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加班型公司前沿信息_为什么不建议年轻人做厨师(2024年12月实时热点)

内容来源：威名网所属栏目：教程更新日期：2024-11-29

加班型公司

山东未来智能技术有限公司：你了解多少？山东未来智能技术有限公司，这家公司你听说过吗？它隶属于中国电气装备山东电工电气集团有限公司，是纯正的央企子公司哦！𐟒𜊊这家公司在智能制造领域可是个科技型企业，还是济南市第一批数字化转型诊断服务商、山东省智能制造系统解决方案供应商。𐟔犊它的业务主要聚焦在智能制造软件系统的开发应用上，同时也在硬件装备的研发设计和生产销售上发力。𐟒𛊊听说这里的工作氛围还不错，加班情况也比较合理，薪资福利也相当吸引人。有没有小伙伴在里面工作过，或者对这个公司有所了解？欢迎分享你的经验！𐟑‹

重庆旅游包车攻略：避坑指南和价格详解 𐟚— 包车价格怎么算？一口价：如果你提供使用车型、用车时间、结束时间和行程，这种适用于行程简单且中途没有额外增加用车点的情况。优点是价格实惠，可以跟老板谈，适用于长途包车，公里数高。日租套餐价包车：一般报价包含8小时100公里，超时会额外收取超时费，超出100公里部分额外收取超里程费，过路费和停车费按实际产生收费，师傅的餐补和住宿费用也会产生。这种适用于行程改变大且无法告知租车公司具体行程的情况。缺点是价格一般会比较高，特别是出重庆市外的价格较高。半包价包车：租车公司提供师傅和车，只算师傅工资和租车费一天的价格（注意，这里一天不是24小时，而是正常的白天工作时间段）。优点是行程可以随意安排且包车价格低。超时后收取加班费，没有里程费，加油费、过路费、师傅的餐补和停车费实报实销。 𐟚— 如何避坑？确认车辆年限或年款：无论是租车还是包车，确定车辆的年限或年款，最好让老板发一下车辆照片。选择正规服务公司：包车选择正规服务公司，查验营业执照和经营许可。签订包车合同：签订包车合同，明确双方责任和收费明细，保障自己的合法利益。 𐟚— 重庆旅游包车价格重庆市内游 5座经济型：350-400元 5座舒适型：500-600元 7座别克商务：600-700元武隆一日游 5座经济型：800-900元 5座舒适型：900-1000元 7座别克商务：1000-1200元大足一日游 5座经济型：600-700元 5座舒适型：700-800元 7座别克：800-900元 𐟚— 旅游包车小贴士了解包车服务提供商：在选择包车服务时，务必仔细了解服务提供商的情况，包括公司资质、车辆状况、司机资质，签订包车合同的内容。确定行程安排：在预定包车服务时，需明确行程的具体安排，包括出发日期、人数，行程安排等。准备好必要的旅行文件：在旅行前，需要准备好必要的旅行文件，如身份证，护照（国外朋友）残疾证，学生证等证件。告知司机行程安排：与司机保持良好的沟通，如行程变化应及时告知师傅行程的变化。在旅行中遇到任何问题应及时与司机联系。

HR的潜台词，你知道多少？𐟤” 𐟌Ÿ 1. "我们会通知你的。" 𐟔 潜台词：你并不是我们的首选，只是备胎之一。 𐟒𜠢薪资在5000-10000之间，13薪起。" 𐟒𐠦𝜥𐨯：最低薪资是5000，你自己掂量。 𐟕’ "我们不鼓励加班。" 𐟌™ 潜台词：加班工资？不存在的。 𐟎 "公司福利待遇各方面都很好。" 𐟎‰ 潜台词：心里没点数吗？福利待遇基本没有。 𐟑堢公司同事都是95后，团队氛围很好。" 𐟑袀𐟑颀𐟑碀𐟑栦𝜥𐨯：平均工作经验<1年，万事得靠自己。 𐟓š "会有专业技能培训。" 𐟓– 潜台词：高强度工作体验会让你自学成才。 𐟌𑠢公司成长空间很大，全方位成长机会。" 𐟌🠦𝜥𐨯：起薪低事情多，什么都要你来做。 𐟒𐠢入职后，看工作能力可以加薪。" 𐟓ˆ 潜台词：签了合同就得按公司制度来，别当真。 𐟚€ "我们是一家创业型公司。" 𐟒𜠦𝜥𐨯：我们钱少要加班，必须一人多用。 𐟓– "为员工提供学习空间。" 𐟓š 潜台词：开分享会，强制参加。至于耽误的工作？自己找时间补回来。

在FS公司工作的真实体验分享 𐟌 在FS公司工作的体验可以说是喜忧参半。以下是我个人的真实感受，希望能帮到正在考虑加入这家公司的小伙伴们。优点 𐟌Ÿ 大公司，明年要上市：作为应届生，这里真的很友好。你能学到很多外贸方面的知识，各种流程也很完善。学习型公司：公司有很多培训和考核，真的能让你快速成长。师徒制：每个人刚进来都有专属的带教，手把手教你，这点真的很棒。工作时间灵活：上班时间是9:30-18:30，下班后有免费的加班餐，19:00还有零食（泡面、饼干、酸奶、水果等）。健身和瑜伽：公司有一层楼是免费的健身房和瑜伽室，还有专业的瑜伽老师，每周二、三、四晚上7:00-8:00有免费瑜伽课。客户资源丰富：公司有几十万客户，自建站，客户自主下单，销售不需要特别花心思找资源。女性友好：公司大部分员工都是女性，还有很多怀孕的女性在职，说明公司没有职场歧视。老员工多：很多员工在这里干了八九年了，说明公司能留得住人。海外机会：公司在海外有分公司和仓库，有海外出差的机会，但需要入职至少一年才能报名。工作与生活平衡：下班后不需要回复工作消息，完全工作与生活分开（但有的带教会要求休息日也处理工作）。缺点 ⚠️ 流程繁琐：大公司流程很完善，但也繁琐，需要对接各个部门的人，使用各种线上操作系统。考核有淘汰率：虽然大部分人都能过，但还是有一定淘汰率。带教差异大：带教质量因人而异，有的带教好，有的不好。带教很大程度上决定了你能不能留在这家公司。加班餐时间晚：拿到加班餐通常已经七点多了，可能回到家就八点了。瑜伽课后回家晚：练完瑜伽通常已经九点了。资源分配不均：好资源大部分都在老销售手中，新销售刚进来只能当助理，拿不到好的客户资源。越老越吃香。周末和节假日上班：周六早上需要上班，节假日周六早上也需要上班。所以每周比双休的工作少休息半天，周末和节假日不完整。以今年中秋为例，本该是周六周日周一休，但我们周六早上依旧需要上班。新员工离职率高：新员工刚进来头一年干的大多是脏活累活，没什么成就感。业绩只能靠蹭带教的提成。老员工资源稳定，越老越吃香。海外出差竞争激烈：海外出差的机会僧多粥少，报名很激烈。休息日工作：休息日一般不工作，除非那个带教真的很热爱工作也强迫你回复邮件。总的来说，FS公司有优点也有缺点。大家可以根据自己的需求和期望来决定是否加入。希望这些信息对你有帮助！

环艺小公司体验：复合型螺丝钉的成长与思考 ### 公司背景：小公司的大世界 𐟏⊊这家公司是一家以设计为主打的私企，设计风格深受日本影响，管理模式也颇具日本特色。虽然规模不大，但五脏俱全，从建模到渲染，从CAD制图到分析图绘制，再到文本排版和视频剪辑，样样都有人负责。技能与节奏：复合型螺丝钉的养成 𐟔犊在这里，你会发现你的软件技能得到了极大的提升。建模、渲染、CAD制图、分析图绘制、文本排版、视频剪辑，样样都能上手。但要注意，人的精力是有限的。虽然这些技能看似全能，但并不意味着你能成为复合型人才。如果你只想创业或接私活，横向发展是必不可少的。这就需要你有足够的耐心、虚心和决心。工作节奏也很快，经常加班。新同事经常听到我敲键盘的声音，就知道我是个有经验的老手。但这种快节奏并不代表效率高。实际上，很多时候我们只是习惯了固定的工作流程：一天意向、一天建模、一天调整并调灯光，最后微调出图。这样的周期通常需要3到5天。如果方向不对，效率其实并不高。思考与感悟：环艺与艺术的距离 𐟎芊在环艺圈子里，有些人把环艺当作艺术，但我越来越觉得不能这样看待。尤其是在设计前期，需要和施工方、后期设计师或工程师沟通。前后期矛盾是行业常态，但在复杂设计中，前后期又是相辅相成的。我期望自己能成为能平衡前后期的设计从业者，看不惯那些刻意放大前后期矛盾的人。未来与选择：设计为主导的公司更好 𐟌Ÿ 虽然在小公司里学到了很多，但我还是更推荐那些以设计为主导的公司。这样的平台和未来发展会更好。但如果艺术和技术极度失衡，可能也很难成长为一个好的设计师。下一阶段，我会继续学习，期待更多的挑战和成长。𐟒ꀀ

李先生，42岁，是一位IT公司主管。由于长期承担大量工作，他常常熬夜加班，并借助咖啡和能量饮料提神。加之频繁应酬，他的饮食无规律，喜好辛辣刺激食品，缺乏锻炼，体重逐渐增加。他来诊时抱怨自己最近几个月每晚辗转反侧，难以入睡，早上也提不起精神。听闻李先生的情况，我仔细询问了他的生活习惯和身体状况，诊断出他因过度劳累和情绪紧张，导致了肝气郁结、郁久化火，扰乱心神，从而引发失眠。中医辨证其为肝火上炎、心神不安型失眠，需要清热泻火、养心安神。为此，我为李先生配制了一方“龙胆泻肝汤”，辅以丹参、栀子，以清肝火、安神定志。同时，我建议他尽量在晚午后减少咖啡的摄入，规律作息。让他逐渐减少加班强度，晚餐以清淡为主，夜间可饮用一些宁神的花草茶。此外，推荐他每天坚持慢跑或打太极拳，以舒缓压力。经过六周的调理，李先生来复诊时，面色红润，表示自己的睡眠质量显著提升，即便工作依然繁忙，但他已经能够在晚上10点之前入睡，第二天精神充沛，应对工作更加得心应手。他感谢中医的调理让他重拾健康，并立志持续保持这种健康的生活方式，确保身心的和谐与平衡。

男人选女人，关键在这两点！假设你和一个喜欢的男生约好了一起吃晚餐，期待已久的约会终于来了。你花了两个小时化妆，准备出门时，男生突然打电话来说：“老板突然打电话说有急事让我去公司一趟，今天可能见不了你了，明天再约吧。” 如果你是那种强势的女生，可能会说：“哎呀怎么突然加班，你先跟我约好的啊，你去跟老板说不去加班了。” 另一种是道德绑架型：“我妆都画好了，都准备出门了，你放我鸽子，你这样合适吗？” 还有一种是阴阳怪气型：“呵呵。加班就是借口吧，你就是不想见我吧?” 那么高情绪价值的女生会怎么说呢？ “啊，这样啊，别急别急，应该不是什么大事，那你先去看看，工作要紧，咱们有的是机会见面，哪天约都行，我一会儿自己出去找点吃的，你就别管我了。”聪明点的姑娘可能还会说：“你是不是来不及吃东西了啊，要不要我先过去买点啥，然后打包给你带过去啊？”你这样说男生一定听了心里暖暖的，而且你的善解人意会比你去质问他更让他有愧疚感。另外一点，有的女生特别喜欢跟男生倾诉自己不开心的事，比如说姨妈来了身体不舒服啦要跟男生哭唧唧，在单位被领导骂了，要跟男生诉苦。其实你知不知道这样一点都不可爱，你的不开心是会影响到别人的心情的。你遇到不开心的事不是不可以说但是要换一种方式。比如被领导骂了，如果你这样说：“我被领导骂了，本来很难过，但是跟你聊天心情立马好了，你简直是个宝贝”，效果会更好。再来说说第二点：给予对方精神上的满足感。这一条呢，主要需要我们去察言观色，去了解男生的需求,并且提供情绪价值。发现男生需要倾诉的时候就引导男生跟你吐露心事，当对方工作遇到困境的时候，你能及时的给他鼓励。当男生做了一件很得意的事，你要及时的去表达自己对他的肯定和崇拜。就是给予关心帮助，鼓励支持和理解。最后一点是帮助对方消化负面情绪。我听说过这样一个故事：一家人旅游回来发现家里被盗，男人着急万分，女人检查了一遍安抚道：“亲爱的我们多幸运啊，幸亏盗贼来时我们一家三口不在，躲过了血光之灾!只是丢了一些首饰而已，你的藏书和宝宝的玩具都在，别担心!”试问，如果你是这位丈夫,听你妻子这么说，是不是心情就会轻松了许多。而如果你的妻子不安慰你反而指责你，或者比你情绪还崩溃，你是不是更难受? 最后来总结一下,情绪价值高的女人能带给男人快乐的感觉,而快乐这个东西简直比毒品还诱人.每个人都想要，如果你有这种带给男人快乐的能力,那么所有男人都会把你捧在手心里。

女程序员的佛系日常 𐟒𛢜芦—餸Š好呀！今天来聊聊我作为一个女程序员的佛系日常。𐟌ž 早起和准备早上8:30，闹钟响了，简单洗漱后，撸个淡妆出门。𐟒„𐟌𘊤𘊧�露Š 9:10-10:10，出门挤地铁，真是漫漫上班路啊。𐟚‡𐟌† 便利店小憩 10:10-10:15，在便利店买早饭，顺便歇歇脚。𐟍œ𐟛’ 开始工作 10:20-11:20，回到工位，吃早饭，然后梳理一下今天要干的事儿，顺便check一下邮箱和钉钉。𐟒𛢘• 点外卖 11:20-11:30，点个外卖，准备午餐时间。𐟍”𐟛’ 午休时光 12:00-14:00，午休时间到！吃个饭，看个综艺，然后一点一刻开始午睡。𐟛Œ𐟓𚊩𛄩‡‘工作时间 14:00-19:00，黄金工作时间来啦！事半功倍地撸代码。⚙️𐟒芤𘋧�ž家 19:00（没有上线任务），收拾收拾下班，挤地铁回家。𐟚‡𐟏 加班之夜如果有项目上线的情况，通常要加班到凌晨一点多才能结束，打车回家。𐟕𐟚– 程序员的生活感悟入行两年多，讲讲我的真实感受吧：程序员颜值和发量：遇到的程序媛小姐姐们都满好看的，工作时会化淡妆，都很精致。男程序员嘛，十个中有三个发际线和发量真的有点emmm可怕。男女比例确实差蛮大的，但办公室氛围还是很和谐的。加班的那些事儿：真的是看公司。毕业后的第一份工作是在一家创业型公司，很多决策都是老板一拍脑门定的，需求反复改来改去。现在的新公司开发流程很规范，一周两次上线，有任务就留守，没有任务就正常下班。面试时一定要多看公司评价，那种无脑疯狂加班的公司还是不要去了。跳槽的那些事儿：跳槽几乎99%意味着涨工资，但也要谨慎。最好是有个长远的职业规划，见过乱跳的还不如不跳。程序员装备：大背包是为了装电脑，条纹衫emmm我也挺喜欢的，朋友经常说我穿得像病床服。𐟘‚ 程序员的真实面貌：遇到过几个技术痴迷的大佬，聊生活傻傻的，聊代码眼睛发光。但绝大部分程序员还是把这个职业当作工作，下班后也有自己的生活。这个职业确实需要不断学习，技术栈不断更新，学无止境。总结很多程序员都很幽默、可爱，比如我哈哈哈哈哈。写于九月的最后一天，办公室一大半请假，然后问自己为什么我还在公司，不说了，都是泪！𐟘…

董秘职业揭秘：小众高薪 𐟌Ÿ 想要在职场中寻找一个小众且高薪的职业方向？考虑一下董事会秘书（董秘）这个职位吧！这个职业不仅不需要频繁应酬、加班，也没有硬性的KPI指标，而且整个行业的素质普遍较高。最重要的是，职业发展空间大，赚钱机会多。 𐟒𜠥…𓤺Ž董秘：董秘是上市公司高管团队的一员，负责公司信息披露、投资者关系管理、股权事务管理、公司治理以及投资等事宜。这个职位需要复合型知识结构，通常需要具备金融、财务、战略或技术背景，以及相应的产业背景。 𐟚€ 如何切入董秘行业？通常可以从上市公司的证券事务代表（证代）开始。大部分A股公司的证代和董秘是分开的，证代主要负责信息披露、三会治理等内部工作，如研究法规、起草公告、查收投资者邮件以及与监管部门对接等。有些公司如果董秘身兼数职，还会设置一个岗位叫投资者关系总监（IRD），负责资本市场的相关事务。 𐟔 未来的晋升方向？投资者关系（IR）工作会面临更多挑战，需要不断深入了解公司所在行业的情况、商业模式和战略规划，并用资本市场能够理解的方式传达给投资人。虽然IR工作的天花板相对较高，但董秘自然成为了下一个晋升职位。 𐟑颀𐟒𜠤𘺤𛀤𙈩€‚合女性？不需要长时间熬夜加班：虽然季报期会比较忙，但全年多数时间都不需要熬夜加班，除非公司遇到突发事件。全年出差频率高，但不需要长时间出差：全年出差很多，每个季度都要去参加卖方策略会、投资机构交流，一般以北京、上海、深圳为主，出差结束后周末也可以到周边放松休息。圈子整体素质高：经常接触的分析师、基金经理、投资界大佬以及其他上市公司高管，大多为国内外名校毕业，整体素质较高，可以学到很多东西，完全不用担心所谓的潜规则、职场骚扰等黑暗的东西。 𐟒ᠦ€𛧻“：董秘是一个充满挑战和机遇的职业方向，尤其适合那些希望在金融和资本市场领域有所作为的女性。通过从证代开始，逐步积累经验和知识，最终晋升为董秘，你将有机会在职业和收入上获得丰厚的回报。

奇瑞工作环境与待遇全解析 𐟑‹大家好，我最近收到奇瑞的一个子公司offer，具体来说是一个事业部型的公司。根据HR的说法，默认是单休，但如果有事可以不来。领导的意思是，只要工作效率高，基本上不需要加班。不过，他们也提到，有些员工会磨洋工。 𐟒𜨿™个岗位是HRBP或者项目管理，待遇方面，税前工资大约是17000元，转正后可能会有0.9的系数调整。我对其他待遇、晚上下班时间和工作环境都还不太清楚。 𐟤”我是文科背景，目前只收到这个offer，不知道要不要接受。如果接受了，是不是很快就要签三方协议？如果不想去，可以不去吗？求大家支支招！

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