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公司制度封面权威发布_公司制度封面模板(2024年12月精准访谈)

内容来源：威名网所属栏目：观点更新日期：2024-11-30

公司制度封面

泰国咖啡封面图左边是我们熟悉的瑞幸咖啡，右边是泰国的“瑞幸咖啡”。这两件商标不能说一模一样，只能说复制粘贴。瑞幸在泰国开店了？没有𐟙… 这是瑞幸在泰国的子公司？不是𐟙… 这个咖啡和瑞幸有啥关系？毫无关系𐟙… 然后瑞幸告他侵权还败诉了？对，这个事情就是这么离谱𐟘𑊊但是离谱的背后却是海外商标保护不利带给我们的警示。早在2022年初，就有网友说在泰国喝到了瑞幸咖啡，仔细辨认之后发现瑞幸logo小蓝鹿的头居然转了个方向。而在2022年8月，瑞幸咖啡也在瑞幸的官方微博账号当中做出了严正声明，表示泰国的“瑞幸咖啡”与其毫无关系。其实，这个泰国的“瑞幸”，商标权属于“泰国瑞幸咖啡有限公司”，而这家公司则是“泰国皇家50R集团”的子公司。泰国皇家50R集团是一家从事零售、新能源、旅游业、房地产、餐饮业等多元化经营的泰国本土企业，有着皇室和军方政府的背景。但是不要误会，瑞幸的败诉并不是因为50R的“背景力量”。而是因为泰国的商标制度采取“先申请先注册”原则，泰国瑞幸咖啡有限公司在商标注册上比真正的瑞幸咖啡抢先了一步，已经合法取得了“瑞幸咖啡”在泰国的商标专用权。属于合法经营。 ⚠值得我们重视的是⚠，商标的保护是有地域性的，瑞幸在中国取得的商标专用权并不能保护其在泰国的合法权益。所以瑞幸诉泰国瑞幸侵权才不能成立！ 2021年，中华商标协会发布的《国际商标监测预警的报告》，也披露了协会中313家会员企业在全球189个国家和地区的商标监测情况。报告显示，2021年在海外疑似被抢注商标的会员企业占比就高达14%。而目前对于海外商标权最有利的保护措施，就是提前做好海外市场的布局及海外商标的注册。

𐟓š 公司费用报销全攻略 𐟒𜊰Ÿ“– 总则为了加强公司内部管理，规范费用报销流程，合理控制费用支出，特制定本制度。本制度适用于公司各部门。 𐟓 费用报销制度及流程原始凭证有效性的规定报销人应取得真实合法的原始凭证。有效发票至少需要印有两个章：国家或地方税务局专用章+发票专用章，如少其中一个章，发票无效。财政机关批准并统一监制的行政事业性收据。邮政、银行、铁路系统的各类带印戳的收据、支出证明单。发票的真假辨别：发票章的单位名称需要和网上注册的名称一致，可以登录发票上提供的查询网址进行核实。报销单据填写及票据粘贴要求报销单据填写应力求整洁美观，不得随意涂改。业务员差旅费报销单与后面的原始凭证粘贴单须大小一致，各票据不得突出于报销单和粘贴单之外（票据过大时应按报销单大小折叠好）。各票据应均匀贴在报销单封面后的粘贴单上，整份报销单各部分厚度应尽量保持一致。若报销票据面积大小相同或相似（如车票等），需有层次序列张贴。报销单据金额、类型相同的（如车票等），应尽量粘贴在一块，并按金额大小排列。报销票据在粘贴时，确保审核人能够完全清楚地审阅到报销金额。费用报销基本流程会计主管审核报销凭证。经办人填写报销单。部门负责人审批。财务负责人审核并付款。总经理签字领款。差旅费报销公司业务人员因公外出所发生的行车费、市内（郊县）差旅费、通讯费、住宿费、客情费等按规定标准在限额内实行实报实销，超出标准部分自行承担。出差补贴及标准项目职位区域住宿标准交通费客情费一般员工经理总监飞机经济舱火车硬座成都郊县公交车 50 30 80 100 120 150 100 80 120 50 30 80 报销时间规定各部门应在每月10号后派专人将费用报销单递交到财务部，15号之前财务部完成审核并付款，逾期一律不予受理。超过两个月以上（含两个月）的费用将不予报销，视自动放弃。其他费用管理办公费用包括印刷各种帐表、打印纸、办公用品、笔墨、印制名片、邮寄、书报等费用。各部门总监对所属单位发生的办公费负责，经营管理部对整个公司发生的办公费用负有监管和控制责任。办公用品采购和印刷各种帐表等由行政负责采购、印刷。各部门工作所需用的专用表格等印刷品，由部门自行制定格式，按规定报部门领导审批后，由行政部统一安排广告公司印制。各部门所需办公用品，在每月5号前编写“办公用品计划书”，经部门和公司领导审批后交由行政统一采购。各部门所需购置的办公用品，统一到行政部领用，并办理领用登记，同时记入部门费用。办公用品只能用于办公，不得移作他用或私用。个人领用的办公用品、工刃量具要妥善保管，不得随意丢弃和外借，工作变动时，必须办理移交手续，如有遗失，照价赔偿。借款标准及流程借款需提前申请，经部门领导和财务负责人审批后，方可借款。借款人在借款后需及时还款，逾期不还者将按公司规定处理。费用审批管理所有费用支出需经部门负责人和财务负责人审批后方可报销。预算期内费用累积支出不得超出预算，超出预算部分不予报销。

𐟓ˆ 商业经济研究领域的顶尖期刊推荐 𐟓Š 1. 𐟓𐠥•†业经济研究杂志影响因子：0.406 收录平台：知网、万方、维普特色栏目：今日观点、本刊特稿、封面人物、都市商业、专家论坛、时代扫描、财经动态、证券大观园 𐟓ˆ 企业经济杂志影响因子：0.933 收录平台：知网、万方、维普特色栏目：和谐发展、技术创新、企业研究、管理纵横、经营谋略、行业探讨、区域经济、金融论苑 𐟓ˆ 改革与战略杂志影响因子：0.598 收录平台：知网、万方、维普特色栏目：经济与制度研究、战略与管理、金融财税研究、区域发展、农业与农村发展、产业对策研究、企业发展论坛、理论探讨 𐟓ˆ 商业研究杂志影响因子：1.012 收录平台：知网、万方、维普特色栏目：商经理论、商业科技、电子商务、改革探索、经营管理、财经纵横、开发论坛、振兴东北 𐟓ˆ 会计与经济研究杂志影响因子：1.301 收录平台：知网、万方、维普特色栏目：会计理论与方法、审计、公司理财与公司治理、金融证券、经济贸易 𐟓ˆ 上海经济研究杂志影响因子：1.035 收录平台：万方、维普特色栏目：宏观经济政策、金融市场发展、产业发展、城市发展、社会保障制度建设等研究领域

规章制度编写格式要求 1、封面设计封面应包括规章名称、文件编号、版本号、制定日期、审批人、制作人、公司名称等内容。其参考格式如下： -------------------------------------------------------------------- 文件编号：㗃—㗊 xxxxxxxxxxxxxxx规定（依据《软件及信息服务业个人信息保护规范》--DB21/T 1522-2007 编制）版本号：第㗮㗧‰ˆ 制定日期：年月日审批人：㗃—㗊制作人：㗃—㗊㗃—㗃—㗃—㗥…쥏𘊊2、首页设计各规章的首页应是本规章的制定与修改记录，该记录应包括版本号、制定/修改日期、理由、制作人、审批人等，其参考格式是：制定与修改记录版本号制定/修改日期理由制作人审批人 3、书写格式要求规章的书写要做到：排版整齐、标题突出、格式统一。

员工：月薪过万，我为何从胖东来离职？据封面新闻 11 月 26 日的报道，从胖东来离职的员工梁梦称，尽管胖东来薪酬优厚，一线基层员工效益不佳时能有 4 千多元，正常情况下能达 7 千多元，高材生入职年薪约在 15 万至 20 万，管理层中店长一级月薪可达 5 万，而且每个节日都有礼品，每年还有一个月的带薪休假，她本人从事管理工作，平时月薪过万，可最终还是选择了离职。主要原因在于胖东来的部分管理制度和企业文化令她难以接受。像是被指“爹味”过浓，对员工的私生活加以干涉，比如对员工的婚嫁提出要求，结婚不许要彩礼或者付彩礼，婚礼不得铺张，酒席只能邀请亲朋好友且不能超过五桌，否则将取消所有福利；设有“家访”制度，相关部门领导会不定期、不定时、不定点到员工家里进行家访，主要查看员工家里是否整洁，装修氛围是否符合企业文化等；还有“文化考核、述职”的绩效构成，评价依据主要是员工通过 PPT 进行主观展示，职位越高所受影响越大，就连保洁等岗位也得写 PPT 汇报工作；另外，公司的员工手册对爱情、居家、家庭、理财、休假、健康等八个方面都作出了规定。梁梦表示，胖东来所奉行的家文化以及大家长式的管理方式，让她觉得自己仿佛处在一个不完善的“原生家庭”里，而每一份 PPT、每一篇领导发言的读后感都成为了压垮她的“最后一根稻草”。不过，也有网友觉得企业提供了高额福利，提出相应的企业文化要求是合理的，在这样的企业工作应当学会适应并心怀感恩；但也有人表示理解员工的选择，工作是双向的，适合自身的才是最佳的，如果企业文化与个人价值观不符，离职不失为一种明智之举。#胖东来# #商超# #员工#

新加坡公立vs私立高中：哪所更适合你？随着中考分流制度的实施，越来越多的家长选择将孩子送到新加坡留学。新加坡的教育质量高，而且距离中国较近，因此成为了低龄留学的热门选择之一。今天我们来详细对比一下新加坡的公立和私立高中，帮助大家更好地了解两者之间的区别。 𐟎“ 新加坡高中学制首先，我们需要明确一个概念：新加坡没有“高中”的概念。中学生在读完中学后要参加O-level考试，相当于新加坡的中考。然后，学生可以根据考试成绩申请初级学院、理工学院等院校。初级学院在新加坡相当于高中阶段。 𐟏렦–𐥊 坡高中的类型政府初级学院：这是新加坡的公立高中，类似于国内的普通高中。初级学院提供两年的大学预科课程，为学生的大学学习做好准备。私立高中：由私人机构或公司运营，提供个性化的教育服务。这些学校的课程设置和教学质量可能会有所不同，具体取决于学校和课程。国际学校高中部：这些学校提供基于国际标准的大学预科课程，为学生提供全球化的教育环境。 𐟔 新加坡公立/私立高中区别对比见封面图 𐟓‹ 申请条件 O水准考试（O-LEVEL）：英语水平达到三级。年龄要求：不低于15周岁，包括初三在读学生/毕业生及高中生。理工学院申请：至少选择5科，包括英文、初级数学、一门理科及其他两门相关科目。初级学院申请：至少选择6科，包括英文、初级数学、一门理科、一门文科及其他两门科目。 𐟓 申请流程明确院校类型。准备相关申请材料并递交申请。进行出境检疫。 𐟔Š 更多信息了解更多关于新加坡留学的信息，可以关注我们的相关内容。

企业合规师证书对比：含金量与报考指南随着企业对合规问题的重视程度不断提高，企业合规岗位逐渐成为热门职业选择。许多法学和财会专业的人才希望通过考取相关证书来进入这一领域。目前，市面上主要有两个企业合规证书：市监局的企业合规师考试和人社部能建中心的企业合规官考试。那么，这两个证书到底有什么区别呢？今天我们来详细对比一下。 𐟒™ 发证机构差异企业合规师：由市监局认研中心颁发。企业合规官：由人社部能建中心颁发。 𐟒™ 证书外观差异企业合规师：蓝色封面。企业合规官：绿色封面。 𐟒™ 报考条件差异企业合规师：年满18周岁，低学历者也有机会报考。企业合规官：一级要求本科学历，二级接受专科学历。 𐟒™ 报考时间差异企业合规师：今年12月为最后一期考试。企业合规官：每年3月、6月、9月、12月统一举行考试。 𐟒™ 学习内容差异企业合规师涵盖：合规管理战略规划与管理计划合规义务管理与合规风险评估合规管理领导与组织体系设计合规管理制度体系建设企业合规运行控制处理与第三方有关的合规管理企业合规官涵盖：合规文化的设计、应用合规举报与处理合规监督机制追责问责管理履职违规管理合规协同管理的设计、运行合规审计的计划与方案合规审计实施合规审计报告合规信息系统开发管理合规信息系统运行维护管理公司治理合规企业投融资合规企业并购交易中的反垄断合规 𐟒™ 证书含金量企业合规师：★★★★☆ 企业合规官：★★★★★ 总的来说，如果你今年时间紧张或者还在犹豫，报考人社部能建中心的企业合规官也是一个不错的选择。人社部颁发的证书含金量极高，全国通用，无时间和地域限制，就业方向广泛，不仅限于律所，还包括金融机构、银行、保险公司等。学习内容丰富，结合理论与实践，帮助零基础者打好基础，找准就业方向。持证上岗更受欢迎，证书含金量高，实用性强。希望这些信息能帮助你做出更明智的选择！

员工：月薪过万为何我从胖东来离职？据封面新闻11月26日报道，离职胖东来的员工梁梦表示，虽然胖东来工资丰厚，一线基层员工效益不好时是4千多元，正常能有7千多元，高材生入职年薪在15万到20万左右，管理层工资店长一级可达月薪5万，且每个节日有礼物，每年还有一个月带薪休假，她自己从事管理工作平时月薪过万，但她还是选择了离职。原因主要是胖东来的一些管理制度和企业文化让她难以适应。例如，被指“爹味”太重，干涉员工私生活，如对员工婚嫁作出要求，结婚不允许要彩礼或付彩礼，婚礼不能铺张浪费、酒席只能邀请亲朋且不能超过五桌，否则将取消一切福利；有“家访”制度，相关部门领导会不定期不定时不定点到员工家里家访，主要看员工家里是否干净，装修氛围符不符合企业文化等；还有“文化考核、述职”的绩效构成，评价依据主要是员工用 PPT 主观呈现，职位越高影响越大，连保洁等岗位也要写 PPT 汇报工作；另外，公司的员工手册对爱情、居家、家庭、理财、休假、健康等八项都进行了规定。梁梦表示，胖东来奉行的家文化、大家长式的管理方式，让她感觉自己身处一个不健全的“原生家庭”之中，而每一个 PPT、每一个领导发言读后感都成了压垮她的“最后一根稻草”。不过，也有网友认为企业提供了高福利待遇，有相应的企业文化要求是合理的，在这样的企业工作应该学会适应和感恩；但也有人表示理解员工的选择，工作是双向的，适合自己的才是最好的，如果企业文化与个人价值观不符，离职也是一种明智的选择。#胖东来# #商超# #员工#

毕业论文打印前必看！避免字体格式问题 𐟌Ÿ 毕业论文目录设置黑体，但总是显示宋体？ 𐟤” 转换为PDF格式后，目录格式依然混乱？ 𐟔’ 解决方法：选中目录，按Ctrl + F11锁定域，再打印即可。 𐟓‹ 毕业论文打印注意事项： 1️⃣ 资金管理：确保公司货币资金管理制度严格，避免流于形式。 2️⃣ 打印格式：封面、摘要、目录等正文前内容单面打印，正文双面打印。 3️⃣ 页码设置：如需全部双面打印，可在封面、摘要、目录后手动插入空白页调整。 4️⃣ 图片打印：如有图片需要彩印，可单独彩印有图片的部分，其余页面黑白打印。 5️⃣ 检查工作：打印完成后，自己再次检查一遍，确保无误后再进行胶装。 𐟓š 容易出错的地方：封面信息：确保所有信息准确无误。目录格式：检查标题、页码等是否对应。正文页码：确保页码连续且无误。图表跨页：检查图表是否跨页，题注是否正确。参考文献：编号、标点、对齐等是否规范。 𐟔 通过以上步骤，可以有效避免毕业论文打印时字体格式不对的问题，确保论文整洁美观。

实验室安全教育PPT模板：蓝色插画风嘿，大家好！今天我要和你们分享一个超级实用且有趣的实验室安全教育PPT模板。这个模板采用了蓝色的插画风，看起来非常清新可爱。让我们一起来看看这个PPT的各个部分吧！封面 𐟎芩斥…ˆ，咱们来看看封面。标题可以是“实验室安全教育”，图片可以是一些戴着红领巾的小学生在实验室的卡通插画，超级有趣！当然，别忘了在封面上写下你的姓名和日期哦。目录 𐟓‹ 接下来是目录部分。你可以列出以下几个小标题：实验室安全的重要性实验室安全规章制度实验室常见危险因素个人防护措施紧急情况处理总结与展望实验室安全的重要性 𐟓š 在讲述实验室安全的重要性时，可以先引入一些实验室安全事故的案例，引起大家的重视。然后强调这些事故对个人身体和心理的危害，以及它们对学校声誉和社会稳定的影响。实验室安全规章制度 𐟓œ 这一部分可以介绍学校制定的实验室安全管理规定，包括准入制度、操作规程等。然后讲解实验室中各种安全标识的含义和作用，以及违反规章制度的后果。实验室常见危险因素 𐟔슨🙤𘀩ƒ襈†主要介绍实验室中的各种危险因素，比如：化学危险品：强酸、强碱、有毒气体等。电气设备：防止触电、防止火灾等。机械设备：防止机械伤害、防止噪音污染等。生物安全：防止感染、防止生物危害等。个人防护措施 𐟛᯸ 在个人防护措施部分，可以介绍实验室中应穿着的防护服装，如实验服、手套、护目镜等。然后讲解呼吸防护的方法，如佩戴口罩、呼吸器等。其他防护措施包括防滑鞋、耳塞等。紧急情况处理 𐟚芨🙤𘀩ƒ襈†主要介绍实验室中发生各种紧急情况时的处理方法，比如：火灾：报警、灭火、疏散等。化学泄漏：切断泄漏源、通风换气、清理泄漏物等。触电：切断电源、进行急救等。其他紧急情况：受伤、中毒等。总结与展望 𐟌Ÿ 最后是总结与展望部分。你可以对整个实验室安全教育内容进行总结，强调实验室安全的重要性和个人应承担的责任。然后对未来实验室安全工作提出期望和建议，鼓励大家共同努力，确保实验室安全。小贴士 𐟒እœ襈𖤽œPPT时，可以使用一些多媒体元素，如图片、图表和动画等，让内容更加生动形象。结合实际案例进行讲解，让观众更容易理解和接受。设计互动环节，如提问、小组讨论等，增加观众的参与度。注意PPT的排版和配色，使其具有良好的视觉效果。希望这个PPT模板能帮到你们！如果有任何问题或建议，欢迎在评论区留言哦！

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