交社保在公司还是个人交解读_养老保险个人8%单位16%(2024年12月精选)
个人交社保和公司交社保的区别,你知道吗? 说到社保,很多人可能会误以为就是“五险一金”。其实,社保只包括五险,也就是养老保险、工伤保险、生育保险、医疗保险和失业保险,而“五险一金”则多了住房公积金这一部分。 社保主要分为两种:城镇职工社会保险和城乡居民社会保险。城镇职工社保由企业和员工共同缴纳,而城乡居民社保则由个人缴纳。 很多小伙伴可能会有以下疑问: 公司没有为员工交社保,而是以现金补贴的方式让员工自己去交,这样做可以吗? 我是个体经营户,现在都是自己交社保,转企业交会不会更好? 员工不想缴纳社保,自愿放弃,HR该怎么处理? 接下来,我们来详细讲解一下个人交社保和公司交社保的区别,并针对以上疑问进行解答。
挂靠公司交社保虽未明确违法但风险大 挂靠公司交社保,目前法律确实未明确其违法性。然而,这对企业和个人都存在较大法律风险。 对于企业,可能面临社保部门的处罚,因为企业为非员工代缴社保,不符合社保缴纳的正常规定。再者,如果发生劳动纠纷等情况,企业可能会被卷入不必要的法律程序。 对于个人,虽然看似社保得以缴纳,但挂靠关系不稳定。一旦挂靠公司出现经营问题,可能会影响个人社保权益的正常实现。总之,虽未禁,但风险不可忽视。
个人交社保和公司交社保,哪个更划算? 很多人都在纠结,到底是自己交社保还是让公司交?其实,这两者之间还是有一些区别的。让我们一起来看看这些区别吧! 养老保险 自己交: 缴纳比例是20%,基数可以在当地职工平均工资的40%到100%之间选择。 你可以选择不同的档次,缴得越多,将来领得越多。 公司交: 个人缴纳8%,公司缴纳12%。 个人缴纳的部分全部进入个人账户,而公司缴纳的部分则进入统筹账户。 医疗保险 动ꥷ䯼 缴纳比例也是20%,基数同样在当地职工平均工资的40%到100%之间选择。 你可以根据自己的经济情况选择不同的档次,缴得越多,将来报销得越多。 公司交: 每个月个人账户都会返一些钱。 生育保险 𐊨ꥷ䯼 只能报销生产当天的费用,有些地方可能不支持。 公司交: 不仅可以报销生产当天的费用,还能领取生育津贴。 生育津贴的计算公式是:上年度单位人均缴费工资 㷠30(天)x 产假天数。 总结 自己交社保和公司交社保各有优缺点。如果你希望未来养老和医疗有更多的保障,可以自己交;但如果你是为了省钱,公司交可能更划算。毕竟,公司缴纳的部分会进入统筹账户,最终还是用于社会福利。 希望这些信息能帮到你,做出最适合自己的选择!
个人报考安全员证?没戏! 最近有不少朋友问我,个人能不能报考安全员证?答案是:不能!为什么呢?因为报考安全员证需要有一个有资质的单位来报名,而且你还需要在单位有保险。 安全员证报考条件 首先,报考安全员证有一些基本条件:年满18岁以上,具有中专及以上学历,且必须是本专业或相关专业毕业。此外,还需要有2年以上在相关行业的工作经验。 如何报名? 你可以在当地的“住房城乡建设行业从业人员培训管理信息系统”上报名,也可以通过一些靠谱的培训机构来报名。不过,这些机构一般会要求你提供一些材料,比如公司的法人资质、企业营业执照、企业证明以及企业10卡等。 安全员ABC证的区别 ⊥悦你是想考安全员ABC证,那就更麻烦了。这类证书不能以个人名义报名,需要公司法人资质、企业营业执照、企业证明以及企业10卡等材料。而且,你还需要提供在单位所交的1个月社保证明。一般来说,这些证书都是由单位或者机构代报的。 总结 所以,如果你想考安全员证,最好还是找一个有资质的单位来报名吧。这样不仅省心,还能确保你的证书是合法的。希望这些信息对你有帮助!ꀀ
江苏失业金申领:3天搞定,不走弯路! 社保累计缴纳7年多,连续交满1年失业险才能申领失业金,否则无法申领。2024年8月正式离职,8月停缴五险一金(7月正常缴纳)。 提前沟通很重要:公司进行社保减员时要提前沟通好,万不可选择“个人解除合同”(个人原因离职无法申请失业金),可以选择“双方协商一致”或“单位解除合同”(这两个可以申领失业金)。 特殊情况注意:我名下有一个个体工商户营业执照,之前搜索经验贴,发现有营业执照的不符合失业金申领条件,但我个体户执照还得用,不能注销。为此提前在7月底向社保缴纳地人社局电话咨询,客服帮查过后确认我的是个体户执照,不是公司执照,个体户上是经营者不是法人,这情况不影响申领。很多人因为个体户执照不能申领失业金,但我自己是没影响,正常办理成功。 𐧼待遇:交的连云港社保缴费基数全省统一4494,和南京苏州月缴费金额一样,但医疗报销统筹待遇省内最低,失业保险金待遇也是江苏最低2010!和南京苏州的2490相比每月少480,我14个月失业金待遇,就少了480*14=6720元,心碎,感觉像是被抢劫了一样不开心。 ᩫ效办结小贴士: 注意离职原因,不是“个人主动离职”就可以,其他非自愿离职原因都可以申领,申领时间不受限制,刚离职可以领,离职后半年或2年也能领,领取时间完全取决于你个人的实际情况考虑。 ①如果离职后短期内找不到新单位,又不想社保断缴的,可以灵活就业身份缴纳养老保险,通过申领失业金继续维持医保待遇。失业期间,失业金会帮你缴纳医疗保险,医保不中断,失业期间正常使用。 ②如果不想医保中断影响使用,必须要在社保断缴当月月初7号前完成失业金申领且审核通过状态(比如我2024年7月正常上班,7月公司缴纳社保,8月断缴,则必须在8月7日前完成失业金申领审核,8月当月即可收到失业金,养老保险需要自己参加灵活就业账户缴纳,根据自己情况,我的养老暂时是没有缴纳的。 𞤿卡金融状态:提前检查社保卡金融状态,确定能不能转钱进去,可以转一笔钱进去测试,能转进去就可以,转不进去对应再先解决社保卡问题。 楅짧漢状态:申领前必须把公积金停缴封存状态,否则申领不过。按照所有条件正常提交后,8月15日,我的卡里准时收到失业金到账啦,3天高效办完失业金还是挺棒的感觉。
社保交满15年,退休后每月能领多少钱? 社保作为我国的基本福利保障,涉及养老、医疗等方面。随着制度的不断完善,大家对社保的关注度也在逐渐提高,尤其是对养老金的领取费用非常关心。今天我们就来详细介绍一下社保交满15年每月能领多少钱。 社保的基本保障内容 社保主要包括养老、医疗、失业、生育和工伤五个方面。 养老保障:最低缴满15年,退休后享受养老金待遇。 医疗保障:生病住院费用报销,缴满25年享受终生医疗保障。 生育保障:针对怀孕生育的女性,提供生育津贴报销和产假保障。 工伤、失业福利:因公受伤或失业时,会有保障金和津贴。 如何缴纳社保? 通过公司缴纳:享受职工社保待遇,即五险一金。 灵活就业:如果没有公司,可以在户籍所在地的街道办理灵活就业社保。外地户口也可以选择社保代缴公司。 社保缴纳费用 社保缴纳费用因地区和缴纳基数不同而有所差异。具体缴纳多少还是以所在城市为准。 社保交满15年能领多少钱? 社保交满15年,退休后可以按月领取养老金。具体领取多少按照养老金的公式计算,包括基础养老金和个人账户养老金。 基础养老金的计算公式为:[(上年度月平均工资 + 个人月平均工资) / 退休当年所在地月平均工资] x 2 x 缴费年限 x 1%。 个人账户养老金的计算公式为:个人账户金额 / 计发月数。 举例说明 职工45岁开始缴纳社保,每月薪资6000元,缴满15年,满60岁后退休,退休所在地上年度月平均工资为7000元。 基础养老金:(6000 + (6000 + 7000)) / 2 x 15 x 1% = 450元 个人账户养老金:(6000 x 8% x 12 x 15) / 139月 = 621.5元 总计:450 + 621.5 = 1021.5元/月。 以上计算不考虑薪资上涨和通货膨胀等因素,只是初步计算,供大家参考。计算公式不变,大家可以直接套用公式计算最终领取金额。养老金遵循多缴多得的原则,所以想要领取更多养老金,就尽早交社保,保证连续缴纳。
终于有人把离职后社保怎么处理说清楚了! 离职后关于社保的这些问题你一定要了解清楚!超详细的处理步骤已经整理好啦,内容很干,大家先码后看哦~ . 一、确定离职时间 离职时间可能会影响公司社保缴纳的时间。 大部分公司会以15号为界限:如果在15号之后离职,当月的社保公司还是会继续缴纳的,但如果是15号前离职,当月的社保公司一般就不给交了,需要自己交,否则就断缴了。 所以建议尽量选在15号之后离职~ . 二、离职后社保要怎么处理? 大部分时候个人不需要什么操作,只要公司给员工办理停保减员就可以。具体可以分为这几种情况: 在本城市继续交社保 已经缴纳过社保后就会有社保账户,后续新公司继续交社保还是交在这个账户里,社保不需要做任何处理,年限和余额都会累计在一起。 到新城市发展交社保 如果打算去新城市工作和交社保,就直接重新交新城市的社保,但不会影响之前缴纳的社保,可以这样处理: ①:暂时还不确定是否在该城市退休 原来的社保在公司减员后就可以不用管了,账户会暂时封存,等到确定退休城市或退休前再转移到新城市。 ②:确定以后会在新城市退休 可以把旧城市的社保转移到新城市,其中医保、养老、失业、公积金可以转移,而且转移的路径也不一样。转移后就意味着旧城市的社保年限和余额都清零,转移到新城市的社保账户里了。 ps:详细的社保转移步骤可以看图3-6 . 三、离职后暂时还不打算就业 有三种方法可以继续缴纳社保: 1、 交居民社保:一年交一次,居民医保不累计年限 2、交灵活社保:一个月交一次,可以交养老和医保,一般要求本地户籍或居住证 3、交职工社保:一个月交一次,可以交五险一金,和公司缴纳的一样,没有户籍等要求 . 四、在多个城市都交过社保在哪里退休? 需要根据最后参保地和缴纳时间来确定,具体的看最后一张图哦~ . 还有什么其他疑问的可以줸起讨论哦~ 「社保」「社保小知识」「裸辞后的第一件事学会给自己交社保」「社保缴纳」「社保知识」「社保转移」
嘿小伙伴们,今天我得跟你们分享个“恍然大悟”的理财小故事,简直感觉自己之前就像是活在“社保小白”的世界里呢! 事情是这样的,我老公有个表妹,人家可是个能干的主儿,前几年自己开了一家公司,风生水起的。我呢,和老公一直是自由职业者,社保这事就一直拖着没办,总觉得年轻人嘛,身体倍儿棒,不着急。但后来想想,长远看还是得有个保障,于是我们就合计着挂靠在了表妹的公司里,每个月雷打不动地给表妹转账2800多,心里还美滋滋地想,这下总算是“有依靠”了。 然而,生活总是充满了“惊喜”。昨天下楼扔垃圾,偶遇了热情洋溢的邻居大叔,他一脸得意地跟我炫耀起他的“灵活就业社保计划”。他说自己每年交9000多块,换算下来,每个月也就1000来块钱的事儿!我当时一听,整个人都懵了,心里那个小算盘立马噼里啪啦地算起来:我们这每个月2800多,岂不是比人家多交了一倍还多?每个月白白多出了800多块大洋啊!𑊊这一算,我这心里就像被猫爪子挠了一样,痒得不行,当天晚上就和老公开起了“家庭会议”。我们俩一致决定,不能再当这个“冤大头”了,得赶紧把我们的社保“改弦更张”,投入到灵活就业的怀抱中去!ꊊ今天一大早,我就风风火火地奔向了社保局,经过一番咨询和办理,终于把我们的社保关系从“表妹公司”转到了“灵活就业”的大旗下。办完的那一刻,心里那叫一个痛快,感觉像是给自己省下了一座“小金库”呢! 但现在问题来了,虽然省钱了,我心里又开始嘀咕:这灵活就业交的社保和挂靠公司交的,以后领退休金的时候会不会差别很大啊?毕竟,咱们都是为未来在投资嘛,得算算这笔账划不划算。 我特意上网查了查,发现这里面的门道还真不少。灵活就业社保虽然缴费少,但相应的,以后领到的退休金可能也会比挂靠公司交的低一些。不过呢,专家也说了,关键还得看个人的缴费年限、缴费金额以及退休时的政策,不能一概而论。而且,灵活就业社保还有个好处,就是灵活自由,对于像我们这种工作不太稳定的人来说,简直不要太友好! 所以啊,小伙伴们,如果你们也和我一样,在社保问题上犯过迷糊,不妨也好好研究研究,看看哪种方式更适合自己。毕竟,钱要花在刀刃上,未来的保障也要精打细算才行呢!𘊊总之,这次的“社保小风波”算是给我上了一课,让我明白了理财路上没有“最划算”,只有“更适合”。希望我的经历能给你们带来一点点启发,咱们一起加油,为未来攒下更多的“安全感”吧!갟#我要上热门#
我老公的表妹家开了一家公司,正好我和老公一直没交社保,就把社保一直挂靠在他表妹公司了,我们两个人每月转给表妹2800多。 昨天楼下听到邻居说,他是交的灵活就业,每年交9000多,这样算起来才每个月1000来块钱,我对这方面不懂,我才知道原来自己交的比挂靠别人公司交的还少,每月可以省800多呢。 为了节省一部分钱,我今天去社保局把我们两个的社保办成了灵活就业了。 现在不确定的是按照灵活就业交和挂靠公司交,然后领退休金会不会有很大差别
个人与单位交社保的区别,你知道吗? 社保,全称社会保险,是一种区别于商业保险的公益性保障制度。目前,社保主要分为两种:城乡居民社保和城镇职工社保。城乡居民社保包括新型农村社保和城镇居民社保,而城镇职工社保则分为灵活就业人员社保和企业员工社保。 相比居民社保,职工社保的缴费较高,但待遇也更好。此外,居民社保和公司参保的险种也不同。公司缴纳的是五险,而个人缴纳的只有两险,具体包括养老保险和医疗保险。各险种的权益如图所示。 下面,我们主要针对城镇职工社保中的灵活就业人员和企业员工缴纳社保的区别进行说明。 个人和企业缴纳社保的区别 险种不同 灵活就业人员以个人身份缴纳的社保只有养老保险和医疗保险两种。如果你在户籍所在地工作,可以直接去当地社保局申请以灵活就业人员的身份缴纳社保。个人养老保险至少需要交满15年,通常没有最高缴纳年限设置,可以一直交到退休。当达到国家规定的退休年龄并且实际缴费年限满15年以上的,社保基金按月计发基本养老金。养老保险缴费基数越高,缴费的年限越长,退休养老金就会越高。 灵活就业人员可以根据自身能力自主选择合适的社保缴费基数,通常社保缴费基数会分为很多档次供灵活选择。一般来说,缴费基数会按地区在岗职工月平均工资作为月缴费基数,个人最低下限可按月缴费基数的60%,最高上限可按300%作为缴费基数,一般分为60%、80%、100%、200%、300%等几档。 总结 无论是选择个人还是单位缴纳社保,都需要根据自己的实际情况来选择。个人缴纳社保虽然险种较少,但适合自由职业者或个体户;而企业员工社保则更为全面,但需要公司缴纳部分费用。希望这篇文章能帮助你更好地了解社保缴纳的区别,做出最适合自己的选择。
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