公司效益差前沿信息_已满17不满18可以进厂嘛(2024年12月实时热点)
有个同事,2022年花920万在浦东三林买了套次新房,掏空六个钱包才凑齐400万首付,贷款520万,月供28000多。那时夫妻二人月工资到手40000多,公积金12000多,还贷压力尚可。可今年年初,他妻子被公司辞退,因入职不到一年,没什么赔偿。之后找了半年工作,简历都如石沉大海,只有个别底薪3000的销售工作,她又不愿去。到了六月份,我们公司效益差开始裁员降薪,同事工资只剩原来的不到七成,一家人月收入仅16000,还得养两个孩子。家里储蓄撑不过3个月了,同事只能准备卖房,可上个月他们小区同户型只成交680万,短短两年,算上贷款房价可能亏了近200多万。现在同事整天唉声叹气,后悔当初买房,觉得要是一直租房也挺好,真不知当时怎么就糊涂了。#多的是你不知道的事# #动态连更挑战#
月入7200的我,在深圳买房后竟遭遇噩梦! 去年,我和男友在深圳宝安松岗咬牙买了一套91平的二手房,总价302万,精装修,本以为能安心住。谁知一年后,房子跌到260万,心都碎了!每月还得还11000房贷,压力山大。 更惨的是,公司现在效益差,老板暗示可能要倒闭。我一旦失业,靠男友那12000的工资,房贷都够呛。找工作哪那么容易?一想到这些,头都大了! 要是房价不跌,我们还能考虑卖房,至少不亏。现在真是进退两难!大家说,我该怎么办?房价还会涨回来吗?你们有过类似的经历吗?快来说说吧!
身边人的故事 我婆姨她姐姐一家,一直讲房子要腰斩,坚持不买房,以后旅游养老。前一阵子是说去南方,这次国庆来我家玩,又说以后去泰国养老[笑cry],那里消费低。 菜菜说人离乡贱,我们种花多好呀。他两口子工作现在也不好,没被裁员,但都降薪了。公司效益差,能不能坚持下去都难说。 姐夫炒股,这次大涨不知道他怎么样,问我有股市账号没有。我仅有的一次炒股也是10年前赔了之后再没玩过,彻底死了炒股的心。 这不买房,炒股,理财,都摊上了。不知道他们怎么样 人的认知真没办法,今天股室跌了,不知他怎么样[笑cry][笑cry]
《小巷人家》原著鹏飞说我一个人开车也不会饿着大舅舅大舅妈的[呲牙] 同意条件不好,鹏飞比珊珊不知道强了多少倍,珊珊一天到晚惦记恩人的房子,鹏飞自己创立了运输公司,还想着大舅妈 棉纺厂效益不好,黄玲感慨生活不易,鹏飞说图南的股份一个月挣不少钱,实在不行,我一个人开车,也不会饿着大舅舅大舅妈(大舅舅是沾大舅妈的光) 鹏飞以后的成就,不一定会比图南差#热点引擎计划# #动态连更挑战#
【公司效益差发基本工资违法吗】⊨🙩要具体分析。一般而言,如果劳动合同明确约定了工资构成及发放标准,公司仅发放基本工资而未按照约定支付其他部分,可能构成违法ᣀ 但如果公司遭遇严重经营困难,与员工协商并经合法程序后降低工资待遇,且不低于当地最低工资标准,通常不违法。 然而,判断是否违法还需考虑公司的降薪行为是否符合法定程序,比如是否提前告知员工、是否经过工会或职工代表大会讨论等。若您认为自身权益受损,建议收集相关证据,如劳动合同、工资发放记录等,以便后续维权ꣀ
39岁谭某之前是头部广告传媒客服总监,现在他身影出现在市场重启。 不是自己工作业绩不好,也不是因为效益差,而是因为公司研发了一个系统,代替了人工操作。 这个问题我早就预料到,因为现在市面AI技术在不断完善,AI数据库强大运行要比人工准确效率更高。 现在智能驾驶就是一个例子,倒车功能以前需要人工打方向盘,重复几次才能停稳,自动泊车仅需要几步即可停在车位中心。 科技发展的今天是很多人的资源的合集,所以每个人需要不断的学习才能让自己明天更美好。#39岁失业后在菜市场重启人生#
德国经济动荡:大公司裁员与小企业倒闭 这次德国真的是动真格了。大众裁员,汉莎航空大量削减航班,连万宝路在柏林都停产了,小企业纷纷倒闭关门。德国经济这是生病了吗? 𝜤在德国大厂工作的员工,我主动辞职的一个主要原因就是:“工作舒适,但温水煮青蛙。我有一腔热血,但部门之间效率低下,供应商经常掉链子,客户催货迟迟不能发,问个报价要让客户等一周。” 𑠥𝧚大公司就像大国企一样,待遇好,工作稳定,企业讲究人性化,大家都挺佛系,拿着高工资也没什么巨大的压力,过年过节还有奖金。只是有一个大Bug——效益好大家都好,效益差真养不起。可怕的内耗和自大。 早在多年前,我和德国领导到深圳出差时,比亚迪的园区已经有很多电动车了。我一直不懂,为什么vw错过了研发电动车的大好时机?这几年都干嘛了? 德国政府又搞了一套环保、节能的乱花钱项目,搞得德国工业上下鸡飞狗跳,没少烧钱,现在把锅又扔给中国,说是中国抢了他们的市场!真是让人哭笑不得。 这样不懂经济的红绿灯,德国上下企业们也真是倒霉透了。每天都在追求环保,没有看见任何实质进步,但是企业和大家伙生活的成本却大大增加了,航班取消,生产停工,外资撤退。 ❄️ 今年的冬天比往年来得要早一些。
【效益差的公司天天加班违法吗】⊰쥏𘦕益差而天天加班是否违法,需视具体情况而定。 依据我国《劳动法》规定,用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。 如果公司未与员工协商,或超过了法定的加班时长限制,则属于违法行为。劳动者有权拒绝违法加班,并可向劳动监察部门投诉,维护自身合法权益。同时,加班应依法支付加班费。𐊰㤹,遇到这种情况我们该怎么办呢?𗢀♀️ 1️⃣ 与公司协商:首先,可以与公司管理层进行沟通,表达对加班的看法和担忧,看是否能够通过协商解决。 2️⃣ 寻求工会帮助:如果与公司协商无果,可以寻求工会的帮助,工会会为你提供相应的支持和指导。 3️⃣ 劳动监察部门投诉:如果公司仍然坚持违法加班,可以向当地的劳动监察部门投诉,劳动监察部门会对公司进行调查和处理。 总之,我们要学会维护自己的合法权益,不要被公司的违法行为所侵害。同时,也要注意合理安排工作时间,保持身心健康。ꀀ
各位都是啥学历呀?我呢,本科是从三本院校毕业的,后来考上了211院校的研究生。研究生毕业后,通过事业单位考试,进入到了一家设计研究院工作。再后来呀,单位经过改革变成了国企。可没想到的是,这公司的效益是一年比一年差,如今都已经快要到倒闭的边缘了。我这个月薪才五千元的打工人可真是够惨的,说不定哪一天就突然失业了呢。
公司效益差,大裁员,艺术策划部没落的像不存在,过了两三个月才从隔壁技术部调过来艺术总监,你每天都兢兢业业当一天和尚敲一天钟,感觉明天就得卷铺盖回家。开会的时候困得不行,直到窝在角落里的一小撮同事提醒,抬头看新上司。新上司穿得很靓很搭想象中的艺术部头衔,休闲西装,说话言简意赅,但是你只觉得五雷轰顶,卧了个大槽,当初玩玩儿谈了两个多月后来甩了的隔壁技术部萌萌哒的实习生怎么就成你上司了?
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