带我走吗？我一直在这里等待很久了，经历了很多生活的苦难，但我仍然对未来充满了希望和憧憬。我愿意和你一起去你生活的城市，哪怕那里过得是清贫的日子，我也愿意跟着你一起去，因为我知道，有你在身边，我就拥有了最珍贵的财富。我叫月月，今年37岁，正处在人生的第二个高峰期。我出生在一个普通的家庭，经历了许多起起伏伏，虽然没有什么大富大贵，但也从未穷困潦倒过。我虽然是个单身女性，但并不觉得孤单，反而过着自由自在、洒脱潇洒的生活。我工作拼搏，业余时间和闺蜜们互帮互助，维持着一份美好的友谊。记得刚毕业那会儿，我和两个闺蜜在一家广告公司里打拼。那时，我们每个人都心里打着自己的小算盘，希望通过辛勤工作能够尽快在这个城市立足，实现人生的第一个目标。不过，很快我们就发现，单凭个人的努力是远远不够的。这份工作虽然稳定，但加班时间长，工资待遇也一般般。我们有时候连晚饭都吃不上，更别说自己开个小窝了。有一天，我们三个正在加班到深夜，忽然发现办公室里只剩我们三个人了。突然，我们三个人对视一眼，异口同声地说：我们干脆自己开个工作室吧！从那天起，我们就一起通宵达旦地研究创业计划，制定具体方案。终于在半年后，我们顺利地开了自己的小工作室。那段日子，我们三个就像战友一样，互相扶持、共患难。有什么不懂的，我们就一起研究；遇到什么困难，我们就一起想办法克服。我们的默契越来越高，工作效率也越来越好。很快，我们的小工作室就不小有名气了，还接到了不少大客户的订单。这让我们备受鼓舞，更加坚定了创业的决心。就这样，我们三个人在这座城市里一起打拼了十几年。期间虽然也有过不少波折和矛盾，但我们总能通过沟通和理解来化解分歧。我们也一直保持着十几年如一日的友谊，这是我最珍惜的财富。有人说，女性之间的友谊一般都比较脆弱，很容易因为一些小事而闹得不可开交。但我觉得，只要彼此真诚相待，互相理解和支持，女性之间的友谊也是可以长久的。我们三个人就是一个很好的例子。我们经常会相约出去聚会、旅行，在彼此的陪伴下，我们渡过了许多美好的时光。有时候，我们还会互相倾诉自己的烦恼和困惑，大家一起商量对策，给彼此以精神支持。这些年我们一起成长，一起见证了彼此的变化。我们从当初青涩懵懂的毕业生，到如今成熟稳重的职场女性，真的走过了不少坎坷。我深深地感激有这样一群知心好友相伴。我们互帮互助，共同度过了那些艰难的日子。我们在彼此的鼓励和支持下，收获了今天的小小成就。不过，也不能说我们一直都是一帆风顺的。记得有一段时间，我在工作上遇到了瓶颈，老是做不出客户满意的作品。我很挫折，有时候还会半夜失眠，心里总在自我怀疑。幸好有闺蜜们的及时救援，她们给了我很多鼓励和建议，帮我重新树立了自信。我也记得，有一次我们三个人去旅行，结果被骗到了一个假网站上，损失了不少钱。当时我们都懊恼自己太天真，被人给坑了。不过后来我们一起想办法追回了损失，更加珍惜彼此的友谊。所以我觉得，女性之间的友谊虽然需要经营，但只要彼此真诚相待、互帮互助，就能成为一生最宝贵的财富。我们这些单身女性更应该珍惜这种友谊，因为我们没有家庭的依靠，更需要彼此的理解和支持。现在我已经37岁了，虽然还是个单身女性，但我的生活很充实，工作也稳定。我会经常和闺蜜们聚在一起，一起回忆往事，一起畅聊未来。我们每个人都在为自己的梦想而努力奋斗，相信终有一天，我们一定能圆自己的梦。我的生活虽然没有什么大起大落的戏剧性，但我觉得挺美好的。我有事业，有挚友，还有美好的人生规划。我曾经也害怕孤独，害怕没有归宿，但现在我明白，只要我们彼此扶持，我们就能走得更远。所以，哥，你愿不愿意带我走？我已经做好准备，等着你来接我了。有你在身边，我能放下一切，尽情去追求自己的梦想。即使路途艰辛，我也心甘情愿。因为，只要有你在，我就拥有了全世界最珍贵的财富。

悲剧了！广东广州，一女子入职58天，迟到21次，公司实在受不了，多给她10天工资将她辞退。女子不愿意，申请劳动仲裁，结果开庭当天，她又迟到16分钟。故事要从李梅找到人生中第一份正式工作说起。凭借不错的学历和面试表现，她顺利进入一家知名广告公司，担任创意文案。第一天上班时，由于激动和紧张，她提前半小时就来到公司，给主管留下了积极上进的印象。然而好景不长，从第二周开始，李梅屡屡迟到。有时是贪睡，有时是堵车，有时是突发琐事耽搁了时间。起初，她还会主动向领导解释和道歉，渐渐地，这些迟到就成了家常便饭，甚至引起同事和上司的不满。主管王经理几次找李梅谈话，指出迟到的问题，李梅总是一副诚恳认错的样子，保证下不为例，但每次都是一错再错。王经理发现，李梅不仅是迟到，工作表现也不尽如人意，交上去的文案创意平平无奇，缺乏亮点。一天上午，公司召开一个重要会议，要求所有人九点准时出席。李梅照常在八点多才从床上爬起来，匆匆忙忙洗漱、化妆、吃早餐，赶到公司时已经九点一刻了。推开会议室大门的一刻，她感受到了十几双眼睛投来的不满目光，连一向和蔼的王经理都皱起了眉头。这一次迟到成了压垮骆驼的最后一根稻草，会后，人力资源经理把李梅叫进办公室，表示公司决定解除与她的劳动合同。公司对李梅的忍耐已到极限，这次迟到成为最后的导火索，人力资源部门不得不采取解除劳动合同的严厉措施。李梅坚信自己被不公正地解雇，拒绝妥协并寻求劳动仲裁，但比较讽刺的是，她在仲裁日的表现可能会削弱自己的立场。从法律角度而言，企业的考勤管理属于其自主权范畴，员工应当尊重并遵守这些不违反法律的规定。反复迟到可以成为终止雇佣的正当理由，但公司在执行解雇时必须严格遵循法律程序，并履行经济补偿等义务，以避免非法解雇。失业后的日子并不好过，李梅四处投简历都碰壁，原来的公司给出了中肯但不太理想的离职证明。这时她才幡然醒悟，自己的迟到恶习给职业生涯带来了多大伤害。她暗下决心，要改掉迟到的毛病，重新出发。经过几个月的努力，李梅终于找到了一份新工作，虽然待遇比不上从前，但她很珍惜。从此，她再也不敢有丝毫懈怠，早上闹钟一响就起床，提前一小时到公司做准备，逐渐在新公司站稳脚跟，得到了大家的认可。这次不幸的经历让李梅明白，迟到绝非小事，它反映了一个人的责任心、时间观念和工作态度。一次两次迟到或许情有可原，但次数多了就成了习惯，会让人对你的专业素养和人品产生怀疑。尤其在当今竞争激烈的职场，这无疑会成为你晋升之路的绊脚石。除了迟到，工作中的种种细节也值得注意。例如会议纪律，团队协作等，稍有疏忽都可能前功尽弃。很多时候，成功与平庸的差距就在于那一点点看似微不足道的细节。李梅的迟到悲剧给所有职场新人敲响了警钟。无论你才华横溢、能力出众，如果缺乏起码的时间观念和责任心，迟早会在职场遭遇滑铁卢。（文中人物均为化名）信息来源：中工网|《女子入职58天迟到21次不满被辞要仲裁》

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