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上市公司董秘辞职新上映_上市公司董秘辞职程序规定(2024年12月抢先看)

内容来源：威名网所属栏目：导读更新日期：2024-12-01

上市公司董秘辞职

一路名校：如何弥补被忽视的教育需求？作为一个刚入行不久的投资从业者，从小就是名校乖乖女的经历让我在职业规划上走了不少弯路。终于在实习了半年后，我艰难地留了下来，开始反思这一路成长的历程。首先，我最大的感受就是职业规划和引导真的需要家庭的参与！我总是会想：“如果当年我接受的教育是xxx，我会不会更好，踩更少的雷，一路更顺畅。” 在七段实习经历中，我分别待过营业部、投行（债券和股权）、投资机构（PE/VC）、二级私募和上市公司董秘助理。我觉得职业规划其实有两个方向：了解自己和了解世界，然后再去做匹配。自我了解的过程更多来源于认知层面（认知心理学中的元认知，对认知过程的认知，对自我的觉察足够敏感）；而了解世界的过程则需要更多的家庭支持和业内交流机会。我的成长历程中，自我了解部分很强，高中时就喜欢心理学，自己读大学课本对我帮助很大。但后者一直很弱，靠着自己的自驱力去弥补。回过头来看，很多商科思维，包括对大行业的初步认识，其实应该在初高中甚至更小的时候就要去了解，至少是在高考填志愿前。我是比较适合商科的，但看到身边有些朋友选择的专业和自己的兴趣点/能力点不匹配，真的觉得很痛苦。最近我一直在反思，如果还是这一路，能不能走得更顺利呢？如果有自己的孩子，又该怎样引导他自我探索呢？总之，职业规划和引导真的需要家庭的支持和参与。希望我的经历能给大家一些参考和帮助。

从债市到股市：金融从业者的辛酸与甜蜜最近牛市的味道越来越浓，我这个金融狗也忍不住要吐槽一下我们的辛酸泪了[暗中观察R] 𐟎ˆ毕业后，我选择了买方市场，先是做债，也就是固收。干了一年，正好赶上公司转岗的机会，就转到了权益部门（买股票）。结果工作量一下子飙升，还赶上了股市见顶的大熊市，真是谁懂谁心疼！[捂脸R] 权益岗位的优点对个人能力要求高：成长速度飞快，一个月要读懂一个行业，一周要了解一家公司。还需要有思辨能力，分辨哪些公司是画大饼，哪些是真的有业绩。知识面广：从世界局势到宏观历史，再到双十一的玩法规则，都能信手拈来，侃大山毫不怯场。社交能力强：金融行业信息差能带来收益，打入买方、卖方以及上市公司董秘圈子多多益善！专业投资套路：能学到金融机构的投资套路和框架，变成更专业的韭菜。职业选择多样：开悟后可以选择辞职做职业炒股或者开私募。听说好几个厉害的同行回家炒股，挣得比工资还多。身边同事今年也有自己炒股翻两三倍的，可能明年在公司就见不到了。缺点也很明显竞争激烈：特别是一些大机构前几年招人多，现在僧多肉少，躺也躺不平，卷也卷不动。波动巨大：A股牛短熊长，而熊市债市往往很好，所以做债稳定性高，做股票弹性十足。如果牛市没有积累下足够老本，那么熊市只能喝西北风了。零和博弈：股市是个零和博弈，甚至是负和博弈，能赚大钱的人比在公司升职加薪的概率还要低很多。需要心态、知识面和悟性都达到顶尖，这样的人做什么工作基本都不会太差。今年的牛市预期不仅落空，甚至大熊市打得很多机构措手不及，我知道的很多从业者都躺平了，甚至被裁员𐟘�‚但换个角度来想，熊市既能打磨心态，又能提高自己风险意识和积累研究能力。经历了一轮牛熊才是一个合格的金融人，所以我从不后悔转岗这个决定[赞R]。

「湖北上市公司」【国创高新董事长等6人集体辞职】11月22日，湖北国创高新材料股份有限公司发布公告，因工作原因，高攀文申请辞去公司董事长等职务。还有5位高管申请辞职，包括副总经理、董秘、总会计师、内部审计负责人等。国创高新表示，目前上述人员所负责的相关工作已顺利交接，辞职不会影响公司正常生产经营活动。黄振华接替高攀文担任公司董事长。国创高新成立于2002年，主要从事研制、生产、销售成品改性沥青、沥青改性设备、改性沥青添加材料及公路用新材料等。（支点财经记者王文华）

中国最贵的女秘书：年薪849万，虽已年近50岁了，还像个少女。这位女秘书就是朱旭，她是中国最赚钱女秘书，一年年终奖1000万，但是49岁至今未婚，到底是为什么呢？ “中国最贵女秘书”，这个标签在2017年贴在了朱旭身上，一时间舆论四起。一个年近50岁的女人，顶着“高薪”和“未婚”的双重标签，究竟有着怎样不为人知的经历？又是什么样的驱动力，让她在职场上披荆斩棘，最终站上金字塔尖？朱旭的起点，和大多数人一样，平凡而普通，出生于湖南一个教师家庭，父母都是典型的知识分子，对她的教育自然格外重视。受家庭环境影响，朱旭从小就养成了勤奋好学的习惯，成绩一直名列前茅。高考时，她顺利考入湖南财经大学，在那个年代，这几乎意味着捧上了“铁饭碗”。但朱旭的目标显然不止于此，大学期间，她开始有意识地规划自己的职业道路，并为之不断努力。本科毕业后，朱旭考取了中南财经政法大学的管理学硕士。读研期间，她敏锐地意识到，仅仅依靠学历背景，已经无法满足未来职场竞争的需要，于是她先后前往英国和香港深造，这段海外求学经历，不仅开拓了她的视野，更让她对未来有了更清晰的认知。彼时，在父母眼中，公务员才是最理想的职业选择，孝顺的朱旭在研究生毕业后，听从了父母的建议，考入了深圳市税务局，成为一名光荣的公务员。凭借着出色的工作能力，她在体制内也很快脱颖而出，一路晋升到局长秘书的职位，成为了旁人艳羡的对象。然而，这份看似稳定的工作，却始终无法填补朱旭内心的不安。体制内按部就班的生活，与她“不安分”的性格格格不入，她渴望更大的平台，更具挑战性的工作，渴望在职业发展中实现自我价值。顶着巨大的压力和质疑，朱旭毅然决然地辞掉了“铁饭碗”，这一举动在当时引发了不小的轰动，父母更是无法理解。但她始终坚信，人生只有一次，应该勇敢地去追寻自己真正想要的东西。离开体制的庇护，朱旭一头扎进了竞争激烈的市场经济大浪潮。凭借着丰富的学识和过硬的专业能力，她很快被深圳广田装饰公司聘为董事会秘书，年薪高达80多万。在广田，她参与了多个重要项目的策划和执行，为公司创造了可观的利润，也逐渐证明了自己的价值。然而，朱旭的野心远不止于此。在广田工作一段时间后，她意识到，要想获得更大的发展空间，必须跳出舒适圈，去更高、更广阔的平台历练自己。 2017年，朱旭做出了一个重要的决定：跳槽万科集团，担任董事会秘书。彼时的万科，正处于中国房地产行业的风口浪尖，而朱旭的加入，无疑为这家巨头公司注入了新的活力。在万科，朱旭展现出了超强的业务能力和对工作的极致追求。她不仅出色地完成了本职工作，更在公司战略决策和危机处理中发挥了关键作用。尤其是在2017年王石辞职事件中，朱旭凭借着冷静的头脑和出色的沟通能力，为稳定公司局面立下了汗马功劳，赢得了公司上下的一致认可。随着她在万科的出色表现，她的年薪也水涨船高，达到了惊人的849万，再加上年底的奖金和分红，朱旭的年收入轻松突破两千万，她也因此被称为“中国最贵女秘书”。然而，与高薪相伴的，还有外界对她个人生活的关注和议论。年近50岁的朱旭至今未婚，这也成为了不少人茶余饭后的谈资。有人猜测她是因为过于优秀，找不到合适的伴侣；也有人质疑她为了事业放弃了家庭，人生并不完整。面对这些议论，朱旭始终淡然处之，她从不回避外界对自己的评价，但她更不愿被这些声音所定义。对她而言，婚姻从来不是人生的必选项，她选择将更多的时间和精力投入到自己热爱的事业中，在工作中寻找成就感和自我价值。朱旭的故事，是“不安分”的最好诠释，从“铁饭碗”到“金领”，她不断突破自我，在职业发展中实现自我迭代。她用行动证明，女性同样可以在职场上叱咤风云，活出属于自己的精彩。（本文内信息来源有真实信源：界面新闻2018年7月11日报道《2018界面中国A股上市公司董秘薪酬榜发布，万科董秘列榜首）

波导股份聘任林建华为董秘：无上市公司董秘工作经验

*我国“天价”女秘书：不仅年薪高达849万，甚至年终奖高达1000万。虽说，已年近50岁了，却还像个少女。但是，48岁的她至今未婚，到底是为什么呢？（本文内信息来源有真实信源：界面新闻2018年7月11日报道《2018界面中国A股上市公司董秘薪酬榜发布，万科董秘列榜首）在中国商界，有一个名字如同璀璨的星辰，引人注目。她就是朱旭，被誉为"中国最贵的女秘书"。2018年，朱旭以849万元的年薪和1000万元的年终奖，成为了众多职场人士羡慕的对象。但这位年近50岁的女性，不仅仅是一个高薪秘书，她的人生轨迹更像是一部励志的传奇故事。湖南一个普通家庭迎来了新生命，朱旭在1975年呱呱坠地。虽家境清贫，但父母身为知识分子，深谙教育之道。在这样的环境中，朱旭如饥似渴地汲取知识，学习路上一路高歌猛进。她的求学之路宛如一幅绚丽画卷：湖南财经大学、中南财经政法大学，而后又远赴英伦，在伦敦大学摘得公共政策硕士桂冠。更令人瞩目的是，她还斩获了"英国外交部志奋领奖学金"这一含金量极高的荣誉。朱旭的学习历程，堪称一曲奋斗的赞歌，也为她日后的辉煌职业生涯奠定了坚实基础。回国后，她又前往香港大学攻读博士学位。这一连串的学历，为她日后的职场发展奠定了坚实的基础。学成归国后，朱旭的职业生涯开始了一段精彩的旅程。她先是进入深圳税务局，成为一名公务员。但朝九晚五的生活并不能满足她对事业的追求。于是，她做出了一个令许多人惊讶的决定：辞去铁饭碗，投身企业界。朱旭的职场之路可谓一路高歌。她先后在国民技术股份有限公司、深圳广田公司任职，每一次跳槽都伴随着薪资的大幅提升。2016年，她加入万科集团，担任董事会秘书一职。在这里，她的才能得到了充分的发挥和认可。作为董事会秘书，朱旭的工作远不止于接听电话、安排会议那么简单。她需要进行财务分析、参与公司决策、处理与监管机构和投资者的关系。在2017年王石宣布辞职引发的公司危机中，朱旭表现出色，为稳定公司局面立下汗马功劳。她的专业能力和冷静睿智的处事风格，赢得了董事会的一致好评。朱旭的高额薪资不仅彰显个人实力，更凸显董事会秘书这一角色的关键地位。她的成功之路铺就于坚定的梦想、勇敢的挑战精神和持续的自我提升。 48岁的朱旭，事业如日中天，却依然保持单身状态。工作占据了她生活的主要篇章，婚姻似乎成为可有可无的选项。闲暇之余，她热衷于健身、旅行和学习，不断充实自我，追求高品质生活。这种独特的人生选择，展现了她对自我价值的独特诠释和对生活的深刻理解。朱旭用自己的方式，诠释着现代职场女性的另一种可能。朱旭的故事犹如一面镜子，折射出现代职场女性的无限可能。从湖南小城走出的女孩，通过自己的努力，成为了商界的翘楚。她的经历告诉我们，只要有决心、有能力，每个人都可以在自己的领域中创造奇迹。在这个快速发展的时代，朱旭的故事为我们提供了一个独特的视角。她的成功不仅仅是个人的胜利，更是对整个社会的一种启示：无论男女，只要勇于追梦，不断突破自我，就能在职场中闯出一片天地，活出属于自己的精彩人生。 #一年一度开学季#

A股市值管理新规：投资风格大变！最近，证监会正式发布了修订后的市值管理14条，相较于之前的征求意见稿，这次的变化相当大，可能会对A股的投资风格产生深远影响。其中，最值得关注的一条是，对于那些股价表现明显偏离公司价值的上市公司，新规不再要求其发布股价异动公告。这意味着，上市公司只需要分析可能的原因，并采取措施，以促进股价合理反映公司的资产质量和盈利能力。不过，虽然不再强制要求发布异动公告，但这并不意味着取消了对异动的监控。如果股价偏离度达到异动标准，上市公司仍然可能会受到监管机构的关注。新规的目的是引导资金流向那些被低估的公司，因为破净股等低估值公司也属于股价表现明显偏离公司价值的范畴，需要进行估值重塑。具体来说，长期破净的公司应制定估值提升计划，并予以披露；重要指数成份股应公开制定市值管理制度，并由专人负责，进行考核；股份回购安排由必做题调整为选做题；对于可能影响股价的小作文、媒体报道等，仅要求上市公司发布澄清公告，同时董秘需及时向董事会汇报市场传闻。这些变化意味着，投资者在未来的投资过程中，需要更加关注公司的基本面和估值水平，而不是仅仅关注短期的股价波动。

中国最贵的女秘书：年薪849万，虽然已年近50岁，还像个少女。这位女秘书就是朱旭，光年终奖就有1000万，但是49岁至今未婚，到底是为什么呢？虽然是女秘书，可她是朱旭啊！她并不是普通跟在老板屁股后边跑的女秘书，而是董事会秘书，相当于副总裁级别，能坐上这个位置，要精通政权、财务、企业治理等相关知识，是绝对的人才。而朱旭的年薪自然也对得起她的这份专业，早在2019年，朱旭的税前年薪就已经高达849万，而同一年，作为格力董事长的董明珠，年薪也才865万，抛开两人的分红差距不说，在工资这一块，两人几乎差不多了。不过，跟董明珠为了生活而辗转走上女强人之路不同，朱旭的成长之路上少走了不少弯路。朱旭的父母都是高级知识分子，工作不仅体面，还有丰厚的报酬。在他们的照顾下，朱旭从来都没吃过苦头，还有着非常明确的成长目标，那就是好好学习。她进的是当地最好的学校，在课堂上接受老师的教育，回到家后还有父母两人的指点，因此从小成绩就很好。那个年代大部分人都是上完小学初中就要出来打工了，而朱旭一路考上了湖南财经大学。明明是个女娃子，还费劲供她上大学。街坊邻居们都很不理解，毕竟女孩以后是要嫁人的，辛苦培养出来不过是给别人作嫁衣。对此，父母俩人也只是笑笑不说话。 1996年，大学生包分配政策结束，一时间不少大学生都很迷茫。因此1997年毕业的学生们都早早地开始盘算找工作一事，只有朱旭默不作声继续学习。次年，不少人都毕业了，而朱旭则升学了，她考上了中南财经大学，在这里读研。从朱旭的身上，我们似乎看到了学无止境四个字。在拿到硕士学位后，朱旭并没有止步于此，而是前往英国伦敦大学深造。 31岁归来，朱旭并没有多少工作经验，可凭借着一手漂亮的学历，不少企业纷纷争相抛来橄榄枝，而朱旭选择了深圳国税局。这放到今天是绝对的好单位，更别说当年了。它带领朱旭见识到了不一样风景，看到了更多的可能，也渐渐无法让朱旭满足。于是，她选择了辞职。在职场摸爬滚打10年时间，朱旭从当初的职场新人化身为优秀的董秘，到了2015年就已经拿到了年薪几十万的成绩，而在2016年，朱旭跳槽来到了万科。这无疑是朱旭最正确的选择，在万科当董事会秘书这一职务，让朱旭的收入直线增长，短短3年就达到了849万，更别提还有千万分红了，稳坐全国董秘一把手位置。能走到这一步，不仅是因为朱旭的高学历，更因为她丰富的知识和在职场中的不可替代性。至于结婚一事，相信对于事业女强人朱旭而言，暂时是不太需要的。不过，近几年来，因为房地产行业受到大环境影响，万科高管的工资也都有所下滑，不知道接下来她又会做出怎样的选择。（信源：上市公司董秘年薪大曝光，美女董秘最高年薪850万！——新晚报） #一年一度开学季#

外资投行被裁后的求职指南：IR篇刚入行时，经常听到前辈们谈论某某banker跳槽去上市公司做董秘或CFO，从而实现财富自由的传奇故事。那时起，上市公司就成了我心中的理想去向之一。被裁后，我也将上市公司作为主要的求职方向。 ⭐ 接触样本：共3家公司。两家是港股和美股上市的新兴公司，另一家是A股的电子公司。 1️⃣ 职责：IR的主要工作包括两部分：对外沟通和对内协调。对外需要与卖方和买方机构沟通信息、带领调研；对内则需要与各部门沟通，整理关键数据。初级岗位通常对应IR manager或证券事务代表（A股的叫法），主要处理纸面工作。工作三年后，可以独立对接小机构。董秘和CFO属于高管层，通常需要10年以上的经验。 2️⃣ 薪资：初级岗位的薪资大约在8k-4w之间（港股和美股的薪资高于A股），股票期权较少。工作时间和平衡性不错，性价比尚可。 3️⃣ 优点： ⭐ 战略视角：IR与高管层联系密切，能够站在管理层的高度理解企业运营，并与一线投资机构打交道，学到不少知识。 ⭐ 商业洞察力：能够接触到基层员工，直观了解一门生意的运作方式。而作为banker，大部分时间都是在凭空想象一门生意。 4️⃣ 槽点： ❌ 人际关系复杂：上市公司员工众多，职场政治复杂。IR需要各个部门的配合，比如订单/产量数据需要销售/生产部的同事提供，如果他们不配合，工作就难以进行。这种高度依赖人际沟通的工作不太适合内向的人。 ❌ 公司/管理层质地：热门公司的信息和资源自然更多，职业发展机会也更好。有些公司的老板对市值管理要求极高，工作难度大且风险高。过于注重市值管理的老板可能心术不正，长期来看对企业发展不利。 5️⃣ 退出路径：主要是销售型岗位，如卖方、募资融资岗或私人银行家等。总的来说，如果能进入好的赛道和头部公司，我觉得IR还是不错的选择。否则，这份工作可能会让人非常心累。

总助、董秘、总秘：你真的懂这些职位吗？很多人常常混淆总助、董秘和总秘这三个职位，但它们之间其实有着明显的区别。下面我们来详细解释一下这三个职位的不同之处： 1️⃣ 总秘（总经理秘书）：总秘主要是总经理的个人秘书或行政助理，负责协助总经理处理日常行政和文书工作。具体包括管理总经理的日程安排、接听电话、处理邮件、准备文件、安排差旅等。总秘需要具备良好的时间管理能力、细致的工作态度和高效的工作效率，以确保总经理的工作效率和日常事务顺利进行。 2️⃣ 总助（总经理助理）：总助是协助总经理或CEO处理日常工作的职位，通常位于公司中高层管理序列。他们的职责包括但不限于安排总经理的日程、准备会议资料、参与商务谈判、跟进项目进展等。总助需要具备较强的组织能力、协调能力和执行力，以及良好的人际交往和沟通技巧。在某些情况下，总助可能需要代表总经理出席一些商务活动或进行外部联络。 3️⃣ 董秘（董事会秘书）：董秘是上市公司或大型企业中的一种高级管理职位，主要负责处理公司董事会的行政事务。具体包括组织筹备董事会会议和股东大会，确保会议的合法性和有效性。董秘还负责公司信息披露，确保公司遵守相关法律法规和证券交易规则。通常需要具备较强的法律、财务和公司治理知识，以及良好的沟通和协调能力。在一些公司中，董秘还可能负责投资者关系管理和公司战略规划等工作。尽管这三个职位在名称上有些相似，但职责和工作重点各有侧重。希望这篇文章能帮助你更好地理解这些职位的区别。

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