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hays猎头公司怎么样解读_hays猎头公司怎么样靠谱吗(2024年12月精选)

内容来源：威名网所属栏目：新闻更新日期：2024-11-30

hays猎头公司怎么样

加拿大秋招必备：各行业顶尖猎头公司推荐 2024年的加拿大秋招已经正式启动啦！𐟎‰ 不知道大家准备得怎么样了？除了主动投递简历，强烈建议大家关注一下猎头公司，这样可以让工作主动找上你，提升秋招成功率！𐟌Ÿ 今天，我就来给大家介绍一下加拿大各大主流行业的顶尖recruiting agency，他们掌握了Job Market上超过50%的岗位，赶紧收藏起来吧！ 𐟎 秋招福利：为大家整理好了【加拿大秋招岗位汇总表】，实时更新各类职位，覆盖多伦多、温哥华以及其他热门城市。私信【秋招表】即可免费获取哦～ 𐟌Ÿ Finance类： STRIVE Recruitment PARAMOUNT Recruitment Talen7 Workforce Talencore Matrix Labour Leasing Michael Page Ranstad Hire Technologies Robert Half Finance & Accounting Lannick The Mason Group Accountemps 𐟌Ÿ 政府类： Kavin Group Pender & Howe HireUrge Altis Professional Recruitment 𐟌Ÿ IT和Engineering类： TEKsystems Procom Hays Keynote Search HumanEdge Executive Search Bowen Group 𐟌Ÿ Marketing类： Creative Niche The Creative Group (Robert Half) Creative Circle IQ PARTNERS 𐟌Ÿ Supply Chain & Logistics类： Argentus Hays Logistics & Supply Chain Trans-Logic Executive Search Group Lock Search Group 𐟌Ÿ Retail类： Retail Staffing Canada The Hire Agency Pinnacle Search International Hays Retail 大家还知道哪些猎头公司呢？欢迎在评论区里补充！𐟓

Hays实习三个月：从压力到动力再到怀疑最近，我在Hays实习三个月的经历被不少人问起。其实，这段实习经历可以用三个方面来总结：个人工作体验、技能提升和职业感悟。个人工作体验：从压力到动力 𐟒ꊊ刚进公司的时候，我的压力山大。第一个月（1.15-2.15），我忙着学习各种东西：全英文的公司资料和系统、财务架构，还有打电话的流程。看到实习生KPI表格时，Celine指着同组的另一个实习生说：“你看他打了57个电话，你下周的目标是30个。”我当时就觉得压力山大，尽管我打了37个电话，但Celine并没有任何反馈，只是让我向其他人学习。第二个月（2.15-3.15），我对猎头实习生的工作越来越熟悉。主要任务就是找合适的候选人，和他们电话沟通。二月份12个工作日里，我打了117个电话，成为了Hays上海办公室的“Intern of the Month”。那一刻，我感到非常开心。第三个月（3.15-4.15），我们组三月份在进行比赛活动。我和Celine、Stark一组，主要任务是打CDD电话。我们小组的指标是200个，我打了220多个，但并没有获得“Intern of the Month”。因为上海办公室另一个组有个来了一个月左右的实习生成单了，成一个单10分，我打25个CDD电话才一分，打250个CDD电话才有10分。从动力到怀疑：打那么多电话有用吗？ 𐟤” 从一开始以打CDD电话多而引以为傲，到后来开始怀疑自己：打那么多电话有用吗？一个单子都没成，人家才来一个月的实习生只打了我一半CDD电话都成单了，可我还没成单。技能提升：从零到一 𐟚€ 在这三个月里，我的技能得到了显著提升。从最初对全英文的公司资料和系统一窍不通，到现在能够熟练运用；从对财务架构和打电话流程一知半解，到现在能够独立完成任务。每一次的挑战都让我更加了解自己的优势和不足。职业感悟：从压力中学习 𐟒𜊊通过这次实习，我深刻体会到职场中的压力和动力。虽然有时候会感到迷茫和怀疑，但每一次的失败都让我更加坚定自己的目标。这段经历不仅让我学到了很多技能，更让我对自己的职业方向有了更清晰的认识。总的来说，这三个月的实习经历虽然充满了挑战，但也让我收获了很多宝贵的经验和教训。希望这些经历能为更多人带来一些启发和帮助。

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