家政公司的职责在线播放_家政培训费用明细表(2024年12月免费观看)
关于上海“奴性”保姆月薪18万的消息,这起事件确实引起了社会的广泛关注和讨论。这不仅仅是一个关于富人任性的问题,更是社会不公和阶层分化的缩影。这个所谓的“金砖碗”职位背后,隐藏着对保姆的苛刻要求,仿佛要求她们成为“全能战士”,这已经超出了传统保姆的职责范围,变成了所谓的“家庭奴隶”。 这种现象反映了社会阶层之间的巨大鸿沟,富人越来越富的同时,穷人的生活越来越艰难。如果不加以调控,可能会导致社会矛盾的加剧,影响社会的和谐与稳定。同时,这也提醒我们,在追求物质享受的同时,不能忽视社会公平正义的重要性。此外,这起事件中的家政公司因涉嫌虚假宣传已被立案调查。有报道指出,雇主的要求离谱,甚至要求应聘者提供一段让人“倍感屈辱”的视频,家政公司已中止服务。这表明,公众对于这种突破底线的服务需求和雇主的真实动机存疑,期待相关部门能进行监管。 富人并不能为所欲为,他们的行为同样受到法律和社会道德的约束。这起事件也提醒我们,社会应该更多地关注那些在底层默默付出的劳动者,他们的权益和尊严同样重要,这是对社会公平正义的挑战。我们应该共同努力,营造一个更加健康、平等的社会环境。来上海当保姆 上海家政小阿姨 最难保姆 不做强势的保姆 请保姆那些事儿 上海家政喜喜 上海同瑛家政 保姆难做吗 吐槽家政那些事 保姆的尊严之路
如何在武汉找到靠谱的育婴师?我的经验分享 大家好,我是做家政的,今天来聊聊怎么在武汉找到一个靠谱的育婴师。作为一个过来人,我积累了一些经验,希望能帮到大家。 明确你的需求 首先,你得搞清楚自己需要什么样的阿姨。是育儿嫂还是保姆?是住家还是白班?阿姨具体要负责哪些工作?这些都得提前想好,别等到阿姨上户后再临时改变,这样大家都会很麻烦。 找正规的家政公司 ⊦夸来,找几家正规的家政公司,多聊聊,多对比。让他们发公司地址、照片和简介给你。这样可以避免一些不靠谱的中介。 服务费和保障 𐊦务费怎么算?能不能退?如果是因为机构的问题导致你的权益受损,怎么办?阿姨不满意的话,几个工作日内可以换人?这些问题都得问清楚。 薪资发放 ኤ⩘🥧襐期因为薪资问题跟你扯皮,你得搞清楚薪资是你直接发还是由机构代发。这样责任明确,避免纠纷。 安装摄像头 🥧褸户前,我会在家里装好摄像头。但如果宝宝要和阿姨一起睡,摄像头只会对着宝宝,不会拍摄到整个房间,这样尊重阿姨的隐私。 明确工作范围 犩🥧褸户时,我会跟她讲清楚我希望她做什么,禁止她做什么。这样大家的工作范围和职责都很明确。 及时沟通 㯸 如果阿姨在户期间有任何不对的地方,我会及时跟机构沟通。如果阿姨不改,我会马上换人。但表面工作还是要做好的,防止下户后有什么意外。 价格参考 覭榱市场,5000左右能找到不错的白班育儿嫂,6500-7000能找到不错的住家育儿嫂。所以选择机构和跟阿姨相处的模式还是很重要的! 希望大家都能找到心仪的育儿嫂,轻松带娃!
避坑指南:如何挑选合适的阿姨 首先,要明白一点:世界上没有十全十美的阿姨。如果你期待阿姨既能把孩子带得好,做饭又好吃,还爱干净、手脚麻利、价格不贵、性格好、忠厚老实,那你可能得自己上阵了(毕竟自己都不一定能做到这么完美)。以下是我一个月换了3个阿姨的心路历程,希望能给有需要的姐妹们一些参考,少走一些弯路! 不要害怕换阿姨! 很多姐妹因为各种原因选择忍气吞声,最后憋一肚子气。产后心情很重要,别因为心软伤害了自己。 尽量找熟人推荐 家政公司里的阿姨水平参差不齐,很多保姆水平来充当育婴师。尽量找熟人用过的推荐。 没有熟人推荐怎么办? 选择靠谱的家政公司。所有中介在签单时都特别卖力,但之后更换阿姨不勤快或者服务不到位的情况也不少见。签合同的时候务必加上“退款条约”,比如多久之内没更换到满意的阿姨,你有权申请退款,退款比例写在合同里。 明确阿姨的工作职责 每个家庭的需求不同。我家主要是把宝宝带好就行。 健康证和证件 阿姨上岗前要明确是否有健康证、育婴师证等证件。是否介意房间装摄像头也要提前沟通好。阿姨个人卫生、处理宝宝事物前后要洗手、不留长指甲、不披头散发、不化妆等基本情况都要提前讲清楚。 带阿姨熟悉家里布局 阿姨刚上户时,带她在家转一圈,让她明白家里的布局,哪些区域没有特殊情况不要随便进入。需要她注意的地方一项一项跟她讲清楚。 建立正确的雇佣关系 不要让阿姨掺合家里的事情,也不要在阿姨面前谈论过多的个人隐私和家庭信息。毕竟不知道她能干多久或者以后会发生什么事情。 正面指出问题 对阿姨工作有不满意的地方很正常,但语气要平和,正面指出,不要事后翻旧账。如果一个问题再三犯错,对你的建议置之不理,果断换阿姨,不要将就。亲身经历告诉你,一旦出现这种情况,无论你怎么忍她都不会有所改变的。 合理酬劳 按照市场价给酬劳,不需要过高,也不要克扣阿姨薪水。毕竟大家出门在外都不容易。 红包事宜 如果要给红包,过年回来再给。年前给的容易打水漂,数额也不用太大,图个好彩头就行。 我经常跟我老公说,阿姨其实就是我们自己挑选的“家人”。仔细想想,和自己妈妈都没能每天生活在一起,所以一个好的阿姨可想而知有多重要。几乎每个家庭都经历过换阿姨的痛苦和折磨,我也是从一开始的失落迷茫到现在的淡定从容。最后,希望各位宝妈都能找到满意的阿姨~
家政培训师报考条件与考试指南 家政培训师的主要职责是为家政服务人员提供技术培训、指导和心理支持。因此,家政培训师需要具备全面的素质,包括技术、心理、公关和美学等多个方面。 初级家政培训师报考条件: 初级家政培训师的报考条件相对宽松,要求申请者具备初中及以上学历,并已成年,或者在家政行业相关岗位上连续工作1年以上,年龄超过18岁。 中级家政培训师报考条件: 中级家政培训师需要持有初级家政培训师证书,并通过正规的中级工培训结业,或者是中等职业学校相关专业毕业生。 高级家政培训师报考条件: 高级家政培训师需要持有中级家政培训师证书,经过正规的高级工培训结业,或者是拥有一定的岗位从业经验且具备专科及以上学历。 家政培训师证书的用途: 持有家政培训师证书可以证明自身的技能和能力。这有助于雇主更快地了解劳动者的能力和技能,减少双方的无效沟通。 家政培训师证书考试形式: 考试分为理论知识和技能操作两个部分,均为百分制,成绩需达到60分及以上合格。 家政培训师的就业方向: 随着家政行业的快速发展,家政培训师的就业前景广阔。其主要就业方向为家政公司和家政培训机构。
找月嫂的8个常见误区,你中了几个? 对于产后是否请月嫂阿姨这个问题,很多家庭成员都有自己的看法。今天我们整理了找月嫂阿姨常见的8个误区,帮助新手妈妈和家人们更好地了解月嫂阿姨的工作内容和职责。快来看看吧! 误区1:请月嫂纯属浪费钱 很多人认为月嫂的工作很简单,就是给婴儿洗澡、换洗衣服等,不需要花大价钱。实际上,专业月嫂经过正规培训,掌握专业育婴技能,有科学的育儿理念,能够给孕妇定制营养月子餐,给婴儿做抚触。 误区2:月嫂=保姆 有些人认为请月嫂和请保姆差不多,工作内容一样,于是贪图便宜,去家政公司或中介公司请个普通保姆阿姨来代替月嫂的工作。实际上,月嫂提供更加专业的服务,服务价格比保姆要贵一些,请保姆并不能代替月嫂的专业技能。 误区3:有效避免婆媳矛盾 很多雇主不喜欢东北和河南阿姨,还有农村阿姨。实际上每个省份的月嫂阿姨都有好坏之分,农村人在月嫂培训中,吃苦耐劳和朴实这点很占优势。没有必要把地域作为硬性标准,还是将重心放在月嫂的技能、经验、口碑上,还有是否合眼缘。 为了方便查看,完整内容都整理在上面的图片中啦,左滑可见~可以转发给家人们一起看,更清楚地了解月嫂阿姨的工作,也能更好地根据自家情况找到最妥帖的月嫂!
西安家政公司推荐:这些平台你一定要知道! 在西安找靠谱的家政服务?别急,我来给你推荐几家口碑超好的家政公司!这些平台不仅服务优质,而且市场反馈也非常不错。 明确需求 首先,你得明确自己家里的具体需求。是想找个保姆还是育婴师?每天工作多长时间?这些都要提前想清楚,这样才能找到最适合的人选。 查验资质 找阿姨的时候,一定要确认她的资质。身份证、健康证、育婴师证、家政服务证这些都不能少。毕竟,安全第一嘛! 详细沟通 㯸 找到合适的候选人后,一定要和她详细沟通一下。明确工作职责、预期值以及具体的工作内容和时间。这样可以避免后期产生纠纷。 签订合同 最后,千万别忘了签订正式的劳动合同。合同里要明确双方的权利和义务,包括工作内容、薪资待遇等。这样大家都放心。 希望这些建议能帮到你,找到心仪的家政服务!
成为育儿嫂需要哪些条件? 𐰟成为育儿嫂,你需要满足一些重要条件哦! 1️⃣ 明确职责与期望 首先,你需要清楚育儿嫂的职责,包括婴儿喂养、起居照顾、早期教育等。同时,要设定合理的期望,避免过高或过低的要求。 2️⃣ 选择正规渠道与审核资质 通过正规的家政公司或信誉好的中介来选择育儿嫂,他们会进行严格的筛选和培训。别忘了要求育儿嫂提供相关证件,并核实其身份和健康状况。 3️⃣ 准备面试与沟通 㯸 提前准备面试问题,了解育儿嫂的育儿理念、工作经验等。同时,向育儿嫂介绍家庭情况和宝宝的习惯,以便她更好地融入家庭。 4️⃣ 签订合同与明确权益 与育儿嫂签订书面合同,明确双方权利和义务。确保合同中明确约定育儿嫂的合法权益,并遵守劳动法律法规。 5️⃣ 准备工作环境与物品 为育儿嫂提供一个整洁、舒适的工作区域,并准备必要的婴儿用品和日常用品。 6️⃣ 心理调适与准备 ❤️ 家庭成员应做好心理准备,接受育儿嫂的加入。同时,与育儿嫂建立良好的沟通和信任关系,关注她的心理健康。 通过满足这些条件,你可以更好地确保育儿嫂的顺利入职和宝宝的健康成长哦!
嫂的贴心照顾,让我感动不已 ᠩ过家政公司找到的阿姨,起初我也有些犹豫,㤽没想到她竟然成为了我生活中的小太阳。阿姨不仅照顾宝宝,还主动承担了家里的家务,让我感到非常贴心。 尽管我只要求她做月嫂,但她却像保姆一样照顾着全家。每次家里其他人吃完饭后,她都会主动收拾碗筷,甚至还会帮忙打扫卫生。尽管宝爸让她不用做这些,但她还是坚持自己的职责,认为自己住在家里,就应该尽力帮忙。 阿姨总是吃我剩下的饭菜,这让我感到非常感动。虽然我的胃口不大,经常剩菜剩饭,但阿姨总是把它们留到下一顿自己吃,而给我煮新鲜的饭菜。她说这样可以减少浪费,同时也让我感到非常温暖。 䩧月子餐都非常丰盛,有鱼、虾、筒骨等美味佳肴。有时候我会招呼阿姨多吃点,但她总是谦虚地不肯动筷,除非我硬塞到她碗里,她才会不好意思地吃一点。所以我现在吃饭都会尽量多吃点青菜,多留一些鱼肉给她。 𖠧我在月子期间无法照顾宝宝,阿姨承担了大部分的照顾任务。宝宝半夜哭闹时,阿姨总是会立刻起床查看,耐心地哄宝宝。宝爸对她的工作给予了高度评价,而阿姨总是谦虚地说这都是她应该做的。 阿姨的细心照顾和无私奉献让我感到非常感激。她的善良和耐心让我在月子期间感受到了家的温暖和关爱。感谢她的辛勤付出,让我的月子生活变得更加美好。
如何制定白班保姆的工作清单 找到好阿姨的秘诀 明确工作内容 不是每个阿姨都能自动自发地完成任务,有些阿姨甚至可能会偷懒。因此在阿姨上岗前,一定要明确规定她们的工作范围和职责。 尊重阿姨的做事风格 每个阿姨都有自己的做事风格和时间规划。虽然她们可能很勤快,但也有自己的工作节奏。提前与阿姨沟通好做事的顺序和流程,可以避免很多不必要的麻烦。 双向沟通 㯸 家政服务中很多纠纷的产生,往往是因为没有及时沟通。小问题可以提醒阿姨下次注意,大问题则需要当场解决。适当的时候,可以让家政公司从中调解,确保问题得到妥善处理。
谁该为老人跌倒负责? 近期,有一半自理老人在自家从轮椅上站起后不慎跌倒受伤,家属因此将养老护理员及家政公司起诉至法院,索赔 8 万余元。这一事件引发了广泛的关注和讨论,养老护理员、家政公司和家属三方各执一词,究竟谁该担责? 家属认为,养老护理员未尽到妥善管理及看护义务,才导致老人受伤。作为子女,他们将老人托付给专业的护理人员,期望能得到周全的照顾。如今老人在家中跌倒受伤,家属自然感到痛心和愤怒,认为养老护理员和家政公司应当对此负责,赔偿相应的费用。 养老护理员则感到委屈,他们或许会辩称自己已经按照规定和要求提供了服务。半自理老人在一定程度上仍具备部分自主行动能力,不可能时刻被紧盯。而且在服务过程中,也对老人进行了相关的安全提醒和指导。 家政公司可能会强调,他们在人员培训和管理上已经尽了应尽的责任,与护理员签订的合同中也明确了相关职责和义务。对于这一意外事件,家政公司可能认为不能完全归咎于自身。 然而,仔细分析这一事件,我们不能简单地将责任完全归咎于某一方。首先,养老护理员作为直接提供服务的人员,确实应当对老人的安全保持高度的警觉。即使是半自理老人,也需要密切关注其行动,及时提供必要的帮助和支持。如果在工作中存在疏忽或未按照规范操作,那么应当承担相应的责任。 家政公司作为服务的组织者和管理者,有责任确保所派遣的护理员具备足够的专业素养和职业道德。同时,也应当建立健全的监督和培训机制,对护理员的工作进行有效的管理和指导。如果家政公司在这些方面存在不足,导致服务质量出现问题,也难辞其咎。 家属同样不能完全置身事外。虽然将老人托付给了专业人员,但也不能完全放弃对老人的关心和照顾。在日常生活中,家属应当与护理员保持良好的沟通,了解老人的情况,共同为老人的安全和健康负责。 总之,这是一个复杂的责任问题,不能简单地一刀切。在法律的框架下,应当综合考虑各方的行为、职责和过错程度,来确定最终的责任分担。同时,这一事件也为我们敲响了警钟,养老服务行业需要进一步规范和完善,家属和社会也应当更加关注老年人的安全和健康,共同为老年人创造一个安全、舒适的晚年生活环境。只有各方共同努力,才能避免类似的悲剧再次发生。
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