当前位置：网站首页 » 观点 » 内容详情

财务公司优点权威发布_财务费用常用明细(2024年12月精准访谈)

内容来源：威名网所属栏目：观点更新日期：2024-12-01

财务公司优点

财务面试常见问题及回答技巧，收藏必备！最近在家闲着没事，就在boss上投了几份财务实习的简历，面试了五六场，总结了一些常见问题，分享给大家，希望能帮到你们！𐟒ꊨ‡ꦈ‘介绍（必问）这是每个面试都会问的问题，提前准备好自己的自我介绍，简洁明了，突出自己的优势和特点。你认为财务人员需要哪些特质/哪种特质最重要？（考察）这个问题考察的是你对财务职业的理解和自我评价。可以从沟通能力、细心程度、团队协作等方面回答。你能否接受加班？（90%会问）大多数公司都会问这个问题，毕竟财务工作有时候确实需要加班。你可以根据自己的实际情况来回答，表达出自己愿意配合公司的工作安排。说出自己的一个优点&缺点（考察）这个问题考察的是你的自我认知和反思能力。优点可以是你某个具体的技能或者特质，缺点则要表现出你的自我反省和改进意愿。工作中和同事意见发生分歧怎么办？（考察）这个问题考察的是你的团队协作和沟通能力。可以表达出你愿意听取他人意见，积极沟通解决问题。在学校除了学习喜欢做什么？（考察➕聊天）这个问题主要是为了了解你的兴趣爱好和性格特点，可以聊一些你喜欢的活动或者兴趣爱好。家里是否有人从事财务工作？这个问题主要是为了了解你的家庭背景和家族职业传承。如果有家人从事财务工作，可以简单介绍一下。是否是独生子女？这个问题主要是为了了解你的家庭环境和生活经历。可以根据自己的实际情况来回答。你现在在哪里？为什么想要来我们公司？（考察）这个问题考察的是你的求职动机和对公司的了解程度。可以表达出你对公司的兴趣和期望在这里发展。个人职业规划/有无考研考公打算？这个问题考察的是你的职业目标和长远规划。可以根据自己的实际情况来回答，表达出你的职业规划和发展方向。为什么选择财务这个职业？这个问题考察的是你对财务职业的兴趣和认知。可以从职业发展、个人兴趣等方面来回答。专业问题（以下是一些常见的专业问题）会计中的三大报表是什么？简述它们之间的勾稽关系这个问题考察的是你对会计基础知识的掌握和理解。可以简要介绍一下三大报表（资产负债表、利润表、现金流量表）以及它们之间的关系。成本会计主要做什么？这个问题考察的是你对成本会计的了解。可以简单介绍一下成本会计的主要工作内容，比如成本核算、成本控制等。财管中，投资决策的方法？这个问题考察的是你对财务管理中投资决策的了解。可以介绍一些常见的投资决策方法，比如净现值法、内部收益率法等。费用与支出的区别？这个问题考察的是你对费用和支出的理解。可以简单介绍一下两者的区别和联系。截止测试的主要内容？这个问题考察的是你对审计中截止测试的了解。可以介绍一些截止测试的主要内容和步骤。财务报表五要素？这个问题考察的是你对财务报表五要素的了解。可以简单介绍一下财务报表的五要素（资产、负债、所有者权益、收入、费用）。希望这些总结能帮到你们，祝大家面试顺利！𐟌Ÿ

𐟎“财会毕业生迷茫？这样选择就业方向！ 𐟤”财会毕业生找工作很迷茫？别担心，来看看这些建议！ 1️⃣ 转行还是坚持？不要盲目跟风选择其他行业，三百六十行，行行都有挑战。如果你对其他行业还不太了解，可以先试一两年，确定自己的方向。如果决定坚持会计，那就继续深入学习。 2️⃣ 大公司还是小公司？大公司优点：完善的制度和清晰的财务模块。缺点：通常是财务共享中心，分工明确，只能接触一个模块的工作。建议选择有轮岗制度的大公司，这样可以更全面地了解财务工作。小公司优点：能接触到财务的全部模块。缺点：制度流程不清晰，一人多岗，可能还得做非财务部门的工作，进步较慢。中型公司（财务部门约3-15人）：财务架构相对清晰和全面，内部风险管控较低，不同岗位之间可以相互学习，转岗较容易，有助于个人专业能力的提升。 3️⃣ 岗位选择出纳/资金：可以往资金经理、投融资方向发展。应收/应付：往上走会涉及分析类工作，大公司的应收应付分析岗薪资也不错。税务、总账：比较容易晋升到管理岗。成本、费用：成本和费用管控对大部分公司都很重要，后续往总账走，也是比较容易晋升到管理层的岗位。财务BP、财务分析：业财融合的关键人物，如果不喜欢做账报税，可以选择这个方向，该岗位需要很好的沟通协调能力。 4️⃣ 行业选择选择行业时，要了解不同行业的财务需求和挑战。每个岗位往上走都会涉及到管理工作，按现在的市场环境来说，总账和全盘有最多就业机会。希望这些建议能帮助你找到适合自己的就业方向！

SAP系统的五大优势，你真的了解吗？ SAP，作为ERP领域的领头羊，被誉为“世界五百强背后的管理大师”，其优势主要体现在以下几个方面： 𐟌 模块化设计：SAP的系统设计采用了模块化思维，将功能点进行模块化封装。这使得个性化的流程和需求基本上都能通过配置（排列组合）来实现，既减少了开发成本，又提高了系统的稳定性和多样性。 𐟔砧𛏩ꌤ𘰥𜚓AP自1972年成立以来，经过多年的迭代和积累，已经在全球各行各业、各种公司实践中得到了广泛认可。企业管理者对SAP系统所积累的管理思想也颇为青睐。 𐟌 支持全球化：SAP的全球化特性也是世界五百强企业更偏爱它的原因之一。无论你的业务扩展到哪个国家或领域，在SAP中，你只需要配置一个子公司账套、销售组织或产品组，采购也是同理。 𐟓Š 严谨性：尽管SAP系统的严谨性被一些实操用户戏称为“傻”，但对于管理者来说，这恰恰是一个优点。SAP的严谨性不亚于财务系统，这确保了系统的准确性和可靠性。 𐟒𜠩€‚应性：SAP系统能够适应不同行业和公司的需求，提供个性化的解决方案，帮助企业更好地管理其业务流程。你觉得SAP系统难用吗？欢迎留下你的想法！

按揭购房全攻略：常见问题与术语解析最近关于按揭的话题聊了不少，相信很多人还是一头雾水。今天我们就来解答一些大家在了解按揭过程中可能遇到的疑问。首先，大家可能会听到两个术语：「呼吸plan」和「抬钱上会」。下面我们逐一解释： 𐟌쯸 什么是「呼吸Plan」？「呼吸plan」是按揭术语中的一个常用词汇，指的是那些门槛低、批核宽松的按揭计划。 𐟏—️ 什么是「抬钱上会」？「抬钱上会」是指由于物业估值不足，按揭额度下降，需要临时筹备额外资金以支付比预期更大的首期。这种情况俗称「抬钱上会」。 𐟏 即供期付款的优缺点是什么？优点：即供期付款的定价较低。缺点：未入伙便开始供楼，如果买家还有其他住屋开支，可能会感到压力山大。 𐟏⠥𛺧푦œŸ付款的优缺点是什么？优点：买家在换楼或租转买时无需负担双重开销。缺点：楼价比即供期付款为高；物业落成后才申请按揭，银行可能会因楼市调整而估价不足，导致买家需额外筹集资金以完成交易。 𐟏⠥‘展商按揭与发展商推出的新楼按揭计划有何不同？虽然两者都由财务公司借出贷款，但发展商推出的新楼按揭计划通常附带优惠，如供款初期息口较低。直接找财务公司借贷则未必有优惠。 𐟏⠥‘展商按揭组合有哪些类型？主要分为两种：发展商一按和银行一按＋发展商二按。前者由发展商指定财务公司提供整笔贷款，整体利率会高于一般银行按揭利率；后者是先与银行叙造第一份按揭，再加码向发展商申请第二份按揭，通过两份按揭来增加贷款额，提升按揭成数。对于新手买楼的朋友来说，这些专有名词可能不太熟悉，但了解这些术语和概念对于购房过程至关重要。如果有任何疑问，欢迎随时咨询，我们将提供免费咨询服务。

𐟓„【按正常流程辞职工资是什么时候发放】𐟓⊰Ÿ琥‘˜工离职后工资怎么发？一般公司是这样规定的：随着正常工资发放日发放，离职当天确认好考勤及工资数额后随着公司工资发放日发放。有些单位也可以在离职当日发放，当然这个要看公司怎么规定，当然，如果你硬是要求公司当天结算，公司也是要给你结算的。𐟤” 𐟑‡下面我将为大家介绍这种发放方式的优点和缺点： 𐟌𙤼˜点： 1.方便公司管理，避免造成财务混乱。 2.这种时间点是大家普遍都能接受的时间，不会引起争议。 𐟌𜧼𚧂𙯼š 1.存在拖延的可能性，因为这种方式需要等当月工资一起发放，可能会出现“钱没到账”的焦虑感。 2.可能会出现公司因财务流程、意外情况影响，导致工资发放失败，这样就会很麻烦。

𐟙Œ【股权怎么激励员工】𐟔 𐟓⨂ᦝƒ激励员工，你了解吗？各位宝子们，大家好！今天我想和大家聊一聊股权激励员工这个话题𐟒𜣀‚ 股权激励员工是一种非常有效的激励方式，它可以让员工的利益与公司的长期发展紧密结合，从而提高员工的工作积极性和忠诚度。那么，股权激励员工有哪些常见的方式呢？𐟤” 𐟤騂᧥覜Ÿ权：给予员工在未来一定时期内以预定价格购买公司股票的权利。 𐟘Ž限制性股票：公司先无偿赠予或低价售予员工一定数量的股票，但会对股票的出售或转让等设置限制条件。那么，股权激励员工有哪些优点呢？𐟘ƒ 𐟎‰能将员工利益与公司长期发展紧密结合，提高员工的工作积极性和忠诚度。但是，股权激励员工在实施过程中也需要注意一些问题哦！𐟘Ÿ 𐟓‹合法合规：制定明确的激励方案，包括授予条件、行权条件、有效期等。 𐟒𐨴⥊᧊𖥆𕯼š要考虑公司的财务状况和股权结构，避免对公司控制权产生不利影响。 𐟓„法律法规：要遵循相关的法律法规，如证券法、公司法等的规定。好啦，今天的分享就到这里啦！希望对大家有所帮助哦！𐟘˜𐟘˜𐟘˜

资金归集的作用和优势资金归集是集团公司通过建立一套完整的资金管理架构，将内部母、子公司形成一个小型金融体系。在这一体系中，集团对成员企业的资金进行统一归集、调度和管理，并在既定范围内运用。资金池则类似于一个资金蓄水池，母子公司将销售款上存至资金池，集团根据资金使用计划调拨资金至各公司。尽管具体划转要求和款项内容因管理不同有所差异，但整体逻辑一致。资金归集的主要优点包括： 1.提高资金使用效率：将分散的资金集中起来，形成资金池，实现有效调配，及时满足资金需求，减少资金短缺成本。 2.降低资金成本：减少对外部融资的依赖，降低借款成本，更有效地利用内部资金。 3.增强资金安全性与风险控制：通过集中管理和规范化管控，降低资金被盗用或欺诈的风险，并确保资金流动的严格监控。 4.促进财务规划与预算控制：资金池有助于集团清晰了解整体资金状况，支持更准确的财务规划和预算分配，助力企业实现战略目标。 5.加强集团财务管控：集中管理下属公司的资金流动，确保其符合集团整体战略，优化资源配置并提高资金使用效率。 #资金管理# #企业资金管理# #资金归集#

会计专业毕业生的8大职业方向会计专业的毕业生面临多种职业选择，以下是一些主要的就业方向： 𐟏⠤𜁤𘚤𜚨工作方向：会计、内审、税务、财务分析、技术IT方向等证书：中级、CPA、审计师优点：平台大、提升空间高、待遇较好、企业晋升路径多缺点：工作较辛苦、行业风险较大、稳定性较差 𐟏›️ 国企会计工作方向：会计、审计纪委、财务BP、投资经理等证书：中级、CPA、审计师优点：稳定、福利好、相对轻松缺点：人情世故较多、晋升难度大、不同国企差异较大 𐟏栩“𖨡Œ会计工作方向：柜员、信贷员、理财、管培、客户经理等证书：银行从业，部分需CPA、CFA 优点：稳定、待遇较好，政策性银行性价比高缺点：商业银行业绩压力大，存在加班；政策性银行学历门槛高 𐟏⠤𜚨𘈤𚋥Šᦉ€ 工作方向：审计、税务、咨询等证书：CPA 优点：专业性强，接触行业广泛，工资较高，有机会跳槽企业、券商缺点：工作强度大，长期出差，缺乏个人生活，跳槽难度大 𐟓ˆ 证券机构证书：CPA、CFA、司考、保代等工作方向：投行券商，业务岗、中后台等优点：待遇最好，上升空间较大缺点：工作辛苦，出差多，学历门槛高，目前很难进入 𐟏›️ 公务员证书：国税局需税务师、CPA，证监局需CPA 工作方向：各单位会计岗、银保监、国税局、审计局等（2023年开始增加“人行”）优点：稳定、待遇好、工作强度正常、可积累社会资源缺点：上升机会小，待遇提高有限 𐟏려𚋤𘚥•位与高校证书：会计职称考试工作方向：各单位会计、审计岗，高校老师、辅导员等优点：稳定，可以通过职称考评提高待遇缺点：上升机会小，待遇通常低于公务员（单位间差异大），部分单位有改制转企的风险 𐟏⠥…𖤻–财务相关岗位包括管理咨询公司、PE/VC等门槛较高。考证培训机构讲师、中小企业财务、代账公司门槛较低。无论选择哪种企业，深耕下来都有机会获得较大回报。无论选择哪个方向，会计专业的毕业生都有广阔的职业发展空间。

税务师财务与会计必考点：财务管理目标财务管理目标主要有三种：利润最大化、股东财富最大化和企业价值最大化。每种目标都有其优点和缺点。利润最大化 𐟓ˆ 优点：利润最大化目标的优点在于计算简单，容易量化，便于考核和奖惩。缺点：没有考虑利润实现时间和资金时间价值。没有考虑风险问题。可能导致短期财务决策倾向，影响企业长远发展。股东财富最大化 𐟓Š 优点：股东财富最大化目标强调更多的是股东利益，对上市公司而言，比较容易量化。缺点：通常只适用于上市公司。受众多因素影响，股价不能完全准确反映企业财务管理状况。一定程度上能避免企业短期行为，但对企业其他相关者的利益重视不够。企业价值最大化 𐟏⊤𜘧‚𙯼š企业价值最大化目标考虑了取得报酬的时间，并用时间价值的原理进行了计量。缺点：过于理论化，不易操作。对于非上市公司，企业价值评估受评估标准和评估方式的影响，很难做到客观和准确。用价值代替价格，有效地规避了企业的短期行为。总的来说，每种目标都有其适用范围和局限性。在实际工作中，需要根据企业的具体情况选择合适的财务管理目标。

公司转让全流程及渠道详解想要转让公司？以下是一些常见的渠道和步骤，帮助你顺利完成交易。 𐟌 转让公司的主要渠道专门的转让平台 𐟏⊤𜘧‚𙯼š这些平台提供安全透明的交易环境，资源丰富，可以快速匹配合适的买家和卖家。行业人脉和商务伙伴 𐟑劤𜘧‚𙯼š利用在行业内的人脉资源，通过朋友介绍找到合适的买家，这种方式的信任度更高，沟通更顺畅。专业机构 𐟏⊤𜘧‚𙯼š会计事务所和律师事务所等机构在服务客户时，会接触到有收购或转让需求的客户，可以通过这些机构进行介绍。自行发布信息 𐟓⊤𜘧‚𙯼š在互联网时代，可以通过互联网平台、社交媒体和行业论坛等渠道发布公司转让信息，这种方式成本低，可以自己掌控信息的发布和沟通。缺点：需要花费较多的精力和时间去甄别筛选买家，交易的安全性和可靠性较低。 𐟓š 转让公司所需资料基本资料 𐟓„ 公司章程、营业执照正副本、股东身份证明、公司印章。股权转让相关资料 𐟓‘ 股权转让协议、股东会决议、股东名册。财务和税务相关资料 𐟒𜊨𔢥Šᦊ娡裀税务申报记录、审计报告。其他可能需要的资料 𐟓‹ 如果公司涉及国有资产转让，需要有国有资产管理部门批准的文件。债权债务清单。 𐟛 ️ 转让公司全流程前期准备 𐟓‹ 尽职调查：卖家对公司进行全面的调查，核实信息。确定转让价格：根据公司实际情况和市场判断来决定。准备相关资料：准备基本资料、财务和税务资料。协商与签订合同 𐟤 寻找买家/卖家：通过以上渠道找到合适的买家和卖家。签订转让合同：在双方确定意向后，签订正式的公司转让合同。办理相关手续 𐟏⊨‚ᦝƒ转让手续：提交申请资料，审核通过后领取新的营业执照。税务变更手续：在工商变更后前往税务部门进行税务变更登记。其他手续 𐟏抩“𖨡Œ账户、社保账户也需要进行变更。