公司的组成前沿信息_为什么不建议年轻人做厨师(2024年12月实时热点)
如何制定财务报销制度? 财务报销制度是公司财务管理的重要组成部分,它不仅关系到公司的资金使用效率,还直接影响员工的报销体验。一个完善的财务报销制度不仅能提高工作效率,还能减少不必要的纠纷。下面,我们就来详细探讨一下如何制定一个有效的财务报销制度。 报销单的填写规范 费用报销单的填写必须完整,包括部门、日期、内容、大小写金额、合计数、附件张数、报销人及审批人员的签字。金额处不能留有空格,金额要完整到元、角、分。报销原始凭证的要求 报销原始凭证必须合法,即被税务机关认可的票据。一般情况下,发票是唯一的合法票据。其他类型的票据,如收据,只有在特定情况下才能使用。比如,购农产品及废旧品收入时可用收据入帐。 费用报销凭证的规范 报销车票时,有同行者,必须注明同行者是谁。其他票据也应同时注明费用的用途及时间,如招待费需注明招待的日期、招待的对象及招待的人数。摘要栏必须清晰的写明费用的原因及用途。外出公差的需附有外出公差申请单,公差申请单上需有公司及部门领导审批。当月费用当月报销。 贴票方法和要求 原始发票单据及附件应按照报销的经费项目进行分类整理,如办公费、招待费、差旅费、住宿费等。粘贴票据的范围大小应在费用报销单据范围内进行粘贴。对于原始发票单据及附件较多的凭证,应用和费用报销单据同样大小的结实的白纸先进行粘贴,然后再将该白纸的左上角粘贴在费用报销单据的后面。 签字要求 ✍️ 按规定应该签字的人员必须全部签字,签字必须签全称,不得只签姓。签字人签著姓名後,还应当签著签字的日期。领导签字应当明确表明是否同意报销。为便于原始凭证的装订,签字是签在凭证的正面,应签在右上方。签字如果是签在凭证的反面,应签在左上方。有多张凭证都需要签字时,经办人、证明人、部门负责人要一张张分别的签,不能用复写纸同时签。 内部控制及一般流程 费用发生过程中,原则上必需由两人或两人以上同时参与或执行,并互相监督和共同承担相关责任。费用报销的控制原则:计划管理、分级负责、层层把关。由各部门经理负责本部门人员费用报销的实质性、合理性的一级审查;由办公室主任对报销单据的计划性进行二级审查,由财务部门经理对报销票据的合法性进行三级审查;最后由总经理进行审核批准。 合法性的认定 原则上公司一切事项报销的单据均必须取得合法的凭证。合法性的认定以国家财务、税务等方面的规定为准,具体操作由财务部门负责把控落实,以可操作性为前提。公司员工任何不符合报销规定的单据财务部门有权拒绝,各级确认、审核、审批。 通过以上步骤,你可以制定出一个既合理又高效的财务报销制度,让公司的财务管理更加规范和高效。
伦敦芝士市集,不容错过! 几周前,我和一位热爱芝士的朋友一起去了伦敦的Chiswick芝士市集。这个市集由多家英国独立芝士公司组成,每家都有自己独特的芝士,真是让人眼花缭乱。 在市集上,你可以品尝到各种芝士,对于喜欢芝士的人来说,这里简直是个天堂。甚至连我平时不敢尝试的蓝芝士也出乎意料的好吃。市集采用承重贩售,你可以买一小片,也可以买一大块,随心所欲。 如果天气晴朗,逛完市集后,不妨去旁边的Chiswick House and Garden野餐。周末的美好时光就这样度过了。 市集时间:每月第三个周日,9:30am-3:00pm 地点:Chiswick Old Market Place,从Turnham Green车站步行5分钟即可到达。
每周都有在备战世界杯,请组织放心! "我又开始踢足球了,现在公司有一支五人组成的足球队,每周会踢一次球,一周一次,实力嘛…经纪人哥比较厉害,总之就是这样又开始踢足球了,啊啊啊不要担心,我不会受伤的"借个鸟当1的微博视频
美股与港股主要指数概览 美股的主要指数包括标普500指数和纳斯达克指数,而港股的主要指数则是恒生指数和H股指数。 1️⃣ 标普500指数 由美国标准普尔公司精心挑选的500家代表性上市公司组成,涵盖了美国股票市场的精华。 成分股包括亚马逊、麦当劳、英特尔、希尔顿酒店等知名企业。 2️⃣ 纳斯达克指数 这个指数涵盖了纳斯达克市场上的所有美国和外国公司,是证券市场上最具影响力的指数之一。 成分股中有亚马逊、X程、京东、苹果、百度等科技巨头。 3️⃣ 恒生指数 ⊨걹64年诞生以来,恒生指数从香港股市中挑选了50家最具代表性的公司股票,是香港股市的重要价格指标。 成分股包括腾讯、中国移动、工商银行、中石油等大型企业。 4️⃣ H 股指数 又称“恒生中国企业指数”或国企指数,专门挑选了在香港上市的33家规模最大的大陆企业。 成分股中有中国银行、中国平安、青岛啤酒等知名企业。 特别提示: 恒生指数和H股指数中有些成分股是相同的,例如工商银行和中石油。
金志原的四次出道经历 金志原,一位出道了四次的爱豆,她的演艺生涯充满了挑战和变化。让我们一起来回顾她的四次出道经历吧! 第一次出道:Good Day 金志原最初是C9娱乐公司推出的10人女子组合Good Day的成员。她们以《Rolly》出道,并参加了The Unit节目。然而,组合最终解体,成员们各自寻找新的方向。 第二次出道:Red Square 劃9娱乐公司的组长带着部分Good Day的成员组成了Red Square,以《Colorfull》再次出道。她们偶尔会在V LIVE上与粉丝互动,但最终组合还是解散了。 第三次出道:棉花糖女团 슩志原在JTBC电视剧《爱豆:The COUP》中饰演了棉花糖组合的彩雅一角。虽然这是一部电视剧,但也有MV和成员们一起拍摄的VLOG,让粉丝们感受到了她们的活力。 第四次出道:IRRIS组合 在Red Square解散后,剩下的三名成员集体转会到其他经纪公司,与一名新成员组成了四人的IRRIS组合。她们于7月6日正式出道,继续在娱乐圈中闪耀。 金志原的每一次出道都充满了挑战和变化,她的演艺生涯充满了无限可能。期待她在未来的日子里继续带来更多精彩的表演!
金融公司办公室:稳中求新⊤𛊥䩤䧥𘦦夸个稳重的金融公司办公室设计案例,这个设计旨在将办公室的创新设计与标准办公室的节制相结合,打造一个既灵活又集成的空间。自项目的第一张草图以来,建筑的结构调制就指导了整个创作过程。 ️ 方形板被自然地分隔成四个中心柱子,这些柱子以十字形调节两个主要循环轴的方向。此外,“华夫饼”混凝土板暴露在外,成为了建筑的一部分,展示了美丽的结构解决方案。 🠥覕悔🤸,石笼墙成为了一个视觉突出点,将平面划分为多个区域,但始终允许空间之间的视觉整合。石笼墙的北侧设有销售部门和客户服务部,这个空间的亮点是储物柜面板,由中心的休息点组成,旨在为工人提供舒适的休息时间。 办公桌遵循“移动办公桌”概念,没有固定的工作场所。这些空间由浅色和深色的木板混合组成,营造了一种灵活的工作环境。 ️ 整个南区是相连的,分隔这些房间的门可以打开和嵌入,它们揭示了空间之间的流动。通过建筑师设计的模块化沙发,整个区域可以被改造成一个休息室,或用于多种多样的活动功能空间。 这个设计不仅体现了稳重的气息,还融入了创新的元素,为金融公司提供了一个既实用又美观的办公环境。
【美丽鞍山】创新培育梯队池!质量活水源源来 邀请专家把脉,构建企业梯队池。11月28日,记者从市市场监管局获悉,近日该局创新质量发展工作模式,组织开展了2024年鞍山市质量提升行动暨第七届鞍山市市长质量奖培育工作。经过严格筛选,确定了一批有潜力的企业组成培育梯队,聘请专家深入企业内部,精准帮扶企业专注“质量提升”,为下一届市长质量奖、省长质量奖评选工作做好准备。 市市场监管局依据相关指示精神和工作方案,提前组织各县(市)区市场监管局深入重点企业调研。全面了解企业基本条件、质量管理水平、申报意向以及卓越绩效导入与运行等情况。经严格筛选,确定了一批有潜力的企业进入培育梯队名单。随后,采取立项招标形式。中标单位辽宁省标准化研究院迅速组建起来自辽宁、吉林、河北5位知名专家组成的专家组。5位专家在质量技术基础、品牌建设管理、卓越绩效管理等方面经验丰富。 11月4日起,专家们相继来到海城市、台安县、岫岩满族自治县、铁西区、高新区的亚世光电(集团)股份有限公司、卧龙电器集团、辽宁荣信电气传动有限公司等10家梯队企业。通过交流互动,专家们以示范教学传播先进质量管理理念与方法,现场问诊精准剖析企业问题。对每家企业的发展优势、存在的改进空间进行详细梳理,提出极具针对性的意见对策,为企业量身定制“一对一”质量提升方案。 专家组的精心指导令10家企业感到“收获巨大”。这些企业不仅清晰认识到自身的优势特长,更精准找到了差距不足,进一步牢固树立起“质量第一,效益优先”的意识。10家企业纷纷表示要以此次质量提升行动为契机,全面加强质量管理,加大自主创新投入,全力打造区域特色品牌,从而提升市场竞争力,实现高质量发展新突破。 市市场监管局相关负责人表示,这次开展的质量培育工作由政府“包办”转变为企业“点单”,充分调动了企业的积极性和参与性。随着企业吸收到足够的养分,企业的质量工作必将得到有效提升。受益的企业也将反哺整个区域的经济发展与质量建设,最终令全市质量工作步入良性循环轨道,为鞍山经济持续健康发展奠定坚实基础。(鞍山全媒)#有一种美好叫辽宁# #新时代六地辽宁杠杠滴# #振兴新突破辽宁杠杠滴#
失业之后才明白的道理 1、在公司里有后台,万万不要主动辞职。 2、辞职后的5个月会很穷,转行后的3年会异常难熬。 3、离开公司后,你的价值,人脉会降低,人走茶凉,是最好的形容词。 4、当口袋里没钱时,你会夜夜失眠。 5、跨行业就像翻过一座山,要谨慎选择。 6、时间久了你会发现,你去了别人的行业,别人来了你的行业,都不容易。 7、受委屈、背锅也是工资的重要组成部分。 8、越长大越明白,在国企编制里的5000元,相当于民企的15000元。
固定资产管理:从制度到技术的全方位提升 固定资产作为公司资产的重要组成部分,其管理状况直接影响着公司的运营效率和资产安全。为了确保公司资产的安全与完整,提高固定资产的使用效益,本文将对公司的固定资产管理现状进行深入分析,并提出相应的改进建议。 固定资产管理现状 公司根据《上海辰宇工艺品有限公司资产管理制度》的要求,实行职能部门、财务部门、使用部门三级管理办法。综合办公室负责非生产性资产的管理,技术开发部负责生产设备和管理工具的管理,生产制造部负责除生产设备和管理工具以外的生产性资产的管理,计划财务部负责资产的价值管理。 ️ 固定资产购置与验收 各部门因工作需要购置固定资产时,需先填写《固定资产采购申请表》,并提供至少三家供应商报价情况,经部门负责人、计划财务部、分管领导及公司总经理批准后进行采购。固定资产采购到货后,由综合办公室与采购部门人员共同验收并签字确认。对于专业仪器和设备,需连同专业技术人员一起验收。检验结果合格后,由综合办公室对固定资产进行编码,由使用部门负责管理。 固定资产报废与处理 对于符合报废标准的固定资产,由使用部门填写《固定资产报废申请表》,经部门审核后,报综合办公室。综合办公室组织有关部门单位进行鉴定,确认符合报废条件后,签署报废依据及意见,报计划财务部、总经理审批。计划财务部根据相关规定进行增加(减少)固定资产和计提累计折旧,进行会计核算。每年至少进行一次固定资产盘点,由综合办公室和计划财务部共同组织,公司相关各个部门参与,确保账物相符。 固定资产管理中存在的问题 固定资产管理意识淡薄:目前固定资产的所有权属于公司,使用权属于各部门、车间。由于使用权与所有权相分离,造成部分管理人员对固定资产管理意识淡薄、责任心不强。 管理人员素质不足:不论是价值管理部门人员,还是实物管理部门人员,他们常常偏好对主流业务知识的学习而轻视固定资产管理知识的掌握。 沟通协调机制不完善:虽然各部门在实际工作中能够按照规定各司其职,但没有建立更为有效的信息共享机制。如使用部门不能及时将闲置固定资产交回实物管理部门;没有建立与人事部门的沟通联系制度,遇到人员变动没有对固定资产进行跟踪管理。 ᠥ 强固定资产管理的建议 建立健全固定资产管理制度:提高固定资产使用效率,必须制度先行。一是健全采购制度,购置前对设备的可行性、必要性、实用性等进行分析;二是建立内部调拨制度,对闲置不用或使用效率低的固定资产予以合理的调配;三是实行岗位责任制,指定专人管理;四是做好固定资产清查、报废、置换处理工作。 加强业务学习和培训:转变固定资产管理工作中重购置轻管理的观念,将实物管理与价值管理工作密切结合起来,提高固定资产管理人员的责任心;加强学习,做到活学活用,学以致用。 建立和完善内部协调和管理机制:固定资产管理不仅仅是财务部门的工作,还涉及到实物管理部门及固定资产使用的各个部门。因此要细化明确各个部门的职责,做到分工明确、各司其职、各负其责;实行固定资产管理工作领导负责制,建立统一的固定资产管理平台。 加快技术升级:目前公司财务部门已使用用友U8财务软件进行会计核算,通过U8财务软件下的固定资产子系统进行固定资产处理。未来是否可以由综合办公室与计划财务部共享固定资产子系统,并设置不同的管理权限,解决多头管理带来的种种弊端。 通过以上措施,我们期望能够加强公司的固定资产管理,提高资产的使用效率,确保公司资产的安全与完整。
公司清算指南:从股东会到注销全流程 当有限公司遇到法定事由时,需要进入自行清算流程。以下是详细的步骤和模板: 召开股东会 首先,需要召开股东会,并在会议召开前十五日通知全体股东。 组成清算组 劥訧㦕㤺由出现之日起十五日内,组成清算组。 指定清算组负责人 ⊩过股东会决议,指定清算组的负责人。 公示清算组信息 𐊥覸 算组成立之日起十日内,公示相关信息。公示内容应包括公司名称、统一社会信用代码/注册号、登记机关、清算组成立日期、注销原因、办公地址、联系电话、成员信息等。公示平台包括企业信息公示系统、当地政务服务平台或工商窗口。 接管公司 ⊦姮᥅쥏𘧚印章、证照、债权债务清单、资产清单、职工档案、企业历史档案、法律文书、财务资料、有价证券、无形资产等。 债权申报 슦𘅧覈立之日起十日内通知债权人,债权人应在接到通知后的30日内申报债权。未接到通知的债权人应在45日内通过企业信用信息公示系统或报纸发布公告。公告期为45日。 开展清算活动 🛨ጦ𘅤 𘨵和核定债务,编制资产负债表和财产清单,分配剩余财产。 制定清算方案 制定清算方案并报股东会审议,执行清算方案,包括清收债权和清偿债务。 制作并提交清算报告 制作清算报告并提交股东会确认签字,同时制作清算期内收支报表和各种账册,一并提交股东会审议。 注销公司 늦后,完成所有清算程序后,注销公司。 通过以上步骤,公司可以顺利完成清算流程。希望这份指南对您有所帮助!
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