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中国十大外派劳务公司下载_出国劳务正规公司10大排名(2024年12月最新版)

内容来源：威名网所属栏目：新闻更新日期：2024-12-02

中国十大外派劳务公司

【#中国驻柬埔寨大使馆提醒# ：拒绝电诈和赌博公司以“打字员”等包装的非法工作】中国驻柬埔寨大使馆5日在微信公众号发布消息，提醒来柬中国公民合法就业。大使馆指出，近日，柬埔寨政府照会各驻柬使团，提醒在柬工作的外国公民注意遵守柬埔寨劳工法，在柬合法就业。中国驻柬使馆提醒来柬工作的中国公民务必通过正规途径来柬从事合法工作。要选择经中国商务部门批准、具备劳务外派经营资格的合法中介来柬工作。大使馆特别提醒，切勿盲目听信非正规中介机构或所谓“老乡”“熟人”等介绍来柬工作，警惕“活少薪高”“包吃包住包机票”“保底工资”等宣传手段，拒绝网络诈骗、赌博公司以所谓“打字员”“网络技术员”“网络客服”“网络推广”等包装的非法工作。

【驻伊拉克使馆提醒中国公民赴伊务工注意事项】近期，驻伊拉克使馆接到数名在伊务工中国公民求助电话，称其遭遇劳务纠纷。驻伊拉克使馆提醒赴伊务工人员注意以下事项：一、合理评估务工环境当前，伊拉克安全形势复杂严峻，仍存恐怖活动迹象。全境高风险，部分省份（如安巴尔、萨拉赫丁、基尔库克、尼尼微、迪亚拉）为极高风险，请勿前往务工。同时伊自然环境与国内存在差异，高温季节不宜长期户外作业。二、勿相信虚假宣传，核实项目及公司状况对一些中介公司“高薪”、“保底”等不实宣传需多加警惕，注意核实外派机构对外劳务资质；对拟前往务工的项目、公司，请通过多方了解具体情况。当前，部分项目为国外公司总包、国内公司违规分包，因部分公司并无海外承建项目资质，如贸然前往，个人合法权益无保障。三、赴伊前需签署合同、办妥签证切勿相信“到伊拉克后再签署合同”等说辞，须在国内签署劳务派遣合同，并要求企业提供海外保险等保障。如无合同，难以证明劳动关系，难以进行后续维权。请在办理完工作签证后再赴伊务工，根据《伊拉克居留法》，持非工作签证在伊从事有偿、无偿工作均属违法行为，一经查处将面临罚款、拘留等处罚。四、理性表达诉求，依法解决纠纷如遭遇劳务纠纷，建议先通过协商解决。如协商未果，可在搜集材料后根据情况循法律途径解决。联系方式伊拉克报警电话：130 伊拉克急救电话：105 外交部全球领事保护与服务应急热线（24小时）： +86-10-12308 +86-10-65612308 驻伊拉克使馆领事保护与协助电话： +964-7901912315 驻埃尔比勒总领馆领事保护与协助电话： +964-7515477820 驻巴士拉总领馆领事保护与协助电话： +964-7858618940 （来源：中国领事服务网）

中国驻柬埔寨大使馆5日发布消息，提醒来柬中国公民合法就业并注意柬政府近期提示。近日，柬埔寨政府照会各驻柬使团，提醒在柬工作的外国公民注意遵守柬埔寨劳工法，在柬合法就业。中国驻柬埔寨大使馆因此提醒来柬工作的中国公民合法就业并注意柬政府近期提示。中国驻柬埔寨大使馆提醒内容如下： 1.务必通过正规途径来柬从事合法工作。要选择经国内商务部门批准、具备劳务外派经营资格的合法中介来柬工作，劳务中介公司资质可登录商务部网站查询《中国对外劳务企业合作名录》（网址：）。切勿盲目听信非正规中介机构或所谓“老乡”“熟人”等介绍来柬工作，警惕“活少薪高”“包吃包住包机票”“保底工资”等宣传手段，拒绝网络诈骗、赌博公司以所谓“打字员”“网络技术员”“网络客服”“网络推广”等包装的非法工作。 2.务必确保在柬就业程序合规合法。确认用工企业拥有柬埔寨劳工和职业培训部颁发的雇用外籍工人的许可函，并自行或通过用工企业向柬埔寨劳工部门申请外国工作许可证和就业证，可登录柬埔寨劳工和职业培训部网站查询、申请（网址：，该网站有柬文、英文版，可使用翻译软件辅助查看）。收到外国工作许可证和就业证后，需在柬埔寨驻外使领馆申请工作签证，也可登录网站申请电子签证，或在柬埔寨各国际口岸申请落地签证。请注意，持旅游签证或其他非工作签证的外国人不得在柬埔寨就业工作。 3.务必签订正规书面劳动合同。切勿相信任何口头承诺或“入职后再签署”等说辞，应在合同中详细约定工作地点、用工期限、从事工种、薪资待遇、离职要求、往返费用、相关保险等事项。如产生劳资纠纷，双方应积极协商处理或通过法律途径解决，依法理性维权。没有合同，劳动者的合法权益难以得到保障。如劳动者遭遇权益侵害，请拨打柬埔寨劳工和职业培训部热线1297或1286寻求帮助。如遇人身侵害等紧急情况，请向当地警方报警并联系使馆寻求协助。中国大使馆提醒，如劳动者遭遇权益侵害，请拨打柬埔寨劳工和职业培训部热线1297或1286寻求帮助。如遇人身侵害等紧急情况，请向当地警方报警并联系使馆寻求协助。

涉外法务周报：境外用工合规那些事儿 𐟚⊨🙥‘觜Ÿ是忙到飞起，处理了好几个海外子公司的用工合规咨询和协议审阅。中资企业出海，境外用工这事儿真不是闹着玩的，得结合当地市场、业务规模和需求、用工成本和风险来综合判断选用哪种用工模式。基本上，境外用工主要有两种途径：境内员工外派和境外本地化用工。后者又可以细分为直接雇佣、劳务派遣（包括员工租赁、人力外包、PEO等，各法域叫法不一样，中国法下叫劳务派遣）、独立承包商（服务外包，包括个人-用工单位或者个人-服务公司-用工单位两种模式）和名义雇主（EOR，企业无需在用工国注册实体）模式。对于前期开拓业务市场的企业来说，后面三种用工模式更为灵活。直接雇佣的话，你得在当地注册登记（无论作为外国公司还是新设当地实体），不然没法给员工办签证、扣税缴保险，还会有行政处罚风险和税务上的PE风险。劳务派遣则要重点关注雇主责任的分担和agency资质的选择。很多法域都提供了劳务派遣的合法用工形式，即有资质的劳动服务企业和劳动人员签署劳动合同，为用工单位输送劳动人员。这种情况下，劳动人员和实际用工单位不是劳动合同的签署主体，但用工单位仍能直接管理劳动人员。不过这类用工形式有一定限制要求，比如中国只能针对三性岗位接受派遣员工，秘鲁则禁止核心业务的派遣。由于各国劳动法不一致，需要基于当地法律的检索来具体评估。独立承包商和名义雇主这两种模式则存在事实劳动关系的风险。EOR还要进一步关注当地是否存在禁止性规定和PE风险。此外，还有一些常见的劳工问题需要注意，包括合法工作身份、解除雇佣关系、职场歧视性骚扰、员工薪酬福利、有无当地员工数量配比、工作时间及休假、个人数据保护、反商业贿赂等等。这周还参加了一场关于中东法律概览的活动，收获满满。印象最深的是阿布扎比ADGM自由区批发了英国的普通法，不同于迪拜的DIAC，英国判例法可以直接适用。英国admit的律师朋友们不妨去阿布扎比的市场转转哈哈哈𐟐𖣀‚另外，和沙特商人打交道的朋友要注意了，你们合同中的late payment interest可能执行起来有麻烦，因为伊斯兰教义痛恨利息（但神奇的是银行的商业贷款有另一套逻辑）。这周话好多，有朋友问有关出差的问题，下次抽空分享下我的海外出差经历，欢迎关注哦𐟌

𐟚€内地人赴港打工的简易攻略！ 𐟓Œ想要轻松前往香港打工？来，一步步教你！ 1️⃣ 𐟒𛩦–先，登录香港劳工处网站，这里有你需要的工作信息和官方政策。根据自己的技能和经验，挑选合适的岗位吧！ 2️⃣ 𐟓查找“外派劳务企业名单”，挑选商务部指定的14家劳务派遣公司。这些公司是专业的，可以信赖！ 3️⃣ 𐟒ꥈ릋…心年龄或经验，香港市场欢迎所有有才华的人才。你的能力才是最重要的！而且，薪资也相当可观哦！ 4️⃣ 𐟓…8月是申请工作签证的黄金时机。通过面试后，大约两三个月就能获批到港报到啦！ 𐟎‰现在，你准备好踏上香港的打工之旅了吗？加油！

𐟤”外派巴基斯坦，月薪1.8w值不值？ 𐟤𗢀♂️你是否在考虑一个外派到巴基斯坦的工作机会，月薪高达1.8w？这听起来可能是一个令人兴奋的选择，但决定前需要考虑一些关键因素哦。 𐟓首先，劳动合同是与国内的劳务公司签订的，这意味着属于劳务外包，且只有五险没有一金。不过，合同可以一年一签，如果提前离职，只需提前3个月提出申请，无需支付违约金。 𐟒𐥅𓤺Ž薪资，月薪1.8w会每月分两部分发放，一部分在国内，一部分在国外。但请注意，没有年终奖和其他奖金津贴，也没有13薪。 𐟏–️工作地点位于巴基斯坦首都伊斯兰堡，公司提供食宿，据说住宿环境相当不错。每周还可以休息一天呢！ 𐟤”那么，这个工作机会是否适合你呢？这完全取决于你的个人情况和职业规划。外派工作可以带来丰富的经验和文化交流机会，但也可能面临一些挑战和不确定性。 𐟒ᥦ‚果你对这个机会感兴趣，不妨深入了解一下，并考虑自己的长远发展目标。毕竟，每个决定都会对我们的未来产生深远影响哦！

内地人如何去香港打工？干货分享来了！很多人都觉得，想去香港打工，必须得有香港身份吧？其实不然，今天就来给大家分享一些实用的干货。如何找到香港的工作？𐟤”️ 香港劳工处官网：直接去香港劳工处的官网找工作是个不错的选择。图二是官网的界面，大家可以参考一下。劳务中介公司：市面上有很多劳务中介公司，但骗子也不少。如何找到靠谱的呢？中国商务部官网：先登录中国商务部官网。搜索“外派劳务企业名单”：在搜索框输入“外派劳务企业名单”，选择“内地输香港劳务经营公司名单”。图五里有所有合法的香港劳务经营公司名单，可以直接联系他们，找到适合自己的岗位。求职网站： Jobdbs：岗位多，种类齐全，界面友好，大部分香港人都在用。 ctgoodjobs：综合性的平台，适合毕业生求职。 LinkedIn：社交类的求职平台，适合建立个人档案吸引猎头关注。劳工签证和香港身份证大家都知道，在香港工作需要持有香港身份证和劳工签证。如果你是内地户籍，就需要办理一个劳工签证。什么是劳工签？劳工签是香港颁布的劳工输入计划，有效期长达24个月。如何申请？需要通过香港雇主（老板）的公司申请，个人是办不了的。应聘上岗位后，需要让雇主帮你申请办理。注意事项⚠️ 香港规定2位香港本地人才能招一个外劳，所以一次性招10人、20人的就要注意了。服务类行业需要有语言要求，如果没有语言要求，也要注意鉴别。司机岗位，如果要求里没有提到要香港驾照，也要注意。通过劳务中介找工作，大部分都需要收取中介费（大概是应聘岗位1-2个月的薪资）。如果说不需要中介费也要注意。其他问题：𐟤”️ 能通过劳工签拿到香港身份吗？不行，劳工签证规定不能获取香港身份，也不能携带受养人入境。劳工签能长期呆在香港吗？也不行，劳工签只能在签注有效期内多次往返香港，且每次停留不能超过7天。大家一定要了解清楚岗位要求、语言要求，注意鉴别各类坑和骗子，祝大家都能找到合适的工作！

华侨生高考全攻略：低分录取轻松上名校 5年前，小王随父母移居马耳他，开始了在异国他乡的学习生活。在马耳他的阳光下，他每天都很充实，与当地孩子们一起玩耍，享受着地中海的温暖和美景。然而，随着高中毕业的日子越来越近，小王和家人开始考虑未来的规划。作为一个在海外长大的孩子，小王有一个特殊的机会——回国报考侨生专属高考。什么是侨生专属高考？𐟓š 侨生专属高考是为在海外学习的中国学生提供的一种特殊的高考机会。它的判断标准如下：考生本人及其父母一方均须取得住在国长期或永久居留权，并已在住在国连续居留2年，两年内累计居留不少于18个月。考生本人或其父母一方未取得住在国长期或永久居留权，但已取得住在国连续5年以上（含5年）合法居留资格，5年内在住在国累计居留不少于30个月，且考生本人在报名前5年内在住在国实际累计居留不少于30个月。中国公民出国留学（包括公派和自费）在外学习期间，或因公务出国（包括外派劳务人员）在外工作期间，均不视为华侨。如何报考？𐟓 首先，学生需要提供在海外学习的相关证明，包括学校成绩单、在校证明等。此外，学生还需要提供中国护照和在海外的居住证明。报考流程如下：在线报名：学生可以在中国教育部的官方网站上进行在线报名，填写相关信息并上传所需的证明材料。考试安排：报名成功后，学生会收到考试的相关通知，包括考试时间、地点等。参加考试：学生需要按照通知的时间和地点参加考试，考试内容包括语文、数学、英语等。查询成绩：考试结束后，学生可以在官方网站上查询自己的成绩。选择学校：根据成绩，学生可以选择自己心仪的学校进行报考。报考的优势𐟎“ 录取分数更低：考试录取线远低于国内普通高考的录取分数线。一本大约是400分，二本大约是300分，艺术与体育类院校低至200分，而同一院校的平均录取分数至少低100分以上。竞争压力小：从2014年迄今每年报考人数稳定在4500人，与高校普通高考招生指标分开，分数不达标也可以考预科。只需比正常本科多读一年，没有任何竞争压力。考题更简单：考试试卷的难度远远低于国内普通高考试卷。注意事项⚠️ 报名时间：每年的报名时间通常在3-4月，学生需要密切关注官方网站的通知。考试费用：参加侨生高考需要缴纳一定的考试费用，具体金额请参考官方通知。考试地点：考试通常在中国的大城市进行，学生需要自行安排交通和住宿。通过这些信息，希望能够帮助到有需要的同学们，让你们在未来的高考中取得好成绩！

外派回国后真不能干了最近有不少朋友加入外国籍后，还在中国工作生活，结果发现事情并不简单。尤其是想回国工作时，才发现中国不承认双国籍，加入外国籍后，即使不会自动注销中国户籍，但在出入境办理工作居留许可时，户籍身份证还是会被注销。真是后悔莫及。加入外国籍后回国工作的正确流程是什么？❓ 首先，你需要拿到外籍护照，然后办理中国签证，并上交中国护照剪角。入境后24小时内记得做住宿登记，接着去户籍所在地提交注销户籍申请。如果你在国内有资产，一定要在注销户籍前做“同一人声明”，这样方便你进行房产、土地等不动产的买卖交易。如何在中国合法工作？❓ 你必须持有合法的中国工作签证。用其他探亲旅游签证在中国工作都是非法的。现在各地对非法就业的打击力度非常大，轻微的是有一个非法就业的不良记录，严重的会被刑拘、罚款甚至遣返，还会限制几年不得入境。申请工作签证的基本条件是什么？❓ 最常见的方式是用本科学历+2年工作经验申请，只要没有不良记录，基本都能通过。如果学历不够是专科，也可以走高倍工资的积分方案。条件允许的话，用2-3个月提升学历是性价比最高的选择。外国人在什么公司上班？❓ 实际上只要是正常经营的有限责任公司，没有严重违法失信行为的，都可以雇佣外国人。个体工商户和工作室是不可以的。最关键的是对岗位有要求，那种行政岗位，不属于国家紧缺适当人才的，基本上不行。比如，去酒店端盘子或者做前台等就白瞎。如何办理工作签证和居留许可？❓ 外国人即使找到合适的工作以后，也不能直接签劳动合同开始工作，需要按照流程办理工作签证和居留许可。材料齐全的情况下，办理过程也得2-3周。没拿到工作居留许可之前工作，也是非法就业。外国人在中国工作的范围限制❓ 外国人在中国不存在灵活就业一说，在哪个公司的某个岗位工作都是定好的，不能做和自己岗位不同的工作。也不允许劳务派遣去其他公司。即使换工作，也必须注销之前的工作签证，走转聘或者新办工作签证，否则也是非法行为。总结中国对外籍人才的雇佣是有严格要求的，能做技术或者经济贡献才可以。不过相对于其他国家的工签门槛，我们已经是很低了。希望这些信息能帮到大家，避免不必要的麻烦！

港澳台联考报名条件全解析！想要参加港澳台联考？先来看看你是否符合报名条件吧！𐟓š 港澳地区考生港澳地区考生需要满足以下条件：持有《港澳居民来往内地通行证》或《港澳居民居住证》。持有香港或澳门居民身份证。台湾地区考生台湾地区考生需要满足以下条件：持有《台湾居民来往大陆通行证》或《台湾居民居住证》。在台湾居住的有效身份证明。华侨考生华侨考生需要满足以下条件：考生本人及其父母一方均须取得居住国长期或永久居留权。考生本人在报名前两年内在居住国实际累计居留不少于18个月。华人及海外留学生华人及海外留学生需要满足以下条件：父母双方或一方为中国公民并定居在外国。考生出生时即具有外国国籍，不具有中国国籍。考生在祖国大陆（内地）、香港、澳门和台湾居住并获得外国国籍。注意：中国公民出国留学（包括公派和自费）在外学习期间，或因公务出国（包括外派劳务人员）在外工作期间，均不视为华侨。确保你符合以上条件，才能顺利报名参加港澳台联考哦！𐟓–✨

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